考試分為筆試（含專業(yè)測試，下同）和面試，筆試成績和面試成績分值均為100分。在計算考生綜合成績時，筆試占60%，面試占40%。試題由博羅縣人社局委托有命題資質(zhì)的第三方命制和評卷。
1、筆試
對應聘人員統(tǒng)一組織筆試。
（1）筆試時間：2017年5月5日下午3：00－5：00。
（2）筆試地點：博羅縣特殊教育學校。
（3）筆試內(nèi)容：
特殊教育教師、特殊教育體育教師、特殊教育康復教師職位：特殊教育專業(yè)知識占60%，教育學、心理學相關知識各占15%，教學教法相關知識占10%（考試用時120分鐘）。
美術教師、音樂教師職位：進行專業(yè)學科測試。美術的“專業(yè)技能測試”考“素描”。美術專業(yè)技能測試考場僅提供紙張，其余作畫工具（如炭筆、鉛筆和畫板等）由應聘者自備（考試用時120分鐘）；音樂專業(yè)技能測試考清唱和舞蹈，其中清唱自選曲目，用時5分鐘以內(nèi)；舞蹈按測試題目要求進行表演。
學前教育教師職位：學前教育專業(yè)知識占60%，教育學、心理學相關知識各占15%，教學教法相關知識占10%（考試用時120分鐘）。
筆試成績滿分為100分，按60%折算計入總成績。筆試成績于筆試結束后10個工作日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會保障局、博羅縣教育局網(wǎng)站公布，考生可自行查詢。
筆試成績合格分數(shù)為百分制的60分，在筆試成績不低于60分的考生中，根據(jù)成績由高到低，按招聘職位1：3的比例確定進入面試的人員名單。筆試成績低于百分制60分的不能進入面試。未達到上述比例的，按實際入圍人數(shù)進入面試。
2、面試（試講）
（1）面試以試講形式進行，試講內(nèi)容為特殊教育相關學科教材，包括教學設計、教學方法、教學技能、教學效果、基本素質(zhì)等要點，采用模擬課堂形式進行（口語、手語同步教學），試講時間為15分鐘。其中，應聘美術教師、音樂教師、學前教育教師職位的可以不使用手語進行教學。
（2）面試時間和地點：待定
（3）面試程序和要求：
①進入面試環(huán)節(jié)的全部考生按職位進行分組。采取抽簽形式確定考生試講順序。
②面試流程：考生簽到－抽簽－候考—備考—面試－候分。試講結束后，考生到候分室簽領成績，取回個人物品，退出考場。
③每位考生面試時間為15分鐘，面試時間不足12分鐘的，可評定為不合格；超過15分鐘的，馬上終止試講。當考生面試達到12分鐘時，現(xiàn)場工作人員將舉牌示意面試時間“還剩三分鐘”。
④面試成績由9位評委聽取考生試講后予以評定，按除去一個最高分和一個最低分，取其余評委評分的平均分進行計算。
3、確定體檢人員
考試總成績按下列公式計算：考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。根據(jù)考生筆試和面試的總成績由高分到低分依次排序，按職位的數(shù)量1：1的比例確定參加體檢人員。面試成績低于百分制60分的不得列為體檢對象，也沒有遞補資格。
進入體檢環(huán)節(jié)人員名單將及時在博羅縣人力資源和社會保障局、博羅縣教育局網(wǎng)站公布。
（五）體檢
體檢時間、地點另行通知。體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》執(zhí)行。體檢在指定縣級醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在7天內(nèi)不能得出合格結論的，視為體檢不合格。體檢合格者進入考核與政審環(huán)節(jié)。體檢不合格的，取消聘用資格，其空缺的職位按報考同一職位考生總成績的高低依次遞補。
（六）考核與政審
對體檢合格者進行考察。由招聘工作領導小組根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定對體檢合格的擬聘人員進行考核與政審，考核與政審不合格的，取消聘用資格，其空缺的職位按報考同一職位考生總成績的高低依次遞補�？疾觳捎谜{(diào)閱個人檔案、提供原單位（學校）鑒定、實地考察等方式，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作業(yè)績等方面。
（七）公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員，在博羅縣人力資源和社會保障局和博羅縣教育局網(wǎng)站公示7天，接受社會監(jiān)督。
五、辦理調(diào)配及聘用手續(xù)
1、公示期滿無異議的，辦理聘用手續(xù)。應聘者本人放棄的（在通知發(fā)出30天內(nèi)未能配合聘用單位辦理好相關調(diào)配及聘用手續(xù)的，也視為本人放棄），其空缺的職位按同一職位考生總成績的高低依次遞補。
2、成功聘用的人員為我縣事業(yè)單位編制人員，實行事業(yè)單位人員聘用制和試用期考核制度。試用期考核不合格的，取消聘用資格。
3、被錄用人員必須與博羅縣教育局和博羅縣特殊教育學校簽訂聘用協(xié)議書。
六、待遇
聘用人員享受我縣在職在編公辦教師工資福利待遇及其他規(guī)定的優(yōu)惠政策。
七、其他相關要求
（一）報考者若被聘用，應按時報到，按要求履行滿最低服務年限職責的承諾。違背承諾的將被記錄在案。
（二）報考者在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：
1、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；
2、在考試、體檢或考察等過程中作弊的；
3、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；
4、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的；
5、違反計劃生育政策的。
（三）其他工作要求
1、對招聘工作進行全程監(jiān)督，確保招聘工作健康有序進行。
2、本次考試、考核及聘用工作嚴格執(zhí)行回避制度，評委和監(jiān)考人員凡有直系親屬報考的，要主動回避。在工作中，所有工作人員必須做到公平、公正，嚴格遵守有關規(guī)定和紀律。
3、報考者必須遵守相關紀律，如有違法、弄虛作假行為的將取消其考試或聘用資格，三年內(nèi)不準參加我縣事業(yè)單位公開招聘考試。
4、試講全程錄像監(jiān)控和錄音。
八、聯(lián)系方式
1、咨詢部門電話：
博羅縣教育局人事股（謝老師、梁老師）：0752-6624110，0752-6297805
2、投訴及監(jiān)督部門電話：
縣人社局事業(yè)單位人事管理股：0752-6291791
本公告最終解釋權在博羅縣教育局。
博羅縣教育局
2017年4月14日