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2014年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院招聘事業(yè)編制工作人員公告

時(shí)間:2014-09-19 10:29:44 點(diǎn)擊:

2014年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院招聘事業(yè)編制工作人員公告

   根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)寧波大學(xué)同意,寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院決定面向全國公開招聘事業(yè)編制專任教師及輔導(dǎo)員共12名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位簡介

  寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院是國家教育部和浙江省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立、由寧波大學(xué)舉辦、具有獨(dú)立法人資格、實(shí)施本科層次學(xué)歷教育的全日制普通高等學(xué)校。分類類別為獨(dú)立學(xué)院,經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為自收自支。學(xué)院現(xiàn)有高級職稱人才70余人,其中正高級職稱人才10余人,副高級職稱人才60余人。具有碩士學(xué)位以上人才220余人,其中博士學(xué)位人才20余人。

  二、招聘原則和辦法

  招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制教師。

  三、招聘對象基本條件

  (一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

  (二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

  (三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

  (四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (五)具備崗位所需的其他條件。

  四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

  

招聘

崗位

崗位類別

人數(shù)

崗位

職責(zé)

招聘專業(yè)及

學(xué)歷(學(xué)位)要求

招聘

范圍

其他資格條件

生物學(xué)教師

專技崗位

1

從事專業(yè)教學(xué)工作

植物分子生物學(xué)專業(yè);

博士研究生(博士)及以上

面向

全國

年齡35周歲以下

建筑學(xué)教師

專技崗位

1

建筑學(xué)專業(yè);

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

插畫教師

專技崗位

1

插畫專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

工業(yè)設(shè)計(jì)教師

專技崗位

1

工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)(理工科):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

本、碩專業(yè)一致,有兩年以上從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)(或結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或機(jī)械設(shè)計(jì))工作經(jīng)歷;年齡35周歲以下。

會計(jì)學(xué)教師

專技崗位

2

會計(jì)學(xué)專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

本碩專業(yè)一致;

年齡35周歲以下。

金融學(xué)教師

專技崗位

2

金融學(xué)專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

物流管理教師

專技崗位

1

物流管理專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

工商管理崗位

專技崗位

1

工商管理專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

電子信息工程教師

專技崗位

1

電子信息工程專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

年齡35周歲以下

輔導(dǎo)員

專技崗位

1

指導(dǎo)學(xué)生藝術(shù)團(tuán)、合唱團(tuán)及舞蹈隊(duì),負(fù)責(zé)音樂教學(xué)工作

音樂學(xué)或音樂表演專業(yè):

碩士研究生(碩士)及以上

面向

全國

鋼琴六級及以上;

年齡在30周歲以下。

  注: 2015年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)生證報(bào)且需在2015年9月30日前取得招聘條件規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位證書;國外〈港澳臺〉留學(xué)回國〈境〉人員憑學(xué)籍證明報(bào)名且需在2015年9月30日之前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。

  五、招聘辦法和步驟

  (一)報(bào)名與資格審查

  1、專任教師報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至2014年10月10日;  輔導(dǎo)員報(bào)名時(shí)間:2014年10月11日至2014年10月31日(上午8:30-11:30,下午13:00-16:30);

  2、報(bào)名辦法:登陸寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.ndkjxy.net.cn)或?qū)幉ㄈ肆Y源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.nbrs.gov.cn/index.htm)下載并填好報(bào)名表(詳見附件1),填完后發(fā)送郵件至zzrsb@nbu.edu.cn,郵件主題請標(biāo)明“姓名+專業(yè)+應(yīng)聘崗位”,郵件需包含報(bào)名表、本人簡歷、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)及相關(guān)證件掃描件(請勿發(fā)超大附件);

  3、應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,招聘單位將對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審,初審未通過者,由學(xué)院組織人事部通過回復(fù)郵件的方式告知不符合的原因。

  4、報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的,將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘(同一崗位招聘指標(biāo)為數(shù)個(gè)的,相應(yīng)核減招聘指標(biāo),招聘指標(biāo)為1個(gè)的予以取消)。

  5、報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^名單將于報(bào)名截止后一周內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站上公布。

  (二)資格復(fù)審:資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  參加資格復(fù)審者攜帶報(bào)名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(學(xué)位證)、鋼琴六級證書、勞動(聘用)合同(或單位工作經(jīng)歷證明)、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加考試。不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審者視作自動放棄。通過資格復(fù)審者現(xiàn)場發(fā)放《面試通知》或準(zhǔn)考證。

  (三)考試

  一、專任教師公開招聘考試采取直接面試的辦法進(jìn)行,面試以“試講+答辯”的形式完成。

  1、面試:面試主要測試報(bào)考者所報(bào)崗位的專業(yè)知識水平、教學(xué)能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。考生憑《面試通知》和身份證參加面試。

  2、成績:在面試合格人員中,按面試成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象,面試成績及進(jìn)入體檢考核人員名單將于所有崗位面試結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站上公布。

  二、輔導(dǎo)員參加公開招聘考試,命題委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu),采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

  1、筆試內(nèi)容為《高等教育學(xué)》、《大學(xué)心理學(xué)》、《高校教師倫理學(xué)》、《高等教育法規(guī)》和輔導(dǎo)員工作相關(guān)專業(yè)知識。筆試卷面總分為100分,筆試時(shí)間為2014年11月29日9:00-11:00,具體地點(diǎn)和考試事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證?忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。筆試后,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試對象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。筆試成績和進(jìn)入面試人員名單將于筆試結(jié)束15個(gè)工作日在學(xué)院網(wǎng)站公布(http://www.ndkjxy.net.cn/)。

  2、面試:面試主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分,面試不足60分者淘汰?忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證參加參加面試,不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試;由此產(chǎn)生的空缺不替補(bǔ)。

  3、成績:考試總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和,滿分100分,總分不足60分者淘汰。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象,總成績相同的按筆試成績排序,總成績和筆試成績都相同的增加考試課目?忌稍诿嬖嚭3個(gè)工作日登陸學(xué)院網(wǎng)站查看面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單。

  (三)體檢與考核

  參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?己瞬缓细裾咛蕴。

  因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  (四)公示與聘用

  擬聘用人員名單由主管部門報(bào)經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后,同時(shí)在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)及寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院組織人事部網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

  本次公開招聘咨詢電話:0574—87600037 ,聯(lián)系人:朱老師

  本次公開招聘監(jiān)督電話: 0574—87600545;

  附件: 寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表.rar

  寧波大學(xué) 寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院

  二○一四年九月十八日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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