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2015年內(nèi)蒙古錫林郭勒盟太仆寺旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作簡(jiǎn)章

時(shí)間:2015-01-01 13:25:41 點(diǎn)擊:

太仆寺旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作簡(jiǎn)章

經(jīng)研究決定,太旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員3名。為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘人數(shù)和崗位

旗農(nóng)牧局農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)站公開招聘3名農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)人員。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員必須具備以下條件:

1、思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,無不良記錄;

2、服從組織安排,安心工作;

3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和能力素質(zhì);

4、符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡和戶籍條件;

在太旗服務(wù)的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、民生志愿者、西部志愿者、特崗教師和“企業(yè)儲(chǔ)備人才”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員不限戶籍。

5、參加了太旗1997年以前入學(xué)的大中專(含技工)畢業(yè)生報(bào)名考試和選擇自謀職業(yè)的人員,除已經(jīng)錄用到行政事業(yè)崗位(第一類崗位)工作的以外,按照太政字〔2012〕61號(hào)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,但是應(yīng)當(dāng)符合報(bào)考崗位所需的專業(yè)和其他條件。

下列人員不得報(bào)考:

1、已經(jīng)列入我旗行政或事業(yè)編制的人員,中央企業(yè)和自治區(qū)垂直管理企業(yè)已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的人員;

2、參加了太旗1997年以前入學(xué)的大中專(含技工)畢業(yè)生報(bào)名考試,已經(jīng)錄用到行政事業(yè)崗位(第一類崗位)工作的;

3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被辭退及開除公職的人員;

5、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

6、服務(wù)期未滿,自行離開服務(wù)崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員;

7、法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)在太旗農(nóng)牧局,報(bào)名時(shí)間從2015年1月7日8:30開始,至2015年1月15日17:30止,逾期不予受理。雙休日和法定節(jié)假日不辦理報(bào)名。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式,每位報(bào)名者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)名須出具二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、人事檔案和學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告,并提供近期免冠一寸照片4張。如果是專升本的,還需提供初始學(xué)歷證書。

報(bào)考人員需誠(chéng)實(shí)守信,如實(shí)填寫自己的相關(guān)情況,凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或錄用的,責(zé)任自負(fù)。在報(bào)名截止之日前,未完整填寫個(gè)人資料導(dǎo)致資格無法審核的人員,視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

在太旗服務(wù)的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、民生志愿者、西部志愿者、特崗教師和“儲(chǔ)備人才”等服務(wù)基層人員須提供服務(wù)項(xiàng)目證書,服務(wù)期滿的由服務(wù)單位出具服務(wù)期滿和考核合格的證明。

每位報(bào)考者需交納報(bào)名費(fèi)、筆試費(fèi)70元,專業(yè)知識(shí)測(cè)試費(fèi)50元。在報(bào)名截止時(shí)間前未完成交費(fèi)視為放棄報(bào)考。

(二)資格審查

資格審查采取實(shí)地審查的方式,由旗人社局和農(nóng)牧局工作人員實(shí)施。

公開招聘每個(gè)崗位的招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1∶3方可開考,達(dá)不到比例的相應(yīng)減少招聘崗位。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。

四、考試

考試采取公共科目筆試和專業(yè)測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、公共科目筆試

筆試試題由上級(jí)具有資質(zhì)的業(yè)務(wù)部門命制,滿分100分。考試內(nèi)容為從事農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作人員應(yīng)該具備的知識(shí)水平和基本能力,不指定參考書目。

筆試采用閉卷方式進(jìn)行,提供蒙漢兩種文字試卷。需要提供蒙文試卷的考生需在報(bào)名表中注明(訂制蒙文試卷的考生,必須用蒙文答卷,選擇漢文試卷的考生必須用漢文作答)。同一試卷出現(xiàn)兩種以上文字的,按零分處理。對(duì)不按規(guī)定語(yǔ)言、文字答題的按零分處理。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證于考試前發(fā)放。筆試成績(jī)及時(shí)公布。對(duì)蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應(yīng)聘人員,在筆試成績(jī)上加2.5分。

公共科目筆試結(jié)束后,參加筆試人員全部進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。

2、專業(yè)測(cè)試

專業(yè)測(cè)試采取專業(yè)科目筆試的方式,由旗公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。專業(yè)科目筆試主要測(cè)試與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或工作技能。不指定參考書目。

專業(yè)測(cè)試采用閉卷方式進(jìn)行,試題分值為100分,提供蒙漢兩種文字試卷。需要提供蒙文試卷的考生需在報(bào)名表中注明(訂制蒙文試卷的考生,必須用蒙文答卷,選擇漢文試卷的考生必須用漢文作答)。同一試卷出現(xiàn)兩種以上文字的,按零分處理。對(duì)不按規(guī)定語(yǔ)言、文字答題的按零分處理。專業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證于考試前發(fā)放。專業(yè)科目筆試成績(jī)及時(shí)公布。

3、考試總成績(jī)的計(jì)算方法為:考試總成績(jī)=(公共科目筆試成績(jī)+政策加分)×40%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%?荚嚳偝煽(jī)及時(shí)公布。

按照考試總成績(jī),分崗位從高分到低分排序。根據(jù)該崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入體檢范圍人數(shù)1∶1的比例,確定進(jìn)入體檢范圍人選。末位出現(xiàn)并列的,則成績(jī)并列人員全部進(jìn)入體檢范圍。

五、體檢和考察

(一)體檢

體檢在符合要求的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理。在規(guī)定的體檢時(shí)間內(nèi)未參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢,取消聘用資格。

應(yīng)聘人員因體檢不合格或未參加體檢被取消資格后,如果參加體檢的應(yīng)聘人數(shù)等于或多于招聘計(jì)劃數(shù)的,則不再進(jìn)行遞補(bǔ),如果應(yīng)聘人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)的,則報(bào)旗公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,從該崗位的應(yīng)聘人員中按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)時(shí)出現(xiàn)成績(jī)并列的,則可以突破招聘計(jì)劃數(shù),成績(jī)并列人員全部進(jìn)入體檢。

(二)考察

考察工作由旗公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行。

1、在太旗服務(wù)的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官、民生志愿者、西部志愿者、特崗教師和企業(yè)儲(chǔ)備人才等服務(wù)基層人員,由服務(wù)單位提供出勤情況和工作表現(xiàn)等方面的情況。

2、已有工作單位的應(yīng)聘人員,須由工作單位和所居住的社區(qū)、居委會(huì)、轄區(qū)派出所以及學(xué)校出具鑒定證明材料。

3、自由職業(yè)者和無工作單位的應(yīng)往屆畢業(yè)生由所居住的社區(qū)、居委會(huì)、轄區(qū)派出所和學(xué)校出據(jù)鑒定證明材料。

4、對(duì)考察合格的應(yīng)聘人員,作為擬聘用人員進(jìn)行公示。對(duì)考察不合格的,取消聘用資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。

六、確定擬聘用人員和公示

(一)確定擬聘用人員

根據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,由旗公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,確定擬聘用人員。

(二)公示

1、擬聘用人員名單在旗政務(wù)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,同時(shí)張榜公示。公示期為7天。

2、公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

3、公示后出現(xiàn)空缺名額的,所空崗位暫時(shí)空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。新聘人員因試用期(含試用期間和試用期滿)不合格被取消聘用的,所空缺崗位也不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用

公示期滿后,對(duì)確定聘用的應(yīng)聘人員,由招聘單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定,報(bào)旗人社局辦理聘用手續(xù)。受聘人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理和社會(huì)保險(xiǎn)制度,招聘單位要與受聘人員簽訂聘用合同,并在旗人社局辦理合同鑒證。

聘用人員實(shí)行一年的試用期,試用期包括在聘用期限內(nèi);試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題暫緩聘用的,經(jīng)調(diào)查核實(shí)、查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格。不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

八、工資福利待遇

受聘人員享受和本單位同等條件人員相同的工資福利待遇。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

公開招聘全程接受上級(jí)業(yè)務(wù)部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話:0479-5222040(農(nóng)牧局)

附:太旗農(nóng)牧局公開招聘崗位表

2014年12月31日

太旗農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)站公開招聘

崗位表

 

招聘單

 

位名稱

資 格 條 件

學(xué) 歷

要 求

招聘

人數(shù)

專 業(yè)

要 求

年 齡

要 求

戶籍

條件

備注

旗農(nóng)牧局農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)站

具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷

 

 

3

農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與安全類、食品質(zhì)量與安全類、

應(yīng)用化學(xué)類、生物技術(shù)類

30周歲及以下(即1984年12月1日以后出生)

 

2014年畢業(yè)生要求系太旗生源,其他人員要求具有太旗戶籍(即2014年12月1日以前取得太旗戶籍)

 

合 計(jì)

 

3

 

 

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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