因工作需要，我縣部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)湘人社發(fā)[2011]45號和常辦發(fā)[2010]2號文件精神，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、數(shù)量、條件

本次招聘計(jì)劃共25名，具體崗位、數(shù)量及條件見附表。

二、招聘程序和辦法

（一）報名及資格審查。報名時間：2016年11月15日—17日。

報名地點(diǎn)：縣政務(wù)中心一樓。

應(yīng)聘者需現(xiàn)場報名，報名時須攜帶本人有效身份證、學(xué)歷證、教育部學(xué)歷證書電子注冊表等相關(guān)證件原件和復(fù)印件各一份，近期一寸同底免冠照片3張。在職人員應(yīng)持原單位同意報考證明。資格審查貫穿整個招聘過程，如有弄虛作假或不符合報考條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消資格。每個應(yīng)聘者只能報考一個崗位，報名時須填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。

（二）確定開考比例。按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不低于3：1的比例確定。達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，相應(yīng)核減或取消招聘崗位計(jì)劃。

（三）考試。包括筆試和面試兩部分。

1、筆試：分值100分。專業(yè)不限崗位筆試內(nèi)容為申論，其他崗位為相應(yīng)崗位專業(yè)知識。

筆試時間為11月26日，具體時間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

2、面試：分值100分。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定面試對象。教師崗位為說課，其他崗位為結(jié)構(gòu)化面試。

對參加面試的人員未達(dá)到面試比例又無遞補(bǔ)對象的，經(jīng)市級主管部門批準(zhǔn)，面試對象可按實(shí)際人數(shù)確定。招考崗位實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當(dāng)場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，方可作為擬聘對象。

面試時間為12月1日- 10日。具體時間及地點(diǎn)另行通知。

3、成績合成：

教師崗位綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%

其他崗位綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%

綜合成績按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（四）體檢。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對象。考試綜合成績相同的，以筆試成績高者為先。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）執(zhí)行。

（五）考核。體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、是否違反計(jì)劃生育等情況進(jìn)行考核，并對擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

（六）遞補(bǔ)。如有體檢或考核不合格者，不予聘用。經(jīng)縣人社局批準(zhǔn)，可按應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

（七）公示。根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，將擬聘人員名單在招聘方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示，公示期不少于7個工作日。

（八）聘用審批。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

整個招聘工作全程公開，接受紀(jì)檢監(jiān)察、人大內(nèi)司委及社會監(jiān)督，確保公開、公平、公正。

其他未盡事宜，按湘人社發(fā)[2011]45號和常辦發(fā)[2010]2號文件執(zhí)行，有關(guān)事項(xiàng)可在臨澧縣人民政府、臨澧縣人社局、臨澧縣教育局網(wǎng)站查閱。

聯(lián)系電話：0736-5555608  5555613   （縣人社局）

0736-5824292            （縣教育局）

監(jiān)督電話：0736-5777022（縣人大）0736-5557005（縣紀(jì)委）

附:臨澧縣2016年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及數(shù)量表  

臨澧縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

                     二○一六年十一月二日