體檢根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)在合格分?jǐn)?shù)線以上按成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位依次遞補(bǔ)。
體檢必須在縣招聘辦指定的縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行并出具體體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部[2013]58號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)體檢結(jié)論后，縣招聘辦將給予體檢不合格人員申請(qǐng)復(fù)查一次的機(jī)會(huì)(需當(dāng)日作出結(jié)論的體檢項(xiàng)目除外)，并以復(fù)查結(jié)果作為最終結(jié)論。
體檢工作由縣招聘辦統(tǒng)一組織。體檢費(fèi)由考生自理。體檢時(shí)間及具體安排詳見“修文教育網(wǎng)”（http://www.gyxwedu.cn）公告。
七、考察政審
體檢合格人員列入考察政審對(duì)象，考察政審工作由縣招聘辦指導(dǎo)用人單位負(fù)責(zé)，對(duì)考察政審工作進(jìn)行指導(dǎo)和督促,考察政審要做到全面、客觀、公正。
考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等�？疾煺䦟彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
八、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)試教、體檢、考察政審合格的人員按照試教分?jǐn)?shù)高低擇優(yōu)錄用，由縣招聘辦統(tǒng)一進(jìn)行公示（公示時(shí)間不少于五天），接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響錄用的，取消錄用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。準(zhǔn)予遞補(bǔ)。
(二)聘用審批
公示期滿無異議的，由學(xué)校法人按規(guī)定簽訂用工合同。
九、待遇保障
(一)聘用的合同制教師不占編制，實(shí)行合同制管理，聘用合同與學(xué)校簽訂，教育局備案。具體管理辦法由縣教育局另行制定。考核工作由縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，聘用合同3年一簽，在聘期內(nèi)當(dāng)年年度考核不合格的給予解聘。
(二)工資及其它待遇。工資標(biāo)準(zhǔn)：月薪3024.98元（含五險(xiǎn)），每年按12個(gè)月計(jì)算，按月發(fā)放和繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。其他待遇(指職稱評(píng)審，教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng))參照修文縣教育系統(tǒng)在職在編教師執(zhí)行。聘期內(nèi)待遇全額納入縣財(cái)政預(yù)算。
十、工作要求及注意事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作由縣招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施，接受縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、檢查和督促，并接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)的監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
招聘工作全程接受社會(huì)及考生監(jiān)督，監(jiān)督電話：0851-82371417。
(二)招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班。
(三)在招聘工作中，要做到公開、公平、公正，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)考生取消考試或錄用資格。
(四)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬修文縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未經(jīng)允許，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。
(五)本次招聘工作官方網(wǎng)站：修文教育網(wǎng)（http://www.gyxwedu.cn），請(qǐng)考生密切注意網(wǎng)站公布的相關(guān)招聘信息。
(六)本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。
十一、其他
考生應(yīng)關(guān)注修文縣教育局網(wǎng)站上各個(gè)環(huán)節(jié)的公告，如因考生未閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，其后果由考生本人承擔(dān)。
十二、未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.修文縣2016年面向社會(huì)公開招聘合同制教師崗位一覽表
2.修文縣2016年面向社會(huì)公開招聘合同制教師報(bào)名表
修文縣合同制教師招聘辦公室
2016年10月13日