簽約對(duì)象與用人單位現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。如出現(xiàn)簽約對(duì)象棄權(quán)，則按報(bào)考同一職位考生的面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
（四）體檢
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》執(zhí)行。體檢在指定的縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在7天內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。體檢合格者進(jìn)入考核與政審環(huán)節(jié)。體檢不合格的，取消聘用資格。
（五）考核與政審
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）的規(guī)定對(duì)體檢合格的簽約對(duì)象進(jìn)行考核與政審，考核與政審不合格的，取消聘用資格。考察采用調(diào)閱個(gè)人檔案、提供原單位（學(xué)校）鑒定、實(shí)地考察等方式進(jìn)行，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面。
（六）公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員，在博羅縣人力資源和社會(huì)保障局和博羅縣教育局網(wǎng)站公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。
（七）辦理調(diào)配及聘用手續(xù)
1、公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的（在通知發(fā)出30天內(nèi)未能配合聘用單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的，也視為本人放棄），按違約處理。
2、成功聘用的人員為我縣事業(yè)單位編制人員，實(shí)行事業(yè)單位人員聘用制，享受政府規(guī)定的工資福利待遇及優(yōu)惠政策。同時(shí)，實(shí)行試用期考核制度，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
3、可享受上崗?fù)速M(fèi)政策的聘用人員，按《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村從教上崗?fù)速M(fèi)實(shí)施辦法（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。
五、其他
（一）報(bào)考者在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：
1、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
2、在考試、體檢或考察等過(guò)程中作弊的；
3、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的；
4、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
5、違反計(jì)劃生育政策的。
（二）本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，凡有直系親屬報(bào)考的面試評(píng)委或工作人員，要主動(dòng)回避。在工作中，所有工作人員必須做到公平、公正，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律。
（三）報(bào)考人員必須遵守相關(guān)紀(jì)律，如有違法、弄虛作假行為的將取消其考試或聘用資格，三年內(nèi)不準(zhǔn)參加我縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。
（四）現(xiàn)場(chǎng)招聘簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)后，若簽約對(duì)象違約，需繳交違約金方可解除協(xié)議，退回就業(yè)協(xié)議書(shū)。
（五）被聘用為我縣教師的，必須與縣教育局簽訂聘用協(xié)議書(shū)，從聘用之日起，三年內(nèi)不得縣內(nèi)調(diào)動(dòng)，五年內(nèi)不得調(diào)出本縣教育系統(tǒng)。
六、聯(lián)系方式
1、咨詢(xún)部門(mén)電話(huà)：
博羅縣教育局人事股：0752-6624110，752-6297805
2、投訴及監(jiān)督部門(mén)電話(huà)：
縣人社局事業(yè)單位人事管理股：0752-6291791
本公告最終解釋權(quán)在博羅縣教育局。
附件：1.博羅縣2017年公開(kāi)招聘高層次學(xué)歷高中教師職位表
2. 廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
博羅縣教育局
2017年3月15日
博羅縣2017年公開(kāi)招聘高層次學(xué)歷高中教師公告.doc