2017年洞口縣城區(qū)部分學(xué)校教師選聘方案

經(jīng)局黨委研究決定，從全縣中小學(xué)教師中選聘部分教師到縣城文昌學(xué)校、思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校、文昌街道中心小學(xué)、文昌街道第二小學(xué)、文昌街道第三小學(xué)等學(xué)校工作。為使選聘工作公平公正、順利有序進(jìn)行，特制定如下方案。

一、選聘基本原則

公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)。

二、選聘崗位與計(jì)劃

三、選聘條件

1、1972年6月30日以后出生的本縣在編在崗中小學(xué)教師；

2、報(bào)考小學(xué)教師的具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；報(bào)考初中教師崗位的具有國(guó)家承認(rèn)的與報(bào)考學(xué)科專業(yè)相一致的本科及其以上學(xué)歷；

3、報(bào)考小學(xué)教師的取得小學(xué)及以上教師資格證；報(bào)考初中教師崗位的取得初中及以上教師資格證。申報(bào)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)崗位的人員須有擔(dān)任過(guò)一年及以上班主任工作經(jīng)歷；

4、在本縣公辦學(xué)校工作滿3年（含在編在崗特崗教師），報(bào)考小學(xué)教師的任教過(guò)與選聘崗位一致的小學(xué)、初中或高中課程(不少于1年)；報(bào)考初中教師的任教過(guò)與選聘崗位一致的初中或高中課程（不少于1年）。定向培養(yǎng)的免費(fèi)師范生服務(wù)期未滿的不得報(bào)考；

5、近三年年度考核合格以上，教育教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)良；

6、身體健康，適應(yīng)教育教學(xué)工作；

7、有以下情況之一的教師不得報(bào)考：

（1）處分期未滿的或因違規(guī)違紀(jì)已立案未辦結(jié)的；

（2）近三年年度考核有不合格等次的；

（3）近三年來(lái)有其他較嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為的；

（4）2012年以來(lái)，師德考核有不合格等次或違反《洞口縣教育系統(tǒng)嚴(yán)禁的“14種不良行為”》（賭博；參加非法組織；生活作風(fēng)不檢點(diǎn)；亂收費(fèi)；私分伙食費(fèi)；體罰或變相體罰、猥褻學(xué)生、對(duì)學(xué)生實(shí)施性騷擾甚至與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系；弄虛作假考試舞弊；強(qiáng)制家教家養(yǎng)；推銷教輔資料和從事?tīng)I(yíng)利性活動(dòng)；違反教學(xué)常規(guī)（不備課，到網(wǎng)上下載現(xiàn)成教案）；買賣生源；違反計(jì)劃生育；因教師原因出現(xiàn)安全事故、在教育教學(xué)活動(dòng)中遇突發(fā)事件時(shí)，不履行保護(hù)學(xué)生人身安全的職責(zé)；網(wǎng)上亂發(fā)帖子、甚至有違背黨和國(guó)家方針政策的言行）的；

（5）本學(xué)年沒(méi)有擔(dān)任教學(xué)工作的（產(chǎn)假、病假除外）。

四、選聘程序

1、報(bào)名

凡符合選聘條件的教師持加蓋有所在學(xué)校（鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教師還須加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校公章）公章的本人申請(qǐng)表（附件1）、畢業(yè)證、教師資格證、身份證、近三年（2014年以來(lái)）年度考核證書(shū)原件于2017年7月3日至7月4日在教科局新辦公樓四樓會(huì)議室報(bào)名，報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)攝像，不接受委托報(bào)名。

分崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，開(kāi)考比例1:2。

2、考試

（1）筆試

①筆試科目與內(nèi)容：所報(bào)科目專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。

②考試時(shí)間與地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（2）試講

①按筆試成績(jī)從高分到低分分崗位按選聘計(jì)劃1：2的比例確定試講對(duì)象，如果確定最末一位試講對(duì)象有多名相同成績(jī)者，則一并進(jìn)入試講。

②試講方式：采用上微型課的方式。備課時(shí)間50分鐘，試講時(shí)間：小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)崗位10分鐘以內(nèi)，初中及小學(xué)其他崗位15分鐘以內(nèi)。試講教材：現(xiàn)行小學(xué)、初中教材。備課前抽上課順序簽和課題簽。試講成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。

所有成績(jī)?yōu)榘俜种�，折算成�?jī)均按四舍五入方式保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)由筆試成績(jī)和試講成績(jī)組成。

3、資格審查和工作業(yè)績(jī)考核

（1）資審、考核對(duì)象確定

按綜合成績(jī)從高分到低分分崗位按選聘計(jì)劃的1:1.5的比例確定資審、考核對(duì)象，如果確定最末一位資審、考核對(duì)象有多名相同成績(jī)者，則一并列入資審、考核范圍。

（2）資審、考核方式：調(diào)查、走訪

資審、考核有下列情況之一者予以否決：

①報(bào)考小學(xué)教師崗位的沒(méi)有任教過(guò)與選聘崗位一致的小學(xué)、初中或高中課程的（在我縣工作期間）；報(bào)考初中教師崗位的沒(méi)有任教過(guò)與選聘崗位一致的初中或高中課程的（在我縣工作期間）；②2015年上學(xué)期至2016年下學(xué)期四個(gè)學(xué)期所教學(xué)科（與報(bào)考科目一致）在全縣或鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)中，按片區(qū)內(nèi)比較，四個(gè)學(xué)期中有兩次及以上處于同年級(jí)倒數(shù)一、二名名次的；全縣沒(méi)有進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)的科目，在學(xué)校（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）質(zhì)量檢測(cè)的排名，在有五個(gè)班比較的情況下，四期內(nèi)有兩次及以上處于倒數(shù)第一的名次；③有違紀(jì)違規(guī)和違犯師德師風(fēng)的行為；④有買賣生源行為的；⑤申報(bào)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)崗位沒(méi)有一年班主任經(jīng)歷的；⑥提供虛假報(bào)名材料的。

4、確定選聘對(duì)象

(1)如果中小鄉(xiāng)鎮(zhèn)及市示范性高中2名（含2名）以上、大鄉(xiāng)鎮(zhèn)（高沙、黃橋、竹市、石江）及省示范性高中3名（含3名）以上教師進(jìn)入同一崗位錄取范圍，則按綜合成績(jī)從高分到低分分別確定1名、2名錄取對(duì)象，如果綜合成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高的優(yōu)先，如筆試成績(jī)相同，則按近三年（2014年以來(lái)）獲縣教育科技局以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)積分的多少，從高分到低分確定選聘對(duì)象（獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)積分計(jì)算方法：獲洞口縣教育局表彰獎(jiǎng)勵(lì)的0.3分/次;獲洞口縣委縣政府（年度考核獎(jiǎng)勵(lì)不計(jì)分）、邵陽(yáng)市教育局表彰獎(jiǎng)勵(lì)的0.6分/次;獲邵陽(yáng)市委市政府、湖南省教育廳表彰獎(jiǎng)勵(lì)的1.2分/次;獲湖南省委省政府、教育部表彰獎(jiǎng)勵(lì)的1.7分/次;獲國(guó)務(wù)院表彰獎(jiǎng)勵(lì)的2分/次。獲獎(jiǎng)時(shí)限：2014年1月1日后至2016年12月31日前，均以獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)或表彰文件的落款時(shí)間為準(zhǔn)）。

（2）在資審、考核合格人選中按綜合成績(jī)從高分到低分按崗位計(jì)劃1:1的比例確定選聘對(duì)象。如果確定最末一位選聘對(duì)象綜合成績(jī)有多名相同，則筆試成績(jī)高的優(yōu)先，如仍相同，則按近三年（2014年1月1日后至2016年12月31日前）來(lái)獲縣教育局以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)積分的多少，從高分到低分確定選聘對(duì)象（獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)積分計(jì)算方法：獲洞口縣教育局表彰獎(jiǎng)勵(lì)的0.3分/次;獲洞口縣委縣政府（年度考核獎(jiǎng)勵(lì)不計(jì)分）、邵陽(yáng)市教育局表彰獎(jiǎng)勵(lì)的0.6分/次;獲邵陽(yáng)市委市政府、湖南省教育廳表彰獎(jiǎng)勵(lì)的1.2分/次;獲湖南省委省政府、教育部表彰獎(jiǎng)勵(lì)的1.7分/次;獲國(guó)務(wù)院表彰獎(jiǎng)勵(lì)的2分/次）。

5、崗位選擇

崗位根據(jù)選聘對(duì)象的綜合成績(jī)從高分到低分選擇。

6、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

凡選聘為城區(qū)學(xué)校的教師，試用期一年，由城區(qū)各相關(guān)學(xué)校制定量化考核評(píng)價(jià)方案進(jìn)行考核。對(duì)在試用期內(nèi)勝任學(xué)校教育教學(xué)工作、服從學(xué)校管理且考核合格者，由教育科技局政工股按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)試用期考核不合格者，退回原學(xué)校，不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、有關(guān)要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

（1）成立縣城學(xué)校選聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組  長(zhǎng)：曾廣增

副組長(zhǎng)：陳能德

成  員：周國(guó)清  殷玉華 李關(guān)保 尹建球 陽(yáng)利田 肖碩平 朱晚枚米賽男 唐精武 李大祥 尹顯祥

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由尹品山同志負(fù)責(zé)，肖體江、劉安民、付秀仁、王立新、肖翔等同志為成員，辦公室設(shè)教育科技局政工股。

（2）成立縣城學(xué)校教師選聘資格審查和業(yè)績(jī)考核工作組，陳能德同志任組長(zhǎng)，朱晚枚同志任副組長(zhǎng)，肖體江、劉安民、唐先軍、陳碧娟、付秀仁、尹品山、楊云石、曾勁松、肖翔為成員。

2、嚴(yán)明紀(jì)律。本次公開(kāi)選聘縣城學(xué)校教師工作，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)影響大。要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，切實(shí)做好宣傳、報(bào)名、資格審查、考試、公示、錄用手續(xù)等各環(huán)節(jié)的工作。要嚴(yán)明工作紀(jì)律，對(duì)選調(diào)過(guò)程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。對(duì)報(bào)考人員弄虛作假、徇私舞弊者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消本次選聘資格，三年內(nèi)不得參加各類選調(diào)、選拔、晉職和評(píng)優(yōu)評(píng)先，本年度績(jī)效考核最高為合格。

舉報(bào)電話：7234217   7239190

洞口縣教育科技      

2017年6月28日     

附件1：2017年縣城部分學(xué)校教師選聘報(bào)名申請(qǐng)表