浙江中醫(yī)藥大學附屬第一醫(yī)院公開招聘人員(管理職員)公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省中醫(yī)院決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡介
浙江中醫(yī)藥大學附屬第一醫(yī)院是浙江中醫(yī)藥大學下屬公益二類事業(yè)單位,全國最早的現(xiàn)代化綜合性三級甲等醫(yī)院之一,預(yù)算形式為財政適當補助。現(xiàn)有湖濱、下沙兩大院區(qū),開放床位1800張,建設(shè)床位800張,員工2500余人,高級衛(wèi)技人員400余人,國家級名中醫(yī)22名,省級名中醫(yī)28名。2015年全國中醫(yī)院系統(tǒng)綜合實力排名位列第七。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘2個崗位各1人,均為管理崗位。
應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求。
崗位名稱及具體要求如下:
崗位名稱 |
年齡 |
學歷/學位 |
專業(yè) |
安全保衛(wèi)科職員(湖濱院區(qū)) |
35周歲及以下(1981年4月11日后出生) |
本科以上學歷,學士以上學位 |
工程管理類、消防工程 |
后勤保障科職員(下沙院區(qū)) |
公共衛(wèi)生管理 |
能在2016年7月前取得所需學歷、學位證書(含境外學歷學位認證書)的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生、留學歸國人員,也可應(yīng)聘。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員于公告之日起至2016年4月11日15時期間,登陸浙江省中醫(yī)院公開招聘考試報名系統(tǒng)(http://hr.zjhtcm.com/),注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。
2.資格初審。單位根據(jù)招聘崗位所需條件,在報名期間同步進行資格初審,并與4月11日前同步完成。期間,應(yīng)聘人員可登陸報名系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。未通過者可在規(guī)定報名時間內(nèi)再次報名并接受資格審查。
各崗位通過資格初審的報名人數(shù)一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計劃。崗位表中標明為緊缺崗位的,不設(shè)定最低開考比例。
3.資格確認。通過資格審查的應(yīng)聘人員需要通過網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)進行確認,時間為2016年4月12日15:00至4月13日15:00。未按期確認者,不視為具備完全的應(yīng)聘資格。
取得應(yīng)聘資格人員在確認成功后,于2016年4月15日9:00開始,可通過網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)自行打印準考證。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式,其中面試包括初試和復(fù)試。各項考試成績均采用百分制。筆試、面試成績分別按40%和60%計入總成績;面試初試和復(fù)試成績各按50%計入面試成績。
1、筆試
筆試定于2016年4月17日(周日)舉行。具體安排和要求以準考證為準。筆試成績可在2016年4月18日通過學校招聘考試報名系統(tǒng)查詢。
筆試內(nèi)容:管理知識(含自然、社科知識)。
筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,各崗位按1:5比例確定入圍面試人員名單。
2、資格復(fù)審
資格復(fù)審在面試前一天或當天進行,具體時間和安排在網(wǎng)上通知。應(yīng)聘人員應(yīng)按指定時間、地點參加資格復(fù)審,并提供身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或留學回國人員證明)等材料原件及復(fù)印件1份。
3、面試
面試分初試、復(fù)試兩輪進行,逐輪淘汰。具體安排另行網(wǎng)上通知。
初試主要考查專業(yè)水平和履行崗位職責能力。初試后,各崗位根據(jù)本輪面試成績按1:3比例確定入圍復(fù)試人員。
復(fù)試主要考查應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、能力水平和與招聘崗位的匹配性。復(fù)試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不列入體檢、考核對象。
(三)體檢、考核
考試完畢,各崗位按照確定的辦法計算總成績,從高分到低分,按招聘人數(shù)等額確定體檢、考核對象。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。
考核參考浙江省公務(wù)員錄用考察工作的做法進行。其中應(yīng)屆畢業(yè)生尚需安排在用人部門進行為期2-4周的實習,實習期考核同時作為考核重要組成部分。
(四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
聘用人員納入事業(yè)編制內(nèi)管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:
1.浙江中醫(yī)藥大學網(wǎng)(http://www.zcmu.edu.cn,師資隊伍/人才招聘);
2.浙江省中醫(yī)院網(wǎng)(http://www.zjhtcm.com,人事信息/在線招聘專欄);
3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,機關(guān)事業(yè)公開招聘)。
(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:
1.浙江中醫(yī)藥大學(人事處):0571-86613616;
2.省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。
(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。
通訊地址:杭州市郵電路54號(郵編:310006)
聯(lián)系電話:0571-87072881
郵箱:rsk88@126.com
聯(lián)系人:孫老師、施老師
浙江中醫(yī)藥大學附屬第一醫(yī)院
2016年3月21日