根據(jù)工作需要,深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會擬公開招考1名專業(yè)技術類雇員和3名輔助管理類雇員,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招考職位及人數(shù)
本次擬招聘雇員共4名,具體崗位及條件詳見招考計劃表(附件1)。
二、招考范圍
報考專業(yè)技術類雇員要求已通過深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試并取得相應合格證(A類),或具有碩士研究生及以上學歷學位(全日制);報考輔助管理類雇員要求已通過深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試并取得相應合格證(B類或A類),同時符合其他報考條件(見附件1)。
三、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)愿意履行雇員的義務,遵紀守法,品行端正;
(三)符合報考崗位所規(guī)定的資格條件;
(四)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(五)符合本公告及招考崗位表所規(guī)定的資格條件。
有下列情況者,不予接受報名:
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未做出結(jié)論的人員;
2.2005年10月以來參加本市機關事業(yè)單位招考被認定有考試作弊行為的人員;
3.其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應聘的人員。
四、報名
(一)采取現(xiàn)場報名的方式。考生應事先填寫好《深圳市機關事業(yè)單位公開招考普通雇員報名表》(附件2)。報名時間:2014年8月1日(星期五)之前每個工作日的上午9:00至下午6:00。報名地點:深圳市福田區(qū)市民中心C區(qū)三樓3043室,電話:82107077、82107052。
(二)所需材料:報名表、身份證、戶口本、學歷、學位證書、雇員基本素質(zhì)測試合格證、崗位要求的其他相關材料證明、計劃生育情況調(diào)查表(請在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站直接下載,該表在報名時如來不及提供的可暫不提供,但必須書面保證未違反計劃生育政策,最遲應在辦理備案手續(xù)時提供該表,否則取消雇用資格)及近期1寸正面免冠照片3張。上述材料中各類證件、證書驗原件,交復印件,其他材料提交原件。
(三)報考人員所提供的全部材料必須真實,如弄虛作假,取消資格。
(四)須報考者本人到場,不可委托他人代報名。
(五)報名時經(jīng)資格初審合格的,現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。
五、面試
由深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會負責組織。考生憑面試通知書和身份證(兩證缺一不可)直接參加面試。面試時間、地點見面試通知書。
面試成績將于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)公布(遇節(jié)假日向后順延),各考生可登陸深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會網(wǎng)站(http://www.szjmxxw.gov.cn/)查詢。
面試結(jié)束后,依考生成績高低排序,取各職位成績第一名且在合格分數(shù)線之上的考生進行資格復審及考核。各職位合格分數(shù)線由深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會確定。
六、資格復審、考核、體檢和公示
(一)資格復審及考核。
用人單位在面試結(jié)束后的5天內(nèi)完成資格復審和考核。
考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應所報考職位的相關情況。用人單位考核不合格的,不進入體檢環(huán)節(jié)。
(二)體檢。
經(jīng)用人單位資格復審和考核合格的人員參加體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、面試通知書及近期一寸正面免冠彩色相片一張,到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應按時參加體檢,否則視為放棄資格。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(三)公示。
經(jīng)考試、資格復審、考核及體檢合格的擬雇用人員,名單將在深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會網(wǎng)站(http://www.szjmxxw.gov.cn/)上公示5天。
七、辦理雇用手續(xù)
(一)擬雇用人員經(jīng)公示,沒有投訴或經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響雇用,且不違反《深圳市機關事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號)等文件關于雇用、回避等有關規(guī)定的,由用人單位在公示結(jié)束的1個月內(nèi),向市組織人事部門申報,辦理雇用手續(xù)。
(二)雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員聘用合同。
八、其它事項
(一)此次招考最高年齡35周歲指1978年7月1日之后出生。
(二)雇員的工資福利待遇請參閱《深圳市機關事業(yè)單位普通雇員工資撥付與分配實施辦法》(深人發(fā)〔2004〕48號)、《關于調(diào)整我市機關事業(yè)單位普通雇員工資福利性經(jīng)費核撥標準的通知》(深人社發(fā)〔2011〕177號)等相關規(guī)定文件。
(三)對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者,將按有關規(guī)定進行嚴肅處理。
本公告由深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會負責解釋。
特此公告。
附件:1.深圳市經(jīng)濟貿(mào)易和信息化委員會公開招考雇員計劃表.rar
2.深圳市機關事業(yè)單位公開招考普通雇員報名表.rar