2018年浙江省湖州市教育局南太湖教育領(lǐng)軍人才教師招聘公告【6人】
為貫徹落實市委人才新政精神,深入實施教育強市戰(zhàn)略,充分發(fā)揮名優(yōu)教師的引領(lǐng)作用,廣納天下英才,經(jīng)研究決定,2018年面向全國公開招聘引進“南太湖教育領(lǐng)軍人才”6名,F(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下:
一、引進計劃
本次招聘引進的人才共6人,具體為:
湖州中學高中數(shù)學、高中物理、高中生物學科各1人;
湖州二中高中數(shù)學、高中物理學科各1人;
吳興高級中學高中地理學科1人。
二、引進條件
1.政治素質(zhì)高、師德表現(xiàn)好,全面貫徹教育方針,堅持素質(zhì)教育思想,關(guān)心學生的全面成長,為人師表。
2.從市外引進、獲得大學本科及以上學歷,其中作為校長引進的,原則上要求年齡在50周歲以下(含50周歲,即1968年6月5日以后出生);作為教師引進的,原則上要求年齡在45周歲以下(含45周歲,即1973年6月5日以后出生);特別優(yōu)秀的可破格引進。
3.引進的人才要與我市相關(guān)學校簽訂5年及以上聘用合同,在專業(yè)技術(shù)、教育教學管理等方面具有獨特優(yōu)勢。根據(jù)不同層級分為ABC三類,具體如下:
A類教育領(lǐng)軍人才,主要包括:
(1)國家“千人計劃”“萬人計劃”專家,國家“百千萬”人才工程人才,國家教學名師;
(2)教育部授予的全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀中小學班主任;
(3)經(jīng)認定與上述人員層次相當?shù)钠渌瞬拧?/P>
B類教育領(lǐng)軍人才,主要包括:
(1)省“千人計劃”“萬人計劃”專家、省151人才工程第一、二層次人選;
(2)省功勛教師(或省杰出教師)、省特級教師、享受國務(wù)院特殊津貼專家或正高級專業(yè)技術(shù)職稱教師;
(3)省級政府或省級教育行政部門授予或評定的中小學名教師(學科帶頭人、首席教師、名教師、優(yōu)秀班主任或名班主任);
(4)擔任省一級特色示范學校或相當層次學校的校長,任職期間工作業(yè)績突出、具有獨特辦學思想和良好社會聲譽;
(5)指導(dǎo)學生在全國數(shù)學、物理、化學、生物或信息奧林匹克競賽,全國職業(yè)技能大賽中獲得金牌(至少1次)且為主要指導(dǎo)教師,或被評為同級別優(yōu)秀指導(dǎo)教師。
C類教育領(lǐng)軍人才,主要包括:
1.具有研究生學歷,在教育研究領(lǐng)域取得豐碩教育教學成果,主持或作為課題組核心成員(前2名)參加國家級教育科學規(guī)劃課題的人才;
2.具有研究生學歷的地市級第一層次名師;
3.指導(dǎo)學生在省級數(shù)學、物理、化學、生物或信息奧林匹克競賽中獲得一等獎(至少3人次)且為主要指導(dǎo)教師,或被評為同級別優(yōu)秀指導(dǎo)教師。
三、引進政策
經(jīng)認定為“南太湖教育領(lǐng)軍人才”的,對照上述不同層級,可享受如下政策支持:
1.A類教育領(lǐng)軍人才,給予100萬元安家補助;B類教育領(lǐng)軍人才,給予80萬元安家補助;C類教育領(lǐng)軍人才,給予50萬元安家補助。補助資金分兩期撥付,領(lǐng)軍人才到崗第一年、第三年,根據(jù)工作情況各撥付50%。所在單位要根據(jù)領(lǐng)軍人才工作需要,給予相應(yīng)科研經(jīng)費等配套支持。
2.教育領(lǐng)軍人才子女可優(yōu)先安排在任職學校就學,配偶就業(yè)按照市、縣(區(qū))有關(guān)政策優(yōu)先落實;
3.人才本人及其家庭在本市范圍內(nèi)未擁有任何形式自有住房的,按照有關(guān)文件規(guī)定,給予安排人才公寓等優(yōu)惠政策。
四、引進流程
申報人填寫湖州市“南太湖教育領(lǐng)軍人才”引進資格審定表,招聘引進工作采用常年受理、集中評審的辦法,按照集中申報、資格初審、評審答辯、公示公告等四個步驟進行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系處室:湖州市教育局組宣人事處;
聯(lián)系電話:0572-2398579、0572-2398580;
郵箱:hz2398580@163.com。
【具體請參照《南太湖教育領(lǐng)軍人才引進實施辦法》(湖教人〔2018〕72號)之規(guī)定,由市教育局負責解釋!
附件下載>>>
2018浙江湖州市南太湖教育領(lǐng)軍人才引進資格審定表.doc
湖州市教育局
2018年6月5日