上海交通大學醫(yī)學院工作人員公開招聘公告
上海交通大學醫(yī)學院位于創(chuàng)新求索、文化薈萃、包容并蓄的黃浦腹地，其前身是由圣約翰大學醫(yī)學院(1896-1952)、震旦大學醫(yī)學院(1911-1952)及同德醫(yī)學院（1918-1952)于1952年全國高等學校院系調(diào)整時合并而成的上海第二醫(yī)學院，1985年更名為上海第二醫(yī)科大學。1997年，學校通過了“211工程”立項。2005年，上海交通大學與上海第二醫(yī)科大學強強合并，成立了由教育部、上海市政府重點共建的上海交通大學醫(yī)學院（以下簡稱“交大醫(yī)學院”），進入了“985”高校行列。歷經(jīng)百余年的春華秋實和六十載的風雨征程，交大醫(yī)學院現(xiàn)已發(fā)展成為一所享有較高國際聲譽，優(yōu)勢特色明顯，師資力量雄厚，學術成績卓著，集醫(yī)療、教學、科研以及社會服務為一體全面發(fā)展的研究型院校。交大醫(yī)學院現(xiàn)擁有基礎醫(yī)學院等23個學院（系），14所附屬醫(yī)院。
交大醫(yī)學院因工作需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社專發(fā)〔2009〕45號)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘對象和基本條件
（一）招聘對象為符合招聘基本條件和崗位要求者。
（二）招聘基本條件
1.遵紀守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
2.熱愛高等教育事業(yè)，具有強烈的工作責任心和良好的職業(yè)道德，具有團結(jié)協(xié)作和奉獻精神。
3.具備崗位所需的專業(yè)能力和技能條件。
4．儀表端正，語言表達流暢，身心健康。
5.外省市社會人員應聘須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計算截止時間為2018年2月10日。
崗位要求詳見《上海交通大學醫(yī)學院公開招聘工作人員簡章》。
二、招聘辦法
1．報名
本次報名采取網(wǎng)上報名方式，請登陸上海交通大學醫(yī)學院人才招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://join.shsmu.edu.cn/），先注冊賬號，并填寫個人信息（包括基本資料、學習工作經(jīng)歷、論文情況、科研項目、上傳證書等），提交簡歷成功后選擇應聘的具體崗位，管理崗位每人限報一個崗位。報名時間:即日起至2018年2月10日。
2．資格審查
應聘者提供的應聘材料必須真實有效，交大醫(yī)學院人事處根據(jù)收到的應聘材料進行篩選與資格審查，通過審查的對象進入筆試或面試階段。
3．筆試、面試
（1）管理崗位：應聘管理崗位人員須先參加交大醫(yī)學院組織的筆試，筆試內(nèi)容為《綜合應用能力》和《英語》二門。結(jié)合筆試成績、所需專業(yè)、個人綜合情況確定面試人選。面試主要測試應聘者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和崗位適應性，一般采取答辯方式進行。
（2）專業(yè)技術崗位：應聘專業(yè)技術崗位人員以面試為主，面試主要測試應聘者的崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，一般采取答辯方式進行。
4．體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，到指定的醫(yī)院體檢中心進行體檢。
5．考察
主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
6．擬聘人員的確定
根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。
三、相關待遇和其他事項
應聘者一經(jīng)錄用，其工資、福利和社會保險等相關待遇按交大醫(yī)學院有關規(guī)定執(zhí)行。
四、聯(lián)系方式
通信地址：上海市黃浦區(qū)重慶南路227號人事處
郵編：200025
聯(lián)系人：潘老師、徐老師
聯(lián)系電話：021-53063367
上海交通大學醫(yī)學院
2017年12月25日
《上海交通大學醫(yī)學院公開招聘工作人員簡章》
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序號 |
招聘部門 |
招聘崗位名稱 |
崗位性質(zhì) |
人數(shù) |
崗位要求 |
崗位職責 |
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1 |
基礎醫(yī)學院 |
教師（科研人員） |
專業(yè)技術 |
43 |
（1）博士學位，醫(yī)學、生物學、生命科學、藥學等相關專業(yè),年齡一般在45周歲以下。（2）有博士后或國外留學工作經(jīng)歷。 |
（1）承擔基礎醫(yī)學相關學科（生物化學與分子生物學、病理生理學、病理解剖學、解剖學與組織胚胎學、神經(jīng)生物學、藥理學、化學、免疫學、微生物學、生物信息學等）的教學和科研工作。（2）勝任所聘職務崗位職責。 |
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實驗技術員 |
專業(yè)技術 |
19 |
（1）碩士及以上學位，生物學、基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、藥學及下屬二級學科等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）有實驗技術工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。（3）從事解剖、病理實驗室工作的，學歷可適當放寬。 |
（1）承擔本科和研究生課程的實驗教學。（2）參加有關科研課題的研究，撰寫出較高水平的實驗報告。（3）負責實驗室儀器設備使用、維護等工作。 | ||
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院辦公室工作人員 |
管理 |
1 |
(1)碩士及以上學位，醫(yī)學、管理學等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強的文字處理能力。（3）有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
（1）日常行政事務管理工作的實施，各基層單位與學院的聯(lián)系協(xié)調(diào)。（2）負責行政公文流轉(zhuǎn)，處理及歸檔管理。（3）負責學院信息化建設、固定資產(chǎn)管理和實驗室安全管理工作。（4）負責信訪接待等工作。 | ||
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系專職行政助理 |
管理 |
6 |
(1)碩士及以上學位，醫(yī)學、管理學等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強的文字處理能力。（3）有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
（1）協(xié)助系領導做好系辦公室的全面工作。（2）負責系的日常行政及人事管理工作。（3）負責系行政文件的起草、發(fā)放和歸檔工作。（4）負責系的安全管理工作和和固定資產(chǎn)管理。（5）協(xié)助負責系的教學、科研管理等工作。 | ||
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2 |
公共衛(wèi)生學院 |
教師（科研人員） |
專業(yè)技術 |
12 |
（1）博士學位，分子流行病學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、環(huán)境衛(wèi)生（毒理）學、生物信息學、營養(yǎng)學、預防醫(yī)學等相關專業(yè)，年齡一般在45周歲以下。（2）有博士后或國外留學工作經(jīng)歷。 |
（1）承擔流行病學與生物統(tǒng)計學、環(huán)境與健康、社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理、社區(qū)健康與行為醫(yī)學、兒少衛(wèi)生與婦幼保健學、食品安全與毒理學等相關學科的教學與科研工作。（2）勝任所聘職務崗位職責。 |
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實驗技術員 |
專業(yè)技術 |
3 |
（1）碩士及以上學位，分子生物學、細胞生物學、醫(yī)學生物技術、醫(yī)學檢驗、分析化學等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）有實驗技術工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
（1）承擔環(huán)境與健康、社區(qū)健康與行為醫(yī)學、兒少衛(wèi)生與婦幼保健學、食品安全與毒理學等學科實驗工作。（2）負責大型儀器設備的操作、管理與維護。（3）協(xié)助系科/實驗平臺完成其他相關的工作。 | ||
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黨總支組織員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，管理學等相關專業(yè)，中共黨員，年齡一般在35周歲以下。（2）熟悉黨的建設基本理論和黨的組織工作業(yè)務，黨齡一般在5年以上，且具有從事黨務工作的經(jīng)歷。 |
（1）做好發(fā)展黨員工作。（2）抓好黨員管理工作。（3）調(diào)查研究黨員的思想狀況，并做好黨員教育培訓工作。（4）負責師生員工思想政治教育工作，指導師德師風、科學道德建設工作。（5）完成部門安排的其他工作。 | ||
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3 |
護理學院 |
教師 |
專業(yè)技術 |
2 |
（1）博士學位，護理學及相關專業(yè),年齡一般在45周歲以下。（2）有博士后或國外留學工作經(jīng)歷。 |
（1）承擔護理學院教學工作。（2）承擔學院的科研工作。能參與學院慢性病護理、腫瘤護理、危重癥護理、護理管理、社區(qū)護理、兒科護理等方向的科學研究，申報相關科研課題，推進護理學科的發(fā)展。 |
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實驗技術員 |
專業(yè)技術 |
1 |
（1）碩士及以上學位，護理學等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）有實驗技術工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
（1）承擔本科和研究生課程的實驗教學。（2）參加有關科研課題的研究，撰寫出較高水平的實驗報告。（3）做好教學輔助和實訓室的相關工作。 | ||
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4 |
檢驗系 |
教師 |
專業(yè)技術 |
2 |
（1）博士學位，臨床醫(yī)學、微生物學、分子生物學等相關專業(yè),年齡一般在45周歲以下。（2）有博士后或國外留學工作經(jīng)歷。 |
（1）承擔臨床微生物（免疫學）、臨床生物化學課程的教學和科研工作。（2）勝任所聘職務崗位職責。 |
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5 |
營養(yǎng)系 |
教師 |
專業(yè)技術 |
1 |
（1）博士學位，營養(yǎng)學、預防醫(yī)學、臨床醫(yī)學、統(tǒng)計和流行病學等相關專業(yè),年齡一般在45周歲以下。（3）有博士后或國外留學工作經(jīng)歷。 |
（1）承擔營養(yǎng)學專業(yè)課程教學和科研工作。（2）勝任所聘職務崗位職責。 |
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6 |
中國醫(yī)院發(fā)展研究院 |
研究人員(學科骨干） |
專業(yè)技術 |
7 |
（1）博士學位，醫(yī)學、社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理、管理學、教育學等相關專業(yè)，年齡一般在40周歲以下（2）研究領域?qū)又袊t(yī)院發(fā)展研究院學科發(fā)展方向， |
（1）積極參與教育教學培養(yǎng)和培訓工作。（2）對接研究院發(fā)展方向，積極申報國家級和省部級基金項目，完成高水平資政研究報告。（3）完成團隊的工作目標與任務。（4）承擔學院安排的其他管理和社會服務工作。 |
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7 |
臨床研究中心 |
研究人員(學科骨干） |
專業(yè)技術 |
5 |
（1）博士學位，醫(yī)學、流行病學、生物統(tǒng)計學、預防醫(yī)學、生物信息學、生物醫(yī)學實驗技術、數(shù)學等相關專業(yè)，年齡一般在40周歲以下。 |
（1）瞄準國內(nèi)外臨床研究發(fā)展前沿領域，結(jié)合特色的學科研究方向開展科學研究。（2）對接臨床研究中心發(fā)展方向，積極申報國家、地方政府及相關機構(gòu)的基金項目，產(chǎn)出高水平科研成果。（3）積極參與教育培訓、臨床研究咨詢等工作。（4）承擔中心安排的其他工作。 |
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8 |
圖書館 |
綜合業(yè)務工作人員 |
專業(yè)技術 |
1 |
（1）碩士及以上學位，圖書情報學、醫(yī)學信息學、醫(yī)學等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）有圖書館工作或中醫(yī)古籍工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
（1）承擔圖書閱覽室管理與流通服務。（2）負責圖書文獻資源采訪與編目、加工。（3）參與課題查新與參考咨詢服務。（3）完成部門安排的其它工作。 |
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參考咨詢崗 |
專業(yè)技術 |
1 |
（1）碩士及以上學位，圖書情報學、醫(yī)學相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）熟練掌握醫(yī)學文獻數(shù)據(jù)庫的檢索與利用。（3）有查新經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
（1）承擔圖書館各類參考咨詢服務、學科服務、查新工作。（2）承擔醫(yī)學文獻檢索課的教學任務。（3）完成部門安排的其他工作。 | ||
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9 |
網(wǎng)絡信息中心 |
網(wǎng)絡安全管理員 |
專業(yè)技術 |
1 |
（1）本科及以上學歷，計算機應用相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）熟練掌握信息系統(tǒng)的安全加固和安全事件的處置，熟悉風險評估、等級保護體系，具有5年以上相關工作經(jīng)驗。（3）熟悉網(wǎng)絡安全和信息化的相關政策法規(guī)和標準規(guī)范。（4）具有較強的綜合事務管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
（1）負責校園網(wǎng)絡、網(wǎng)站和應用系統(tǒng)的安全管理工作。（2）負責信息系統(tǒng)安全等級保護定級、備案、測評和整改等相關工作。（3）負責網(wǎng)絡安全應急預案的制定和演練以及網(wǎng)絡安全警告和事件的處置。（4）負責跟蹤信息安全動態(tài)，進行漏洞發(fā)現(xiàn)與分析，對系統(tǒng)進行加固。（5）完成部門安排的其他工作。 |
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項目研發(fā)/數(shù)據(jù)分析員 |
專業(yè)技術 |
1 |
（1）本科及以上學歷，計算機應用等相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）熟練掌握Oracle、SQL Server或MySQL數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)，掌握Java、C#或PHP編程語言，熟悉WEB架構(gòu)和B/S應用開發(fā)，具有5年以上相關工作經(jīng)驗。（3）具有數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗，能夠熟練使用SAS、SPSS或MATLAB等數(shù)據(jù)分析軟件。（4）具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 |
（1）負責醫(yī)學院網(wǎng)站及信息系統(tǒng)的開發(fā)、管理和維護工作。（2） 負責應用需求調(diào)研，制定實施方案，滿足學院對應用系統(tǒng)的各項需求。（3） 根據(jù)應用系統(tǒng)架構(gòu)和業(yè)務需求，進行數(shù)據(jù)抽取、清洗、轉(zhuǎn)換和利用。（4） 完成部門安排的其他工作。 | ||
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10 |
財務處 |
工作人員 |
專業(yè)技術 |
2 |
（1）本科及以上學歷，財經(jīng)專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）遵守會計法，熟悉國家財經(jīng)法規(guī)。 |
（1）從事醫(yī)學院財務處的會計核算和財務管理。（2）能夠服從財務處的內(nèi)部輪崗制度并出色完成內(nèi)部輪崗任務。 |
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11 |
組織部 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，醫(yī)學、管理學等專業(yè)，中共黨員，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力。（3）有高校管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
（1）負責部門內(nèi)勤工作。（2）做好黨員教育、管理工作。（3）做好黨員信息、年報統(tǒng)計工作。（4）進行分析研究，做好黨建信息撰寫工作。（5）完成部門交辦其他工作。 |
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12 |
學生工作指導委員會 |
心理咨詢員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，心理學專業(yè)，中共黨員，年齡一般在35周歲以下。（2）有較強的文字處理能力。 |
（1））擔任大學生心理咨詢工作。（2）開展普及性的心理宣教、選修課程和團體心理輔導活動。（3）完成部門交辦其他工作。 |
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13 |
綜合改革工作辦公室 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，醫(yī)學、管理學等相關專業(yè)，中共黨員，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力和文字表達能力。（3）有高�；蜥t(yī)院管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
（1）跟蹤和研究國家、上海市和交大教育、醫(yī)療改革相關重大政策。（2）參與綜合改革規(guī)劃的制定、相關專項研究。（3）參與綜合改革工作的協(xié)調(diào)和督辦。（4）完成部門交辦的其他工作。 |
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14 |
院長辦公室 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強地綜合事務管理能力、較好的邏輯分析能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、扎實的文字處理和語言表達能力。（3）有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
（1）完成辦公室的日常事務工作。(2)負責部分文字、會務、接待等工作。（3）負責部分會場管理。(4)參與籌辦學院大型活動和處理突擊性工作。(5) 完成部門安排的其他工作。 |
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15 |
研究生院 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，醫(yī)學、公共衛(wèi)生相關專業(yè)，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強的文字處理能力。（3）博士學位優(yōu)先考慮。 |
（1）負責同等學力碩/博士學位申請人的資格審查、全國統(tǒng)考、課程管理、培養(yǎng)計劃制定和過程管理，以及檔案管理等工作。（2）協(xié)助完成學位點建設和評估工作。（3）協(xié)助落實研究生教育和培養(yǎng)的改革舉措和發(fā)展思路。（4）完成部門安排的其它工作。 |
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16 |
教務處 |
招生辦工作人員 |
管理 |
1 |
（1)碩士及以上學位，醫(yī)學及教育學相關專業(yè)背景，年齡一般在35周歲以下。(2)具備較強的交流溝通、組織協(xié)調(diào)、文字處理、科研能力和團隊協(xié)作精神。(3)）博士學位，熟悉招生工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
（1）協(xié)助完成每年本科招生計劃的編制、報送、宣傳、咨詢及錄取工作。 |
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教務科工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)背景，年齡一般在35周歲以下。（2）具備較強的交流溝通、組織協(xié)調(diào)、文字處理、科研能力和團隊協(xié)作精神。（3）具有較強的英語或法語聽說讀寫能力。（4）博士學位，熟悉教學管理工作者優(yōu)先考慮。 |
（1）協(xié)助制訂教學管理章程。（2）協(xié)助考務工作和本科生成績管理。（3）協(xié)助落實每學期教學任務，協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的交叉教學任務及開學前各項準備工作。（4）完成部門交給的其他工作。 | ||
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17 |
科技處 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)背景，年齡一般在35周歲以下。（2）具備較強的交流溝通、組織協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作精神。（3）能吃苦耐勞，服從大局，勝任經(jīng)常性出差工作。（4）博士學位，熟悉科研管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
（1）協(xié)助完成年度科研項目的申報及填報工作。（2）協(xié)助完成在研項目的進展及結(jié)題工作。（3）協(xié)助完成在研項目經(jīng)費使用監(jiān)督管理工作。（4）協(xié)助有關科研項目數(shù)據(jù)整理及統(tǒng)計工作。（5）完成部門交給的其它工作。 |
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18 |
武裝保衛(wèi)（部）處 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）碩士及以上學位，管理學等專業(yè)，中共黨員，年齡一般在35周歲以下。（2）具有較強的組織協(xié)調(diào)、文字表達能力和團隊合作精神。（3）有高校相關工作經(jīng)驗或有部隊服役經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
（1）協(xié)助組織實施學院頒布的各項消防安全管理規(guī)章、制度、預案。（2）負責督查院內(nèi)各部門消防安全責任制的落實情況，負責實施日常消防安全管理。（3）按計劃完成大學生征兵、兵役登記、擁軍優(yōu)屬工作。（4）負責民防設施管理和民兵預備役建設的整組、點驗、培訓等日常管理工作。（5）完成部門交辦的其他工作。 |
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19 |
后勤實業(yè)發(fā)展中心 |
工作人員 |
管理 |
1 |
（1）本科及以上學歷，管理學等專業(yè)，年齡一般在35周歲以下(特別優(yōu)秀者適當放寬）。（2）有相關管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
（1）處理文書、內(nèi)勤、會務等行政管理工作。（2）協(xié)助修訂、完善后勤各類規(guī)章制度和發(fā)展規(guī)劃。（3）負責后勤各類申報和宣傳工作，維護部門網(wǎng)站。（4）做好后勤人事變動、工資報表和職工社保繳金工作。（5）完成部門安排的其他任務。 |
