為進一步充實教師隊伍，加快柳東新區(qū)教育事業(yè)發(fā)展步伐，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)【2011】155號）、《柳州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（柳政發(fā)[2006]69號）等文件精神，經(jīng)研究，決定免筆試招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生三名。為確保招聘工作順利完成，特制定本簡章。
一、招聘性質(zhì)：全額撥款事業(yè)單位實名制編制教師。
二、招聘崗位及人數(shù)：
雒容鎮(zhèn)中心校：語文教師1人、信息技術(shù)1人；
雒容鎮(zhèn)第二小學(xué)：語文教師1人。
三、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2、熱愛教育事業(yè)，品行端正，無不良行為記錄；
3、全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，具有小學(xué)及以上教師資格證；
4、具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)能力或技能；具有良好的語言溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、表達能力及團隊合作精神；
5、年齡在18周歲以上35周歲以下，身體健康；
6、本次招聘面向2016年、2017年師范類應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
7、報考人員除具備以上基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所要求的資格條件。
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單位 |
崗位類別 |
專業(yè) |
人數(shù) |
學(xué)歷 |
學(xué)位 |
其他條件 |
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柳州市魚峰區(qū)雒容鎮(zhèn)中心校 |
專業(yè)技術(shù) 崗位（語文教師） |
漢語言文學(xué)、漢語言、中國語言文學(xué)、漢語言文學(xué)與文化傳播、教育學(xué)、小學(xué)教育、漢語言文學(xué)教育、語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué) |
1 |
大學(xué)本科及以上 |
學(xué)士及以上 |
年齡在18周歲及以上，35周歲及以下。 |
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柳州市魚峰區(qū)雒容鎮(zhèn)中心校 |
專業(yè)技術(shù) 崗位（信息技術(shù)教師） |
計算機科學(xué)、計算機軟件技術(shù)處理、計算機技術(shù)、信息安全、軟件工程、計算機應(yīng)用技術(shù) |
1 |
大學(xué)本科及以上 |
學(xué)士及以上 |
年齡在18周歲及以上，35周歲及以下。 |
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柳州市魚峰區(qū)雒容鎮(zhèn)第二小學(xué) |
專業(yè)技術(shù) 崗位（語文教師） |
漢語言文學(xué)、文秘教育、秘書學(xué)、漢語言文學(xué)與文化傳播、語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué) |
1 |
大學(xué)本科及以上 |
學(xué)士及以上 |
年齡在18周歲及以上，35周歲及以下。 |
四、工資待遇
按事業(yè)單位實名編制人員執(zhí)行工資福利待遇。
五、現(xiàn)場報名
1、報名時間：2017年5 月12日
2、報名方式：現(xiàn)場報名。應(yīng)聘者可于2017年5 月12日上午9:00—12:00到廣西師范學(xué)院明秀校區(qū)文星樓414（西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀東路175號）參加柳東新區(qū)教育管理辦公室招聘高校畢業(yè)生專場活動，向我單位現(xiàn)場投遞簡歷，填寫個人信息。
3、報名所需資料：身份證、大學(xué)生就業(yè)推薦表、大學(xué)成績單、榮譽證書等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件以及個人簡歷、近期半身彩照等相關(guān)材料。2016年畢業(yè)生需附加畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件材料。
六、面試安排
1、面試人選確定。根據(jù)報名情況，遵循擇優(yōu)選拔的原則，按照不少于1:3的比例確定進入面試的人員名單，并電話通知進入面試人員前來面試。崗位報名人員不足1：3比例時，上報柳州市人社局，經(jīng)審核同意后再進行面試。
2、面試形式：試講加回答問題。
3、面試成績滿分為 100 分，面試成績 60 分為合格(崗位報名人員不足1:3比例時，面試成績70分為合格)。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。
4、面試時間及地點另行通知。
七、考核
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，按照招聘崗位計劃與應(yīng)聘人員 1∶1 的比例從高分到低分確定考核人選�？己酥乜己藨�(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等，并對應(yīng)聘人員資格條件及相關(guān)情況進行復(fù)查�？己瞬缓细裾�，經(jīng)主管部門同意，可從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。
八、體檢
體檢人選根據(jù)面試成績從高到低，按照實際招聘崗位人數(shù)等額確定，由招聘單位主管部門組織到具備三級甲等資質(zhì)的綜合醫(yī)院進行。體檢標準按照教師資格認定的體檢標準執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢中出現(xiàn)身體不合格者，經(jīng)主管教育行政部門同意，可從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。
九、公示、聘用
根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)主管部門審核同意后，在柳州市教育局網(wǎng)站（www.doule.net）和廣西師范學(xué)院校園網(wǎng)http://zjc.gxtc.edu.cn/Item/91968.aspx招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公示。公示時間為 7 個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，招聘單位應(yīng)當及時進行復(fù)查。
經(jīng)公示無異議的，或有異議經(jīng)核實不影響聘用的人員，按照有關(guān)規(guī)定和流程上報辦理聘用手續(xù)。
柳東新區(qū)人力資源和社會保障局
柳東新區(qū)教育管理辦公室
2017年5月10日