2017年普寧市公開(kāi)招聘教師公告
普人社公[2017]9號(hào)
為加強(qiáng)我市教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委、市政府同意，市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局將聯(lián)合組織實(shí)施2017年我市公開(kāi)招聘教師工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位及人數(shù)
市教育局屬下學(xué)校、幼兒園共100名（具體招聘單位及人數(shù)詳見(jiàn)附件1）。
二、招聘對(duì)象及條件
（一）招聘對(duì)象。
全日制普通高等院校統(tǒng)招師范類(lèi)畢業(yè)生。
（二）招聘條件。
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備招聘崗位所需資格條件；
4、適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件；
5、學(xué)歷及戶(hù)籍要求：報(bào)考高級(jí)中學(xué)、完全中學(xué)的須本科及以上學(xué)歷，揭陽(yáng)市戶(hù)籍；報(bào)考初級(jí)中學(xué)、小學(xué)和幼兒園的須大專(zhuān)及以上學(xué)歷，普寧市戶(hù)籍；
6、年齡18至30周歲（即1986年9月10日至1999年9月9日期間出生）。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式人員；原為事業(yè)單位在編正式人員被解聘、取消聘用資格、被辭退或自動(dòng)離職處理未滿(mǎn)5年的（截至本次招聘報(bào)名第一日），均不得報(bào)名。
畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、居民戶(hù)口簿等取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為2017年9月9日。
三、加分規(guī)定
（一）根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》（粵人社[2007]141號(hào)）規(guī)定，服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，自服務(wù)期滿(mǎn)之日起，截至本次招聘報(bào)名第一日3年以?xún)?nèi)的，筆試成績(jī)加10分。
（二）根據(jù)《揭陽(yáng)市實(shí)施“一村一名大學(xué)生工程”工作意見(jiàn)》（揭市組通[2009]31號(hào)）規(guī)定，在村任職滿(mǎn)2周年以上，截至本次招聘報(bào)名第一日離開(kāi)崗位3年以?xún)?nèi)的，筆試成績(jī)加10分。
四、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間：2017年9月9日至11日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：普寧市第二中學(xué)維源堂。
（三）報(bào)名要求：報(bào)考者按照公告公布的招聘條件及要求，填寫(xiě)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表（附件3）、連同本人有效期內(nèi)的二代身份證、居民戶(hù)口簿、全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（持有者提供），以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張到指定地點(diǎn)報(bào)名。所有證件均要求原件和復(fù)印件。國(guó)有企業(yè)單位的在職正式人員，報(bào)考必須事先征得所在單位及主管部門(mén)的同意，并出具同意報(bào)考的書(shū)面證明。
報(bào)考類(lèi)別分為三類(lèi)，高級(jí)中學(xué)、完全中學(xué)為一類(lèi)；初級(jí)中學(xué)、小學(xué)為一類(lèi)；幼兒園為一類(lèi)。
符合加分條件的報(bào)考者，應(yīng)提供加分依據(jù)。符合第一類(lèi)加分條件者，應(yīng)提供省級(jí)相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》；符合第二類(lèi)加分條件者，應(yīng)提供地級(jí)市以上相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》。
所有報(bào)考者均需明確報(bào)考的類(lèi)別和學(xué)科，但不需明確報(bào)考具體學(xué)�；蛴變簣@。各學(xué)科教師的專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件2。
招聘單位根據(jù)用人要求，參照《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄》進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)設(shè)置。報(bào)考人員應(yīng)按專(zhuān)業(yè)目錄中的名稱(chēng)和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考，如所學(xué)專(zhuān)業(yè)為目錄中舊專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)的，按照對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及代碼報(bào)考。舊專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)有注明“部分”兩字的，須征詢(xún)普寧市教育局、普寧市人力資源和社會(huì)保障局同意后方可報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。
除專(zhuān)業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專(zhuān)業(yè)外，其他畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。
報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招聘崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼）的，可選擇專(zhuān)業(yè)目錄中的相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致，并在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。
每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)類(lèi)別。報(bào)考多個(gè)類(lèi)別的，取消其報(bào)名資格。報(bào)考者必須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。對(duì)弄虛作假、偽造證明材料或考試作弊等行為者，將取消其報(bào)名、考試或聘用資格。情節(jié)嚴(yán)重的，將移送司法機(jī)關(guān)處理。
經(jīng)審查，符合招聘資格條件的，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)給準(zhǔn)考證。
五、考試
考試包括筆試和面試。
（一）筆試。筆試的相關(guān)工作按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試工作規(guī)范（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局統(tǒng)一組織，統(tǒng)一命題制卷，統(tǒng)一考試時(shí)間�？紕�(wù)工作由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局會(huì)同有關(guān)單位實(shí)施。
筆試科目：通用能力測(cè)試（教育類(lèi)），不指定考試用書(shū)，卷面滿(mǎn)分為150分。
筆試內(nèi)容：從事教師崗位應(yīng)具備的基本能力與基本素質(zhì)。
筆試時(shí)間：2017年9月30日上午9:30－11:30。
筆試地點(diǎn)：普寧市城東中學(xué)。
筆試綜合總分合格分?jǐn)?shù)線為90分。在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，依各報(bào)考類(lèi)別各學(xué)科教師報(bào)考者筆試綜合總分高低順序，分別按面試人數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例確定面試對(duì)象。若筆試綜合總分相同的，則以第1小題分?jǐn)?shù)高低順序確定面試對(duì)象；若第1小題分?jǐn)?shù)又相同的，則以第2小題分?jǐn)?shù)高低順序確定面試對(duì)象，依此類(lèi)推。
若出現(xiàn)某類(lèi)別某學(xué)科教師報(bào)考者筆試綜合總分合格人數(shù)少于該類(lèi)別該學(xué)科教師招聘人數(shù)，則按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。
（二）面試。面試由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試內(nèi)容主要是測(cè)試考生的報(bào)考動(dòng)機(jī)、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表與氣質(zhì)等。面試結(jié)果分為合格或不合格。若有面試不合格或自愿放棄面試的，在該類(lèi)別該學(xué)科筆試綜合總分合格人員中按報(bào)考者筆試綜合總分高低順序依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。經(jīng)面試合格者，確定為體檢對(duì)象。
面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
六、體檢
體檢工作由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局會(huì)同有關(guān)單位組織實(shí)施，按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》（粵教繼〔2013〕1號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。若有體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，不再遞補(bǔ)體檢人選。經(jīng)體檢合格者，確定為考察對(duì)象。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
七、考察
考察由招聘單位、市教育局共同實(shí)施，按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行�？疾靸�(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、執(zhí)行計(jì)劃生育政策等情況，以及是否符合招聘資格條件。若有考察不合格或自愿放棄考察資格的，不再遞補(bǔ)考察人選。經(jīng)考察合格者，確定為擬聘用對(duì)象。
八、選擇聘用單位
現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)自主選擇具體聘用單位：按各報(bào)考類(lèi)別各學(xué)科教師報(bào)考者筆試綜合總分高低順序，由擬聘用對(duì)象在設(shè)有招聘崗位的學(xué)�；蛴變簣@中選擇聘用單位。
選擇聘用單位的時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。具體工作由市教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。
擬聘用對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)參加選擇聘用單位或有崗位而不選擇聘用單位的，視為自動(dòng)放棄聘用資格，不再遞補(bǔ)擬聘用人選。
九、公示
選擇聘用單位工作結(jié)束后，擬聘用對(duì)象在普寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、普寧教育網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)擬聘用人選。
十、聘用、待遇及要求
擬聘用對(duì)象在公示期滿(mǎn)后未出現(xiàn)異議的，由市教育局報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批。受聘人員與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》一式三份。
受聘人員屬我市事業(yè)單位在編正式工作人員，工資福利待遇按國(guó)家和省的有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
受聘人員在所聘單位工作滿(mǎn)6年以上（含試用期）方可調(diào)動(dòng)。
十一、其他事項(xiàng)
本次招聘不收取報(bào)名、考試費(fèi)用，所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位承擔(dān)。不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十二、本公告由普寧市人力資源和社會(huì)保障局、普寧市教育局負(fù)責(zé)解釋。
本公告及附件同時(shí)在普寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.pnrs.gov.cn）、普寧教育網(wǎng)（www.pnjyj.gov.cn）發(fā)布。
附件：2017年普寧市公開(kāi)招聘教師報(bào)考學(xué)科專(zhuān)業(yè)要求及筆試科目對(duì)照表.xls
附件：廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
普寧市人力資源和社會(huì)保障局
普寧市教育局
2017年9月1日