2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員公告
為進(jìn)一步充實(shí)我區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),擬向社會(huì)公開招聘區(qū)屬衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員121名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府第139號(hào)令)、《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范>的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕21號(hào))和《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定,特制定方案如下:
一、招聘單位及崗位簡(jiǎn)介
詳見附件1《2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表》。
二、崗位薪酬待遇
受聘人員實(shí)行聘用制度,享受事業(yè)單位相應(yīng)的工資福利待遇。具備擬聘崗位上一級(jí)資格的人員,試用期滿后如單位上一級(jí)崗位有空缺,可通過參加單位組織的競(jìng)聘上崗,辦理聘用后方可享受相應(yīng)的崗位待遇。
三、招聘范圍及資格條件
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詳見附件1《2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表》。
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1、基本條件
。1)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,符合國家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;
。2)具備良好的品行和職業(yè)道德;
(3)具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(4)通過全國考試取得初、中級(jí)資格的考生,必須按聘用條件要求取得計(jì)算機(jī)模塊合格證、參加全國或全省統(tǒng)一命題外語考試成績(jī)合格、按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》取得相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)分的,方可聘用;
。5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
。6)非廣州市常住戶籍人員須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府[2014]10號(hào))的《廣州引進(jìn)人才入戶管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(具體參閱:http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA),擬聘用人員需經(jīng)人社部門審核同意辦理人才引進(jìn)及完成相關(guān)手續(xù)后,方可聘用。
2、崗位條件
詳見附件1《2016年廣州市荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表》。
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1、受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
2、曾因超生被有關(guān)單位依照國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;
3、近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
5、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。
四、實(shí)施步驟和時(shí)間安排
本次公開招聘工作按網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
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2016年6月21日(星期二)起在廣州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)和“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
(二)網(wǎng)上報(bào)名及準(zhǔn)考證打印
1、報(bào)名及準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2016年7月5日(星期二)上午9:00至7月10日(星期日)下午17:00,共6日。7月15日(星期五)中午12:00后開始打印準(zhǔn)考證,不再另行通知。報(bào)考呼吸內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、消化內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、內(nèi)科主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、兒科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、腎內(nèi)副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、副主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、婦產(chǎn)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、兒科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、副主任護(hù)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、內(nèi)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))等崗位的人員免筆試,可直接進(jìn)入資格審查,無需打印筆試準(zhǔn)考證。
2、報(bào)名審核:筆試前不進(jìn)行人工資格審查,采取系統(tǒng)自動(dòng)審核方式,系統(tǒng)初審成功后即可參加筆試。
3、報(bào)名要求及注意事項(xiàng):每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名人員填寫的身份證明、教育情況、工作情況、計(jì)生情況和崗位所需要的其它材料信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。筆試的開考比例原則上不低于1:3,在報(bào)名時(shí)間截止后,管理崗九級(jí)崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)開考比例,取消該招聘崗位。專業(yè)技術(shù)崗位報(bào)考人數(shù)若未達(dá)開考比例,延長(zhǎng)3天報(bào)名時(shí)間,延長(zhǎng)報(bào)名結(jié)束后,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)入筆試。
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1、筆試
。1)時(shí)間:初定2016年7月17日(星期日),具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
。2)地點(diǎn):委托第三方提供場(chǎng)地,具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
。3)考試:主要測(cè)試專業(yè)理論知識(shí)。筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行,不提供或推薦任何考試參考用書。筆試成績(jī)滿分為100分,按40%折算計(jì)入總成績(jī),筆試成績(jī)低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
筆試成績(jī)及進(jìn)入資格審查人員名單,筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布,并在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)進(jìn)行查詢;依照筆試成績(jī)高低順序,按擬招聘人數(shù)1:4的比例確定進(jìn)入資格審查和面試人選。
2、資格審查
。1)資格審查時(shí)間、地點(diǎn):于公布筆試成績(jī)時(shí)一并公布。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查者視為放棄面試資格。
。2)資格審查不得委托他人進(jìn)行,參加資格審查的人員需提供如下材料:
、贉(zhǔn)考證、報(bào)名登記表(通過報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上打印,用A4紙打印,一式兩份)。
、诰用裆矸葑C、戶口簿(首頁和個(gè)人頁,集體戶人員提供戶口本個(gè)人頁及加蓋公章的首頁復(fù)印件)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書;2016年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生)還需提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、有效期內(nèi)的暫緩就業(yè)協(xié)議書。
③報(bào)考職位對(duì)專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格等有要求的,考生須提供相應(yīng)的證書及有關(guān)證明材料;有具體工作經(jīng)歷要求的職位,需提供工作經(jīng)歷證明;有工作經(jīng)歷年限要求的職位,需提供相應(yīng)年限的單位繳納社保記錄。
、芩鶎W(xué)專業(yè)未在專業(yè)目錄所列,按相近專業(yè)報(bào)考的考生還需提交所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(教務(wù)處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
、菡锌悸毼灰蟮钠渌牧。
、-⑤材料須同時(shí)提供原件和復(fù)印件,審核后留復(fù)印件退回原件。
⑥本人近期正面免冠大一寸彩照1張。
接受資格審查的人員,如在審查期間不能提供齊全的材料或無法提供所需資料原件的,取消面試資格。
接受資格審查人員提供的身份證明、學(xué)歷學(xué)位證書、工作證明、技術(shù)職稱證書和崗位所需要的其它材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效,且與《報(bào)名登記表》中填寫的情況一致,如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消面試資格。
資格審查過程中有不通過資格審查或主動(dòng)放棄資格者,按筆試成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)工作截至面試名單公布前一個(gè)工作日下午17:00時(shí)止。
通過資格審查的人員即可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布。
3、面試
。1)時(shí)間、地點(diǎn):于公布面試人員名單時(shí)一并公布。
。2)面試形式:分為結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能測(cè)試兩種形式,各公招單位面試形式以面試通知書為準(zhǔn),面試按抽簽順序進(jìn)行。
。3)面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,按60%折算計(jì)入總成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。考生總成績(jī)相同的,取面試成績(jī)較高者。考生面試成績(jī)、筆試成績(jī)都相同的,增加考試環(huán)節(jié),具體另行通知。
。4)注意事項(xiàng):考生需攜帶身份證、準(zhǔn)考證、面試通知書入場(chǎng),面試前30分鐘抽簽確定面試順序?忌栌诿嬖嚽30分鐘到達(dá)面試考場(chǎng),否則視為放棄面試。
。5)面試成績(jī)?cè)诿嬖嚂r(shí)段向考生公布,并由考生在面試成績(jī)單上簽字確認(rèn)。
。6)報(bào)考呼吸內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、消化內(nèi)科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、內(nèi)科主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、兒科主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)四級(jí))、腎內(nèi)副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、副主任中醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、婦產(chǎn)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、兒科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、副主任護(hù)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、內(nèi)科副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))、副主任醫(yī)師(專業(yè)技術(shù)七級(jí))等崗位的專業(yè)技術(shù)資格人員,資格審查合格后,直接進(jìn)入面試,面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。
考生總成績(jī)?cè)凇皬V州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)公布。
(四)體檢
根據(jù)總成績(jī)的高低順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。
體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定執(zhí)行,在指定醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,應(yīng)聘者可在得到體檢結(jié)果之日起3個(gè)工作日內(nèi)向荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局提出復(fù)檢申請(qǐng)(復(fù)檢費(fèi)用由考生自行支付),并在指定醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格,取消聘用資格。體檢合格的,進(jìn)入考察環(huán)節(jié);若出現(xiàn)體檢不合格或主動(dòng)放棄資格者,將根據(jù)總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ),每個(gè)崗位只能遞補(bǔ)2次。
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考察工作根據(jù)中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。主要調(diào)查其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況,以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。若考察不合格,則根據(jù)總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入考察的人員需提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))”(www.chsi.com.cn)、“中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”(www.cdgdc.edu.cn)有效查詢憑證,或廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定證明(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生除外),或留學(xué)人員管理中心出具的相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證材料。無法提供有效查詢憑證或鑒定證明的考生,視為主動(dòng)放棄錄用資格。
(六)擬聘用人員名單公示
考察合格的定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站(www.lw.gov.cn)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示期間對(duì)擬聘用人員有異議的,在收到書面異議之日起5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。對(duì)擬聘人員名單進(jìn)行公示后,擬聘人員放棄聘用的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
。ㄆ撸┐_定聘用人員名單,辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議或雖有異議但經(jīng)查實(shí)符合條件的確定為聘用人員,并辦理相關(guān)聘用手續(xù),本次聘用實(shí)行試用期制度。首次就業(yè)人員試用期1年,非首次就業(yè)人員試用期為6個(gè)月,試用期滿考核不合格的,用人單位將解除其聘用合同!
擬聘用人員所取得的專業(yè)技術(shù)資格證書為省外的,需經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門確認(rèn)后,方可聘用。
五、注意事項(xiàng)
。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
1、偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的。
2、應(yīng)聘人員在考試、體檢等過程中作弊的。
3、其他因應(yīng)聘人員的原因造成錄用結(jié)果有失真實(shí)的情況。
。ǘ┍敬握衅,“應(yīng)屆畢業(yè)生”指2016年全日制普通高等院校畢業(yè)生,及持有有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生;“社會(huì)人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。2016年全日制普通高等院校畢業(yè)生于2016年10月31日前未取得與報(bào)考崗位相匹配的畢業(yè)證書學(xué)位證書的,將不予聘用。
。ㄈ﹫(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可報(bào)名;報(bào)考人員的工作經(jīng)驗(yàn)以畢業(yè)后參加工作,單位所繳納的社保記錄為準(zhǔn);應(yīng)聘人員原為未實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的,其相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可由原單位出具相關(guān)證明材料證實(shí)。在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開始繳納社會(huì)保險(xiǎn),不視為工作經(jīng)歷。
。ㄋ模﹫(bào)考人員的報(bào)考學(xué)歷、專業(yè)必須符合職位對(duì)應(yīng)的學(xué)歷層次及專業(yè)要求,專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn),若職位同時(shí)有學(xué)位要求的,報(bào)考人員須同時(shí)取得報(bào)考學(xué)歷、專業(yè)相對(duì)應(yīng)的學(xué)位。招聘專業(yè)參照附件2《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)》執(zhí)行。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求的專業(yè)主要課程基本一致,須在報(bào)考時(shí)提交畢業(yè)證書和課程成績(jī)單(教務(wù)處蓋章),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè),同意后可申請(qǐng)報(bào)考。報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,否則取消考試資格。
報(bào)考人員的專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證必須與所報(bào)考職位相匹配。
。ㄎ澹﹫(bào)考人員工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抟约跋嚓P(guān)資歷如專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書、從業(yè)資格證書、結(jié)婚證、居民戶口本、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄等取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為2016年5月31日。
。┐舜喂_招聘工作由荔灣區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)組織,咨詢電話:020-81894442,荔灣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,聯(lián)系電話:020-81939593。
附件:
1、2016年荔灣區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位第一批公開招聘工作人員職位表.xls
2、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版).xls