寧波市人才培訓中心是寧波市人社局直屬事業(yè)單位，主要承擔我市黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、技能人才和專業(yè)技術(shù)人才等各類人才培養(yǎng)培訓業(yè)務。現(xiàn)因拓展企業(yè)培訓市場需要，面向社會誠聘業(yè)務員2名(非事業(yè)在編)。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

　　一、崗位要求：

　　1、本科以上學歷，具備培訓相關(guān)知識，熟悉培訓市場需求，了解企業(yè)內(nèi)部或外部的培訓流程;

　　2、優(yōu)秀的表達和溝通能力，市場開拓能力;

　　3、能根據(jù)企業(yè)的培訓需求定制不同的培訓產(chǎn)品，并提出建設(shè)性意見;

　　4、良好的項目管理能力和團隊合作精神;

　　5、有企業(yè)或培訓機構(gòu)市場類或培訓項目管理類工作經(jīng)驗1年以上。

　　二、報名：

　　1、報名時間：公告發(fā)布之日至2016年10月8日(上午9:30-11:00，下午1:30-4:30，雙休日除外);

　　2、報名辦法和聯(lián)系方式:

　　聯(lián)系電話：0574-83867566王老師

　　3、報名辦法：先從中國寧波人才網(wǎng)上下載并填好報名表，在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至22967110@qq.com

　　三、面試與資格審查：

　　1、面試時請攜帶個人簡歷、學歷學位證書、身份證等其他有效證件及復印件，需進行資格審查，具體時間和地點另行通知。

　　2、采用場景模擬和項目推介測試形式進行面試。

　　3、未按照規(guī)定時間抵達面試考場即為遲到，超過15分鐘者，取消報考資格。

　　4、面試總分為100分，不足60分者淘汰。

　　四、體檢與考核：

　　參加體檢人員按要求時間到指定地點參加體檢，對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

　　五、聘用：

　　按《中華人民共和國勞動合同法》管理辦法，與寧波東方人力資源有限公司簽訂合同,派遣到寧波市人才培訓中心。

　　寧波市人才培訓中心

　　2016年9月27日