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河南省鄭州市管城回族區(qū)2012年招聘125名中小學(xué)、幼兒園教師啟事(2)

時(shí)間:2012-6-19 10:36:30 點(diǎn)擊:

  核心提示:河南省鄭州市管城回族區(qū)2012年招聘125名中小學(xué)、幼兒園教師啟事...
上午:8:30——11::30,下午:2:30——6:00

3、報(bào)名地點(diǎn):管城回族區(qū)外國(guó)語(yǔ)小學(xué)(城東路與隴海路交叉口向北200米路東)

4、報(bào)名相關(guān)要求:

(1)報(bào)名時(shí)需攜帶材料:戶口本、身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證原件及復(fù)印件一套(用A4紙復(fù)印)。

(2)報(bào)名時(shí)提交一份《管城回族區(qū)公開招聘教師報(bào)名表》,并在報(bào)名表處粘貼近期二寸免冠彩色照片。

(3)報(bào)名時(shí)提交《管城回族區(qū)公開招聘教師個(gè)人信息表》電子版(信息表上的照片與報(bào)名表上的照片同底版)。

(4)在職教師報(bào)考人員須另外出具單位同意報(bào)考證明、專業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件一套(用A4紙復(fù)。。

(5)報(bào)名費(fèi)30元。

(6)擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:5的,根據(jù)招聘單位專業(yè)崗位的需要,經(jīng)管城回族區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可適當(dāng)降低開考比例。降低比例后仍達(dá)不到要求的,此崗位招聘名額遞減或取消。

(7)7月9日至7月10日,持身份證和報(bào)名繳費(fèi)憑證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。在職優(yōu)秀教師不再進(jìn)行筆試,但需領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1、考生參加筆試時(shí)必須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件),具體時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2、內(nèi)容:測(cè)試應(yīng)試者理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),包括教育學(xué)、心理學(xué)基本原理、教育理論知識(shí)、教育法規(guī)知識(shí)以及教材教法、班級(jí)管理、語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí)等。

3、筆試滿分為100分。

4、加分項(xiàng)目:根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定,凡參加國(guó)家志愿者服務(wù)西部計(jì)劃、河南省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、參加我市“三支一扶”計(jì)劃、“進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格者及參加我市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且每年度考核合格者,符合報(bào)名條件的考生,筆試原始成績(jī)加5分。符合加分條件的,需在報(bào)名期間提供有關(guān)證書原件和復(fù)印件,逾期不再受理。

(四)面試

1、根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘崗位1:2的比例從高分到低分確定面試人員名單。

2、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3、面試內(nèi)容:①試講(試講占面試成績(jī)的60%);②答辯(答辯占面試成績(jī)的40%,有專業(yè)技能測(cè)試的專業(yè),答辯占面試成績(jī)的20%);③專業(yè)技能測(cè)試(體育、音樂、美術(shù)和幼兒教育專業(yè),專業(yè)技能測(cè)試占面試成績(jī)的20%)。

4、面試滿分為100分。

5、面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(五)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)?yōu)?00分?偝煽(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

(六)體檢

1、根據(jù)考生總成績(jī),按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》。

3、體檢費(fèi)用自理。

4、體檢時(shí)帶報(bào)名時(shí)同底版照片一張

(七)聘用

1、招教領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績(jī)和體檢情況擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在管城回族區(qū)政府網(wǎng)、管城回族區(qū)教育信息網(wǎng)上公示,公示時(shí)間一周。公示無異議人員,應(yīng)在接到通知之日起5日內(nèi),持就業(yè)報(bào)到證到管城回族區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。

2、聘用人員面向農(nóng)村學(xué)校分配。聘用人員試用期為一年,試用期滿后由管城回族區(qū)教育體育局進(jìn)行綜合考核?己撕细裾哂枰哉狡赣,不合格者取消聘用資格。

五、其他事宜

1、凡是參加、參與此次招聘的人員,必須遵守紀(jì)律,堅(jiān)持原則,嚴(yán)禁在招聘過程中徇私舞弊。對(duì)違犯上述紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理;對(duì)違犯上述紀(jì)律的應(yīng)試人員,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

2、資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其聘用資格。

3、區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。

4、招聘各個(gè)階段因考生原因出現(xiàn)的空缺名額一律不予遞補(bǔ)。

5、應(yīng)聘人員應(yīng)按要求參加招聘,在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通(06:00—23:00),若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動(dòng)棄權(quán)。

6、相關(guān)招教信息及各個(gè)階段應(yīng)試者的成績(jī)將在管城回族區(qū)政府網(wǎng)和管城回族區(qū)教育信息網(wǎng)上公布。

7、未盡事宜由管城回族區(qū)2012年招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)國(guó)家政策負(fù)責(zé)具體解釋和執(zhí)行。

考務(wù)咨詢電話:0371--66203689    0371--69329862

附件:1、管城回族區(qū)公開招聘教師報(bào)名表 報(bào)名表

2、管城回族區(qū)公開招聘教師個(gè)人信息表

 

管城回族區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組

2012年6月10日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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