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2015年廣發(fā)銀行總行人力資源部招聘培訓課程開發(fā)崗啟事

時間:2015-04-08 11:42:43 點擊:

2015年廣發(fā)銀行總行人力資源部招聘培訓課程開發(fā)崗啟事

崗位名稱:培訓課程開發(fā)崗

部門:人力資源部

職位類別:社會招聘

招聘單位:總行

工作地點:南海

有效期至:2015-04-30

職責

1.開展培訓需求調(diào)研,了解人員素質(zhì)現(xiàn)狀、崗位要求,確認培訓需求;

2.完成培訓項目方案以及培訓課程的開發(fā)設(shè)計;

3.輔助內(nèi)訓師隊伍建設(shè),配合內(nèi)訓師選拔、考核、培訓和評估;

4.輔助教材編寫、試題編寫、案例編寫,建立專業(yè)試題庫;

5.負責培訓課程質(zhì)量把關(guān),協(xié)調(diào)和引導講師的正確執(zhí)行培訓授課任務(wù),完成領(lǐng)導交辦的有關(guān)工作;

6.制定培訓實施方案,協(xié)助講師正確實施培訓授課任務(wù),完成領(lǐng)導交辦的有關(guān)工作;

7.完成領(lǐng)導交辦的有關(guān)工作。

要求

1.金融經(jīng)濟、管理人力資源及相關(guān)專業(yè),全日制大學本科及以上學歷;

2.具有大本學歷的,須具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,研究生及以上學歷可適當放寬至1年;

3.掌握金融行業(yè)的基本知識、掌握銀行培訓管理知識,具有金融業(yè)培訓課程開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4.具有良好的歸納演繹能力,能進行新情況、新問題的調(diào)研分析,并具有較好的問題發(fā)現(xiàn)和解決能力;

5.具有良好的團隊合作精神和良好的溝通表達能力;

6.符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。

 

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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