根據(jù)市委辦、市政府辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<崇左市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市編制辦關(guān)于崇左市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(崇辦發(fā)〔2007〕34號(hào))有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委、市政府同意，市人社局審核，我局定于2016年下半年組織開(kāi)展市直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作。結(jié)合市殯葬管理處實(shí)際情況，經(jīng)局黨組研究決定，現(xiàn)將組織考核招聘簡(jiǎn)章公布如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　崇左市殯葬管理為正科級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)來(lái)源為財(cái)政差額補(bǔ)助。負(fù)責(zé)有關(guān)國(guó)家殯葬改革方針、政策、及地方性法規(guī)的宣傳、貫徹和落實(shí)，殯儀服務(wù)布局、設(shè)置劃分，殯葬事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的制定，殯儀服務(wù)單位經(jīng)營(yíng)行為的監(jiān)督檢查指導(dǎo)。積極有步驟的實(shí)行火葬，改革土葬，節(jié)約殯葬用地，革除喪葬陋習(xí)，提倡文明節(jié)約辦喪事。從事殯儀服務(wù)，遺體接運(yùn)、整容、冷凍、火化、骨灰盒寄存。殯葬管理處秉承“服務(wù)至上，喪屬至上”的民政服務(wù)宗旨，為廣大喪屬提供高效、周到的服務(wù)。

　　二、組織考核招聘崗位及應(yīng)聘人員條件

　　(一)招聘崗位

　　崇左市殯葬管理處招聘遺體接運(yùn)工作人員1人。

　　(二)招聘范圍：全區(qū)。

　　(三)招聘基本條件：

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針和政策，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持一致。

　　2、熟悉國(guó)家、區(qū)、市關(guān)于本行業(yè)、本崗位的政策和法規(guī)，具有較扎實(shí)的與本崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　3、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和全心全意為人民服務(wù)的精神，品行端正，清正廉潔，具有良好的職業(yè)道德。

　　4、身體健康。

　　5、35周歲以下(1981年9月5日以后出生)。

　　6、大專(zhuān)以上(含大專(zhuān))學(xué)歷。

　　(四)招聘專(zhuān)業(yè)資格

　　專(zhuān)業(yè)不限，持有國(guó)家頒發(fā)的殯葬行業(yè)相關(guān)技能等級(jí)證書(shū)，有殯儀服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。

　　三、組織考核招聘方式和程序

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2016年9月7日至2016年9月13日，共7天。應(yīng)聘者持本人身份證、戶(hù)口薄、學(xué)歷證、殯葬職業(yè)技術(shù)等級(jí)證書(shū)等有關(guān)證明材料原件、復(fù)印件和近期一寸免冠白底彩色照片3張到崇左市民政局(崇左市城南八路)報(bào)名。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：崇左市民政局辦公室(崇左市城南八路崇左市民政局307號(hào))，聯(lián)系電話：0771-7834657。

　　4、資格審查：2016年9月14日至9月15日，公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查�？己巳藛T確定后，通知符合招聘條件人員進(jìn)入考核階段。考核人數(shù)以實(shí)際報(bào)名人員中符合條件人數(shù)確定。

　　(二)組織考核：2016年9月19日至2016年9月20日，局公開(kāi)招聘(組織考核)工作領(lǐng)導(dǎo)小組派出考察組對(duì)確定考核人選的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考核。

　　(三)確定體檢人選。2016年9月21日至2016年9月23日，根據(jù)考核結(jié)果，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子和局公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，確定體檢人選。

　　(四)體檢：2016年9月26日至2016年9月30日，組織擬聘人選到市級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如體檢中出現(xiàn)體檢不合格者，則按照考核情況排序依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察、體檢。

　　(五)公示：2016年10月9日至2016年10月15日，公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人選，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案后，進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期間對(duì)擬聘人員有異議的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。

　　(六)辦理手續(xù)：2016年10月17日至2016年10月31日，將公示無(wú)異議人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核,再由市人力資源和社會(huì)保障局呈報(bào)市委、市政府審批批復(fù)后，辦理入編和聘用手續(xù)。