1、每個(gè)聘用崗位資格審查合格人數(shù)與聘用計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3：1的，相應(yīng)減少招聘計(jì)劃。

2、應(yīng)聘人員資格初審合格后，進(jìn)入面試。

（四）面試

1、面試采取面談和試教方式進(jìn)行。

①面談組織評(píng)委與應(yīng)聘者進(jìn)行逐個(gè)交流，從基本功、人生觀、價(jià)值觀、教育思想、職業(yè)操守、言談舉止、形象氣質(zhì)等各個(gè)方面給予評(píng)定，面談滿分100分，計(jì)算平均分作為面談得分。根據(jù)面談得分由高分到低分按2：1確定試教人數(shù)。

②試教內(nèi)容當(dāng)場(chǎng)抽定，備課1小時(shí)，對(duì)學(xué)生面授一堂課（40分鐘）。試教滿分100分，計(jì)算平均分作為試教得分。

2、具備特級(jí)教師榮譽(yù)或正高級(jí)教師職稱者，免試教，面談成績(jī)即為綜合成績(jī)。

（五）體檢

1、綜合成績(jī)＝面談得分×40%+試教得分×60%。

特級(jí)教師榮譽(yù)或正高級(jí)教師職稱應(yīng)聘者綜合成績(jī)＝面談得分×100%。

2、體檢對(duì)象根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按1：1的確定。如綜合成績(jī)相同，按試教成績(jī)從高分到低分排名確定。

3、體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

4、不按時(shí)參加體檢者視為自愿放棄體檢資格。

5、出現(xiàn)因體檢不合格或應(yīng)聘人員自愿放棄體檢資格的或體檢通過(guò)后放棄考察資格的，同一崗位根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)兩次，如綜合成績(jī)相同，按試教成績(jī)從高分到低分排名確定。

6、經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)已受孕的體檢對(duì)象保留體檢資格，待產(chǎn)假期滿再進(jìn)行體檢。

（六）考察

體檢合格人員為考察對(duì)象。對(duì)考察對(duì)象從德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行考察。如出現(xiàn)考察不合格或棄權(quán)，根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)兩次，如綜合成績(jī)相同，按試教成績(jī)從高分到低分排名確定。經(jīng)體檢、考察后無(wú)合格人選時(shí)，該招聘崗位空缺。

（七）公示

考察合格者確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期7天的公示。

（八）聘用

公示無(wú)異議的擬聘用人員報(bào)區(qū)人事人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后辦理聘用手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

1、在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其招聘和錄取資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

2、本次招聘不指定復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

3、本方案由區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

長(zhǎng)沙市雨花區(qū)教育局0731-85880212

監(jiān)督電話：

長(zhǎng)沙市雨花區(qū)監(jiān)察局0731-85880108

長(zhǎng)沙市雨花區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0731-85880230

長(zhǎng)沙市雨花區(qū)教育局

2017年3月10日

附件：

1、雨花區(qū)公開招聘名優(yōu)教師報(bào)名表.rar

2、雨花區(qū)公開招聘名優(yōu)教師參選資料基本目錄.rar