為改善檢察隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，緩解人員緊缺狀況，推進(jìn)各項(xiàng)檢察工作的發(fā)展，經(jīng)研究，我院決定公開(kāi)招錄13名聘用制書(shū)記員及4名聘用制協(xié)警。具體方案如下：
一、招聘人員基本條件
擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛(ài)檢察工作，樂(lè)于奉獻(xiàn);遵紀(jì)守法，品行端正，未受過(guò)黨政紀(jì)處分、刑事處罰。(含正被有關(guān)部門(mén)立案調(diào)查，尚未作出處理決定的)。
二、招聘人數(shù)及具體要求
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
報(bào)名時(shí)間：2016年 11 月 3 日至 11 月 18 日(上午8∶30-11∶30，下午3∶00-5∶00)。
報(bào)名地點(diǎn)：湘潭市金豐人力資源有限公司，湘潭市河?xùn)|大道怡景財(cái)富廣場(chǎng)十樓(聯(lián)系電話(huà)：13786234420 )。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，需提交本人學(xué)歷證書(shū)、身份證原件和復(fù)印件，近期同底2寸彩色免冠照片2張，并填寫(xiě)《湘潭縣檢察院聘用制書(shū)記員報(bào)名登記表》一份。報(bào)名時(shí)應(yīng)提供，本人工作經(jīng)歷及所獲成績(jī)榮譽(yù)的相關(guān)資料，供人事部門(mén)參考。本次考試不收取費(fèi)用。報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審，經(jīng)審查合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。
四、考試
(一)筆試與計(jì)算機(jī)操作
筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識(shí)為主。以筆試和計(jì)算機(jī)操作的合成成績(jī)(筆試成績(jī)占70%，計(jì)算機(jī)操作成績(jī)占30%)排序，按1：2比例入圍面試，綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)分排名�？荚嚂r(shí)間另行通知。
(二)面試
按實(shí)際報(bào)考情況確定，時(shí)間另行通知。合成成績(jī)(筆試成績(jī)和計(jì)算機(jī)操作按比例相加的成績(jī))占60%，面試成績(jī)占40%。
五、體檢
根據(jù)合成成績(jī)(筆試成績(jī)和計(jì)算機(jī)操作按比例相加的成績(jī))和面試成績(jī)按1：1確定體檢人員，總分相同時(shí)，按合成成績(jī)排名。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)及標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則》執(zhí)行，體檢不合格時(shí)按排名替補(bǔ)。
六、資格復(fù)審
對(duì)報(bào)考人員相關(guān)情況進(jìn)一步進(jìn)行核實(shí)。
七、錄用
根據(jù)考試、體檢、資格審查情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員試用期為二個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格者與金豐人力資源有限公司簽定合同。聘用期滿(mǎn)后，根據(jù)考核情況確定是否續(xù)聘。
八、管理
經(jīng)考核合格的人員，實(shí)行聘用合同制，聘用人員與金豐人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，以勞務(wù)派遣的方式派遣到湘潭縣人民檢察院，湘潭縣人民檢察院負(fù)責(zé)管理使用。
九、相關(guān)待遇
1、工資待遇，經(jīng)體檢合格決定聘用的人員，試用期為2個(gè)月(含在聘期之內(nèi))，試用期間月薪1400元，試用期滿(mǎn)，正式簽定聘用合同后，月薪1800元(含“五險(xiǎn)”)，聘期為2年。
2、試用期滿(mǎn)，正式簽定聘用合同后，按照《勞動(dòng)合同法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)規(guī)定享受“五險(xiǎn)”(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。其中按規(guī)定應(yīng)由單位繳納部分由湘潭縣人民檢察院承擔(dān)，應(yīng)由個(gè)人繳納部分由聘用書(shū)記員自行繳納。
3、發(fā)放春秋、夏季檢察制服各1套。
4、按現(xiàn)有臨聘人員標(biāo)準(zhǔn)享受伙食補(bǔ)貼。
5、其他福利按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，年終根據(jù)工作業(yè)績(jī)予以一定獎(jiǎng)勵(lì)。
附：湘潭縣人民檢察院聘用制書(shū)記員報(bào)名登記表.doc
湘潭縣人民檢察院
2016年11月2日