保定市人力資源和社會(huì)保障局
2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為滿足我市教育系統(tǒng)用人急需，擬為市直部分事業(yè)單位（保定外國語學(xué)校、保定鐵路第一中學(xué)、保定市青年路幼兒園及市直屬第一、第二幼兒園）招聘工作人員31名（中學(xué)及幼兒教師30名、醫(yī)務(wù)人員1名），并代為蓮池區(qū)公開招聘中小學(xué)教師100名、代為競秀區(qū)招聘基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員26名，總計(jì)157名。為保證公開招聘工作的順利實(shí)施，依據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》及《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》等規(guī)定精神，現(xiàn)公告如下：
一、招聘方式和原則
1、本次招聘為統(tǒng)一招聘，采取筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行；
2、堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘；
3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浼懊裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘單位、崗位、名額及應(yīng)聘崗位所需具體條件見《保定市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》，同時(shí)符合下列基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍〔應(yīng)聘市直屬第一、第二幼兒園及競秀區(qū)基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)崗位為保定市（含定州和雄安新區(qū)）戶籍或生源地〕；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、任職（執(zhí)業(yè)）資格或技能條件等；其中教師資格證《崗位信息表》中有明確要求的從其要求，無明確要求的按照平行或下行原則掌握（不含高校、職業(yè)學(xué)校教師資格），如：持有高中教師資格證者可應(yīng)聘中學(xué)或小學(xué)教師崗位，但持有小學(xué)教師資格證書者不能應(yīng)聘初中教師崗位等。專業(yè)審核以畢業(yè)證所標(biāo)專業(yè)為準(zhǔn)。
5、招聘崗位有年齡要求的從其要求，無年齡要求的掌握在18周歲至35周歲之間，即：1981年9月6日（不含）至1999年9月6日（含）之間出生的。計(jì)算年齡、任教期限等時(shí)間的截止日期為2017年9月6日。具體計(jì)算方法為：從2017年9月6日算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12月計(jì)為1年。其中，在校期間的社會(huì)實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。
6、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
7、具備崗位所需要的其他條件。
受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受組織調(diào)查的、或曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編（以組織人社部門審批時(shí)間為準(zhǔn)）人員不得應(yīng)聘或不在本次應(yīng)聘范圍之內(nèi)。
三、招聘程序
（一）報(bào)名方法、程序及注意事項(xiàng)
1、本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方法，每人限報(bào)一個(gè)崗位。其中：
（1）應(yīng)聘市所屬及蓮池區(qū)所屬事業(yè)單位工作人員的，某一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比例不足3:1時(shí)，取消或核減該崗位招聘數(shù)量；
（2）應(yīng)聘競秀區(qū)所屬基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)工作人員的，某一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘崗位不足3:1時(shí)，經(jīng)競秀區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可調(diào)整為2:1，調(diào)整后仍達(dá)不到比例時(shí)，則核減該崗位招聘數(shù)量或取消該崗位招聘，空出的指標(biāo)，根據(jù)工作需要可在所有醫(yī)療技術(shù)崗位內(nèi)調(diào)劑，具體做法是：分崗位遞補(bǔ)結(jié)束，在所有醫(yī)療技術(shù)崗位取得有效成績但未被聘用的人員中，依據(jù)總成績由高到低按崗位依次確定調(diào)劑擬聘用人員（即：同一崗位1次只遞補(bǔ)1名成績最高的，所有醫(yī)療技術(shù)崗位最好成績遞補(bǔ)后若仍有空余指標(biāo)時(shí)可循環(huán)進(jìn)行），擬調(diào)劑崗位將適時(shí)公布�？偝煽兂霈F(xiàn)并列時(shí)，優(yōu)先調(diào)劑聘用的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序。
（3）網(wǎng)上初審由用人單位會(huì)同主管部門進(jìn)行。
2、報(bào)名網(wǎng)址：保定市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.hebd.lss.gov.cn/。下同）“保定市事業(yè)單位招聘專題”。
3、報(bào)名及資格初審時(shí)間：2017年9月6日9:00－9月10日17:00。
4、報(bào)名程序及注意事項(xiàng)
（1）考生開始報(bào)名前，須完全了解本次招考政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《保定市2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告》，然后按照“網(wǎng)上考生報(bào)名流程”分步驟進(jìn)行具體操作。
（2）網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制。應(yīng)聘人員必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)；在面試人員資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際不符的，取消面試資格。
（3）網(wǎng)上報(bào)名須用有效二代《居民身份證》申請“報(bào)名號”，獲取“報(bào)名號”和“初始密碼”（可修改）后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核，報(bào)名號和密碼是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識，二者均務(wù)必牢記并保管好。
（4）按照報(bào)名網(wǎng)頁上《提示說明》規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。
（5）考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過”的，將不能再修改，并進(jìn)入繳費(fèi)程序，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。繳費(fèi)后請考生再次登錄系統(tǒng)查看繳費(fèi)是否成功，以免影響報(bào)名考試。
（6）報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元，且只能通過“網(wǎng)上銀行”支付，考生可以使用下列銀行發(fā)行的借記卡或信用卡交費(fèi)：中國銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行；請考生及時(shí)開通網(wǎng)上支付功能。網(wǎng)上交費(fèi)截止時(shí)間為：2017年９月11日12：00。繳費(fèi)成功需要開具發(fā)票的，請于201７年９月17日筆試結(jié)束后12：30分前到考點(diǎn)辦公室憑《筆試準(zhǔn)考證》開具發(fā)票。
（7）特殊情況報(bào)名考務(wù)費(fèi)可予以減免，減免對象及辦法為：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對貧困家庭的考生，先在網(wǎng)上繳費(fèi)，待2017年９月17日筆試結(jié)束后12：30分前到考點(diǎn)辦公室審核并辦理減免退費(fèi)手續(xù)。具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的考生須提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）。請符合條件的考生提前準(zhǔn)備好相應(yīng)的證明材料等，及時(shí)辦理，逾期不再受理。
（8）考生務(wù)必牢記：報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試（面試）準(zhǔn)考證》時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)信息，凡未在規(guī)定時(shí)間完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。
（二）筆試
1、考生通過報(bào)名并交費(fèi)成功后，于2017年９月12日 9:00—9月13日17:00，從網(wǎng)上自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。
2、筆試時(shí)間：2017年９月17日9：00-11：00，共120分鐘；
3、筆試地點(diǎn)及有關(guān)要求等詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
4、應(yīng)聘人員按《筆試準(zhǔn)考證》確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，需同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效二代《居民身份證》。未攜帶《筆試準(zhǔn)考證》的不得參加考試；未攜帶《居民身份證》的可以參加考試，但在考試結(jié)束后必須即時(shí)到考點(diǎn)辦公室照像備查，拒不照像備查者視為自動(dòng)放棄；開考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場，考試結(jié)束前不得提前交卷退場，更不得將試卷、答題卡等非個(gè)人物品帶出場外。
5、筆試科目：①教師類為《公共基礎(chǔ)知識》和《教育專業(yè)基礎(chǔ)知識》；②醫(yī)務(wù)類為《公共基礎(chǔ)知識》和《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識》。其中，①公共基礎(chǔ)知識主要包括：政治（含時(shí)政）、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國情等；②教育專業(yè)基礎(chǔ)知識主要包括：教育學(xué)基礎(chǔ)知識與基本原理、中小學(xué)課程理論、教學(xué)基本規(guī)律、教學(xué)方法、學(xué)生學(xué)習(xí)心理、兒童與青少年身心發(fā)展、德育、班主任工作、教師心理等；③醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識主要包括：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)與臨床知識、公共衛(wèi)生知識等。
兩科分別合并為一張?jiān)嚲恚瑵M分各100分。其中，公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識分別約占卷面分值的50%左右。題型全部為客觀題，考生在答題卡上答題（在試卷上答題無效）。
6、筆試分別按教師類（不分高中、初中、小學(xué)及幼兒）、醫(yī)務(wù)類設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線，其數(shù)值為同類所有考生平均得分的60%，低于最低分?jǐn)?shù)線者取消后續(xù)資格。
7、考試結(jié)束后請考生于９月18日左右登錄保定市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“保定市事業(yè)單位招聘專題”查詢筆試成績及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。
（三）資格復(fù)審
1、市直所屬和蓮池區(qū)所屬事業(yè)單位按照各招聘崗位1:3的比例、競秀區(qū)所屬事業(yè)單位按照各招聘崗位1:2的比例，根據(jù)考生筆試成績由高到低順序確定資格復(fù)審暨進(jìn)入面試程序人員。比例內(nèi)末位成績并列者全部進(jìn)入資格復(fù)審程序。因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)且不符合應(yīng)聘條件或無故不參加復(fù)審者，取消進(jìn)入面試程序資格，并依據(jù)筆試成績順序遞補(bǔ)。同時(shí)，資格審查貫穿招聘工作全程，無論哪一環(huán)節(jié)，一旦發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，一律取消招聘資格。
2、資格復(fù)審由主管部門會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)。
時(shí)間：2017年９月20日－21日 9：00－17:30。
地點(diǎn)：保定市人才大廈一樓大廳（保定市東二環(huán)1539號，東二環(huán)與七一路交口東南角。參考乘車路線:火車站乘27路、客運(yùn)中心乘56路；市內(nèi)乘29路、22路等，東二環(huán)七一路口下車）。
3、資格復(fù)審時(shí)考生須根據(jù)崗位條件要求提供筆試準(zhǔn)考證、報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、執(zhí)業(yè)資格證、戶口本、身份證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證書、證明等材料的原件及復(fù)印件各一份。
4、通過資格復(fù)審的考生于2017年９月26日9:00－27日17:00登錄“保定市事業(yè)單位招聘專題”自行打印《面試通知單》。
（四）面試
1、面試時(shí)間:2017年９月29日；
面試地點(diǎn)及具體要求等詳見《面試通知單》。
2、面試方法：
（1）應(yīng)聘中小學(xué)教師崗位的面試方法為試講，時(shí)間10分鐘（面試前有9分鐘的備課時(shí)間），試講內(nèi)容在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽取，同一專業(yè)編為同一組別、同一半（整）天、試講同一內(nèi)容。應(yīng)聘此類崗位所有專業(yè)的所有考生均不得也不需要將樂器、體育器材等帶入考場，否則視為違紀(jì)。
（2）應(yīng)聘幼兒教師崗位的面試方法為說課加技能展示，時(shí)間共25分鐘。方法、時(shí)間及所占分值分別如下：說課（50分），考生進(jìn)入此環(huán)節(jié)后面試前有14分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間。說課內(nèi)容在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽�。患寄苷故荆�50分）。其中，①情境主題畫（15分）。應(yīng)聘此類崗位的考生統(tǒng)一集中進(jìn)行，考生根據(jù)出示的情境進(jìn)行繪畫，時(shí)間10分鐘。招聘方提供繪畫紙，考生自備其他繪畫用具（注：考生只能在畫紙上填寫順序號，署名者該項(xiàng)內(nèi)容不計(jì)成績）；②即興彈唱（20分）。彈唱曲目在中國幼兒歌曲中隨機(jī)選取1首，用邊彈邊唱的形式展示。③形體體操（15分）�？忌硌葑赃x舞蹈，自備以優(yōu)盤為載體的樂曲（同時(shí)在自己電子郵箱內(nèi)備存一份）；④特長展示（不設(shè)分值，只作為評委打分的參考）。在即興彈唱、形體體操中的某一環(huán)節(jié)中，每名考生可附加展示一項(xiàng)特長，所需樂器等器材由考生自備。除情境主題畫在10分鐘內(nèi)集中完成外，其他環(huán)節(jié)總計(jì)15分鐘，各環(huán)節(jié)間的轉(zhuǎn)換由考生自行掌握，但總體不得超時(shí)。
（3）應(yīng)聘醫(yī)務(wù)類崗位（包括市直及競秀所屬）的面試方式為結(jié)構(gòu)化面談，時(shí)間8分鐘，需回答3道題（所有考生上午一次性入闈）。
3、面試時(shí)，所有面試考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽順序號，不得報(bào)姓名。否則視為違紀(jì)并取消后續(xù)資格。
4、打分采取體操式打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余5名評委的平均分為考生面試有效得分。在面試地點(diǎn)每半天或同一專業(yè)面試結(jié)束后公布一次面試成績。其中面試滿分為100分，最低分?jǐn)?shù)線為60分，面試得分低于最低分?jǐn)?shù)線者，取消其進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。
（五）考試總成績的計(jì)算方法為：
個(gè)人有效總成績＝筆試得分×50%＋面試（試講）得分×50%。
其中，筆試、面試有一項(xiàng)低于合格分?jǐn)?shù)線者，不計(jì)有效總成績。
四、體檢
（一）根據(jù)個(gè)人總成績，從高分到低分按崗位等額確定進(jìn)入體檢程序人員。個(gè)人總成績并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢程序的順序?yàn)?《崗位信息表》有約定的首先按其約定，其它的按學(xué)歷層次高的、面試成績高的、最高學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的、出生時(shí)間早者。2017年９月30日左右在保定市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布合成成績及進(jìn)入體檢人員名單、體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等。
（二）體檢由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位主管部門組織實(shí)施，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用由考生直接交體檢單位。
（三）初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。所空出的崗位依據(jù)總成績由高到低的順序遞補(bǔ)，總成績并列時(shí)，優(yōu)先遞補(bǔ)的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序。
五、考核
考核由用人單位會(huì)同主管部門負(fù)責(zé)，對通過筆試、面試且體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行全面考察，并做出合格與否的決定。其中，不合格者要詳細(xì)說明原因�？忌越拥娇己送ㄖ馃o特殊情況，最遲15個(gè)工作日內(nèi)應(yīng)提供人事檔案及畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、教師資格證、戶口本、身份證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證書、證明資料的原件。無故不能提供上述資料或無正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。
六、 公示、聘用等
（一）公示
依據(jù)各招聘崗位的考試成績及體檢、考核結(jié)果，確定擬聘人員并在招聘單位辦公地點(diǎn)和保定市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示時(shí)間另行確定。
（二）遞補(bǔ)
1、應(yīng)聘市直所屬及蓮池區(qū)所屬事業(yè)單位：因體檢不合格而取消聘用資格或在體檢期間自動(dòng)放棄而空出的崗位，依據(jù)總成績由高到低的順序遞補(bǔ)，總成績并列時(shí)，優(yōu)先遞補(bǔ)的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序；考核期間自動(dòng)放棄及考核不合格的、公示期間有人舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的取消其聘用資格，所空出的崗位不再遞補(bǔ)。
2、應(yīng)聘競秀區(qū)事業(yè)單位的：在考核、體檢、公示期間出現(xiàn)不合格，擬聘用人員主動(dòng)放棄或有人舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的取消其聘用資格，按應(yīng)聘該崗位或調(diào)劑崗位考生的有效綜合成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，出現(xiàn)并列時(shí)，優(yōu)先遞補(bǔ)的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢、考核的順序。
（三）選崗（僅限于競秀區(qū)醫(yī)務(wù)崗位）
由競秀區(qū)衛(wèi)生局對公示無異議的考生，分崗位（含調(diào)劑后）依據(jù)個(gè)人總成績由高到低依次選崗。綜合成績出現(xiàn)并列時(shí)優(yōu)先選崗的順序同優(yōu)先進(jìn)入體檢、考核的順序。選崗的時(shí)間、地點(diǎn)、要求等由競秀區(qū)具體擬定并另行通知，無故不按時(shí)選崗者，視為自動(dòng)放棄。
（四）聘用
對公示無異議人員，由用人單位填寫《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊》和《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》各一式三份，加蓋用人單位和主管部門公章后，市屬單位報(bào)市人社局審批，區(qū)屬單位報(bào)區(qū)人社部門審批并報(bào)市人社局備案。之后辦理增編、增資、調(diào)配等手續(xù)。
（五）報(bào)到
招聘單位應(yīng)適時(shí)通知報(bào)到上崗或組織崗前培訓(xùn)，應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾15個(gè)工作日不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
（六）試用期
事業(yè)單位公開招聘工作人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度，初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期包括在聘用期內(nèi)。試用期滿考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用。新聘人員工資待遇等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他相關(guān)事宜
(一)本次考試（包括筆試及面試）不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）招聘工作全程在紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行，并歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。
（三）相關(guān)人員要認(rèn)真執(zhí)行回避等有關(guān)規(guī)定，構(gòu)成回避情形時(shí)，要自覺、主動(dòng)回避。同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行保密等規(guī)定，在試卷印制、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)，建立嚴(yán)格的責(zé)任保障機(jī)制，確保不發(fā)生泄密等事故。
咨詢電話（建議遇有不清楚問題對口咨詢）:
保定市人力資源和社會(huì)保障局：0312- 5037344
保定市政府辦公廳：0312-3088355
保定市教育局： 0312-2065059
蓮池區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0312-5077083
蓮池區(qū)教育局: 0312-5078604
競秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0312-5907860
競秀區(qū)衛(wèi)計(jì)局：0312-3089120