為推進“人才強區(qū)”戰(zhàn)略，有效解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展和重大項目建設(shè)中的人才短缺問題，經(jīng)中共廣安區(qū)委、廣安區(qū)人民政府研究，決定2016年面向全國統(tǒng)籌引進一批經(jīng)濟社會發(fā)展急需緊缺的高層次人才到廣安區(qū)工作�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、引進對象和范圍
高校畢業(yè)生、海外留學回國人員及廣安區(qū)以外的各級黨政群機關(guān)、企事業(yè)單位工作人員等均可報名。
二、報名資格條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義;具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力;遵紀守法，品行端正;身體健康。引進人才在廣安區(qū)最低服務(wù)年限不得低于5年。
2、符合下列基本條件之一：
(1)全日制普通高校碩士研究生畢業(yè)并取得博士、碩士學位，其中碩士的年齡原則上不超過30周歲;博士的年齡原則上不超過35周歲。
(2)海外留學回國人員必須具有國家教育部認可的碩士研究生及以上同等學歷學位,年齡不超過35周歲。
年齡及取得學位證書的計算時間截止到2016年7月31日。
三、引進單位及名額
2016年廣安區(qū)各區(qū)級部門，區(qū)屬事業(yè)單位引進急需緊缺高層次人才39名，引進單位、名額、招考職位要求的具體對象、范圍及其它相關(guān)條件詳見《廣安區(qū)2016年急需緊缺高層次人才引進職位情況表》(附件1)。
四、引進人才主要待遇
(1)對引進人才按相關(guān)專業(yè)定向安排在區(qū)級機關(guān)及其下屬事業(yè)單位工作，并給予一次性住房和搬遷安置補助。標準為：國家有突出貢獻的中青年專家30萬元;國家級重點學科和學術(shù)技術(shù)帶頭人10萬元;具有博士學位或用人單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員7萬元;特別急需緊缺專業(yè)全日制普通高校碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員5萬元;其他緊缺專業(yè)全日制普通高校碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員4萬元。
特別急需緊缺專業(yè)包含：規(guī)劃建設(shè)類、經(jīng)濟金融類、交通運輸類、生態(tài)環(huán)境類、化學化工類、管理類〔限企業(yè)管理、物流管理與工程、電子商務(wù)、文化產(chǎn)業(yè)管理、工程管理〕、水利工程類、裝備制造類、生物醫(yī)學類等九大類相關(guān)專業(yè)。
(2)引進人才可享受5年生活補貼，標準為：博士8000元/年，特別急需緊缺專業(yè)碩士5000元/年，其他緊缺專業(yè)碩士4000元/年。
(3)對引進的具備公務(wù)員身份的優(yōu)秀人才，安排到黨政群機關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作，使用相應(yīng)編制;對不具備公務(wù)員身份的人員，安排到機關(guān)事業(yè)單位工作，列占財政全額撥款事業(yè)編制。用人單位有事業(yè)編制(不包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位編制)的，列占本單位事業(yè)編制;無事業(yè)編制的，列占區(qū)人才交流中心的“引進人才專項編制”。
(4)用人單位按規(guī)定為引進人才辦理社會保險等相關(guān)手續(xù)。
(5)引進人才由用人單位與其簽訂聘用協(xié)議。
五、引進方式
采取直接考核(以面試為主)的方式進行，主要考察考生綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，由廣安區(qū)委人才辦具體組織實施。
六、引進程序
(一)報名及資格審查
1、報名時間：從即日起至12月18日18：00時止。
2、報名方式：
(1)現(xiàn)場報名，報名時須提交報名登記表(見附件2)及電子文檔，并攜帶本人身份證、學位證書、畢業(yè)證、1寸免冠近照4張，及上述材料復印件各一份。應(yīng)屆畢業(yè)生暫時無法提供學位證書、畢業(yè)證書，應(yīng)提供學校相應(yīng)證明。
(2)網(wǎng)上報名，請將填好的報名登記表(含免冠近照)，以電子文檔形式發(fā)送電子郵件至廣安區(qū)委人才辦(郵箱：gasgaqrcb@163.com)。相關(guān)材料原件(本人身份證、學位證書、畢業(yè)證書或?qū)W校證明材料)在資格復審時提供。
3、資格審查：現(xiàn)場報名人員，報名時即進行資格審查;網(wǎng)上報名人員，經(jīng)初審合格后，應(yīng)當根據(jù)通知在面試當天到指定地點提交材料原件進行資格復審�？忌峁┑牟牧媳仨毐ＷC真實、有效，如發(fā)現(xiàn)隱瞞實情，或提供虛假資料的，一經(jīng)查實，取消聘用資格，并將情況通報考生原單位或就讀學校，所造成的一切損失由本人承擔。
(二)面試、考察及體檢
報名人員通過資格審查后，參加面試，擇優(yōu)確定擬引進人選，經(jīng)考察、體檢后引進。若不符合崗位要求，取消該崗位引進。面試時間初步定于2015年12月中旬，具體時間將通過“四川省人事考試網(wǎng)”發(fā)布信息或電話、短信通知。
(三)辦理引進手續(xù)
根據(jù)面試和考察情況，由廣安區(qū)委人才辦具體辦理審批和引進手續(xù)。組織引進人才簽訂聘用協(xié)議，實行半年考核期、一年試用期�？己撕细竦�，單位繼續(xù)聘用并發(fā)放該年度生活補貼和一次性住房及搬遷安置補助，考核不合格的，取消聘用資格;在一年試用期滿后，經(jīng)考核合格，按規(guī)定享受相關(guān)政策待遇;引進人才簽訂聘用協(xié)議后，非特殊原因辭聘的，須按引進協(xié)議承擔相應(yīng)的違約責任。
七、現(xiàn)場報名地址、網(wǎng)絡(luò)報名郵箱及聯(lián)系方式
四川省廣安市廣安區(qū)委北倉路178號(廣安區(qū)委院內(nèi)區(qū)委組織部六樓區(qū)委人才辦)
郵 箱：gasgaqrcb@163.com
電 話：0826-2226071
其他未盡事宜由廣安市廣安區(qū)委人才辦負責解釋�！�
2015年12月2日
1.2016年廣安區(qū)急需緊缺高層次人才引進職位情況表.rar
2.2016年廣安區(qū)急需緊缺高層次人才報名登記表.rar