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云南省昆明市東川區(qū)教育局2018年教師招聘公告

時間:2018-04-01 09:58:43 點擊:

昆明市東川區(qū)教育局2018年教師人才引進招聘公告

一、東川區(qū)簡介

東川區(qū)是云南省昆明市所轄區(qū)縣之一,位于昆明市最北端,是云南省進川入渝的北大門,素有“鐵膽石之鄉(xiāng)”和“天南銅都”的美譽。全區(qū)總?cè)丝?1萬人,下轄1個街道辦事處、7個鄉(xiāng)鎮(zhèn),國土面積1858.79平方公里,東鄰會澤,南接尋甸,西連祿勸,北與四川省會東縣隔金沙江相望。區(qū)政府所在地銅都街道辦事處,距昆明市區(qū)約150公里。

二、教師需求及崗位

2018年東川區(qū)教育局擬招聘(引進)高中教師14名,初中教師7名。

招聘崗位名稱、人數(shù)及專業(yè)要求如下:

序號

崗位名稱

人數(shù)

專業(yè)要求

1

高中語文

2

漢語言文學(xué)

2

高中數(shù)學(xué)

3

數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)

3

高中英語

2

英語

4

高中歷史

2

歷史學(xué)、人文教育

5

高中地理

2

地理科學(xué)

6

高中政治

3

思想政治教育

7

初中語文

1

漢語言文學(xué)

8

初中數(shù)學(xué)

1

數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)

9

初中英語

2

英語

10

初中體育

2

體育教育、社會體育指導(dǎo)

11

初中音樂

1

音樂學(xué)

備注:每人限報1個崗位,每個崗位報考比例不得少于1:2。

三、資格條件

2016-2018年畢業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷,且與引進崗位專業(yè)要求相符合、具有相應(yīng)教師資格證的未就業(yè)高校畢業(yè)生,身體健康,無殘疾,年齡在30歲以下(1988年4月1日以后出生),且未婚。碩士研究生以上學(xué)歷可視情況適當(dāng)放寬年齡。

四、報名及資格審查

(一)報名

1.現(xiàn)場報名,每人限報一個崗位。應(yīng)聘者如實填寫《東川區(qū)教育局人才引進報名登記表》及《承諾書》各一份。

2.2018年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生推薦表、專業(yè)考試成績表、自薦材料、身份證、普通話等級證、教師資格證書、獲獎證書等個人信息資料或證明材料原件及復(fù)印件各一份。

3.往屆畢業(yè)生需提交畢業(yè)證、學(xué)位證、大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證、專業(yè)考試成績表、自薦材料、身份證、普通話等級證、教師資格證書、獲獎證書等原件及復(fù)印件各一份。

4.報名地點:云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)學(xué)生活動中心。

報名時間、地點及科目安排

日期

報名時間

報考科目

報名地點

4月12日

上午

8:30—12:00

高中數(shù)學(xué)

高中語文

高中英語

 

 

云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)學(xué)生活動中心

下午

13:30—17:30

高中政治

高中歷史

高中地理

 

4月13日

 

上午

8:30—12:00

初中語文

初中數(shù)學(xué)

初中英語

下午

13:30—17:30

初中體育

初中音樂

(二)資格審查:根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料現(xiàn)場進行資格審查,經(jīng)審查,資格合格者可參加面試。(面試時間及地點現(xiàn)場通知)

五、考試

1.考試采取模擬講課和答辯方式進行。模擬講課重點測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力和專業(yè)知識水平,答辯重點測試應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)、溝通應(yīng)變能力、專業(yè)素養(yǎng)及綜合素質(zhì)等。模擬講課95分,答辯5分,面試滿分100分,采取百分制量化打分辦法進行。模擬講課時間15分鐘以內(nèi),答辯時間5分鐘以內(nèi)

2. 音樂、體育考生面試分模擬講課和基本技能考核兩個環(huán)節(jié)進行,模擬講課成績占40%,基本技能考試占55%,答辯占5%,考試時間20分鐘。(音樂考生所需樂器自備,鋼琴除外)

3.面試成績當(dāng)場公布。所有面試人員的成績在昆明教育人才網(wǎng)上公布5個工作日,如果面試成績并列的,以模擬講課成績高者進入下一階段。公示期間,考生可申請查分。

六、考核考察、體檢

1.經(jīng)公示無異議,依據(jù)面試成績,在70分及以上的人員中從高分到低分按崗位擬引進人數(shù)1:1的比例確定參加考核考察和體檢人選。

2.考核考察由區(qū)教育局及學(xué)校共同組織實施。考核考察內(nèi)容主要包括審查考生檔案及考生在校期間的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和學(xué)習(xí)情況等,考核考察不合格者不能確定為擬引進人員。

3.體檢由東川區(qū)教育局統(tǒng)一組織實施。到縣級以上指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

4.經(jīng)考核考察或體檢不合格的人員,區(qū)教育局將取消其引進資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺崗位從本崗位70分及以上分數(shù)線的考生中由高分到低分依次遞補。

七、聘用

1.根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,并在昆明教育人才網(wǎng)公示7個工作日。

2.經(jīng)公示無異議后,通知擬聘人員簽訂《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,簽訂后東川區(qū)教育局向區(qū)人社局報送擬引進人員請示及《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件、畢業(yè)證復(fù)印件、公示情況等崗位所需的資格證明材料,經(jīng)區(qū)人社局復(fù)審,報請區(qū)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,符合條件的,按照有關(guān)規(guī)定與引進人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》;不符合條件的取消引進資格,并由東川區(qū)教育局做出相關(guān)情況說明。

3.引進人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為12個月。試用期內(nèi),由東川區(qū)教育局及所在學(xué)校共同對其進行考察。試用期滿后,經(jīng)東川區(qū)教育局及所在學(xué)校考核合格的,報區(qū)人社局及區(qū)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究,符合引進條件的,予以正式聘用;不符合的,取消聘用,解除聘用合同。

4. 正式聘用后,引進人員在引進單位最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。在最低服務(wù)年限內(nèi),上級機關(guān)不得調(diào)動或借用。

 

昆明市東川區(qū)教育局

2018年3月30日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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