資格復(fù)審由市級招考機關(guān)（單位）和縣（區(qū)）公務(wù)員主管部門具體負(fù)責(zé)。2014年12月初，根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單（筆試有缺考科目或有違規(guī)違紀(jì)情況者不得進(jìn)入資格復(fù)審）。最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單及相關(guān)事宜在攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)、攀西人才網(wǎng)公告。
進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生，應(yīng)攜帶《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報考信息表》一份（貼上照片）、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（明確學(xué)位要求的職位）和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復(fù)印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進(jìn)行資格復(fù)審。其中，下列報考對象還須具備以下手續(xù)：
1. 2015年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證（無學(xué)生證的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明）；
2.報考“服務(wù)基層項目人員”職位的，要提供相應(yīng)的證明材料。參加“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”項目的，要提供由縣級以上組織人社部門出具的證明；參加“三支一扶”計劃項目的，要提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書（此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制）原件和復(fù)印件；參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”項目的，要提供省級教育部門統(tǒng)一制作、教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書和服務(wù)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”鑒定表原件和復(fù)印件；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的，要提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件；參加“社工人才百人計劃”項目的，要提供由縣級以上組織人社和民政部門出具的證明。
3.在各級各類機關(guān)、國有企事業(yè)單位工作的人員，須按照干部管理權(quán)限出具所在單位或上級主管單位人事部門同意報考的證明材料。
4.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：028--86920616）。報考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序；
5.國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。
資格復(fù)審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次遞補。復(fù)審合格人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。
（三）面試
經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑第二代居民身份證、面試通知書參加面試，同時按川價費[2003]237號文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費80元。面試時間暫定為2014年12月11日至14日。面試具體事項另行通知。
（四）體能測評
報考鹽邊縣森林公安局招錄人民警察職位的所有面試考生需進(jìn)行體能測評，體能測評不計算分值，成績分為合格與不合格。成績不合格的，不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)。體能測評標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）和國家公務(wù)員局《關(guān)于明確公安機關(guān)人民警察體能測評次數(shù)的函》（國公局函〔2012〕1號）執(zhí)行。
體能測評應(yīng)在具備條件的學(xué)校等地點全封閉進(jìn)行。體能測評的具體時間、地點另行通知。參加體能測評的考生分組及年齡按本人體能測評的當(dāng)日日期計算。
（五）考試總成績
考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%。
成績不進(jìn)行四舍五入處理。
各職位按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選。
實際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員，考試總成績不得低于本次公招本市達(dá)到錄用名額3倍職位擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員（不含遞補體檢人員）的最低考試總成績。
五、體檢、考察及公示
（一）體檢
體檢由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實施，在指定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行。體檢按照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）等規(guī)定執(zhí)行，其中對身體條件有特殊要求的招錄職位，按照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。
招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
米易縣植物檢疫站植物檢疫職位、鹽邊縣森林公安局招錄人民警察職位、鹽邊縣植物檢疫站植物檢疫職位適用《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項目均不復(fù)檢。
體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，在報考同一職位進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次遞補。
按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，由省級以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。
（二）考察
市級招考機關(guān)（單位）和縣（區(qū)）公務(wù)員主管部門對體檢合格人員的德才表現(xiàn)進(jìn)行全面考察，核實考察對象是否符合報名資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等，作出考察合格與否的結(jié)論。
考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，在報考同一職位進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次遞補，遞補人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
（三）公示
擬錄用人員確定后，由市公務(wù)員主管部門在攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)、攀西人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校（或原工作單位）、準(zhǔn)考證號、擬錄用職位、考試總成績、職位排名和監(jiān)督舉報電話。公示期限為5個工作日。
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。
六、錄用審批及試用期、最低服務(wù)年限
（一）考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由市公務(wù)員主管部門辦理錄用手續(xù)。其中，此前已報考其他機關(guān)，因未獲錄用通知而參加本次報考的考生，在本次錄用審批手續(xù)辦理前被其他機關(guān)錄用為公務(wù)員（以招錄機關(guān)通知的時間為準(zhǔn)）的，本人應(yīng)主動終止參加本次考錄，本次報考單位不予錄用。被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到。不按時報到的，取消錄用，記入考生誠信檔案庫。
（二）新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿，經(jīng)單位考核，合格的正式任職；試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。
（三）按照省委辦公廳《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的實施意見>的通知》（川委辦[2014]30號），新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。其中，通過定向招錄“服務(wù)基層項目人員”錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為8年（含試用期）。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證公務(wù)員錄用工作的順利進(jìn)行，維護(hù)考試錄用工作的公正性和嚴(yán)肅性，市紀(jì)檢(監(jiān)察)部門全程監(jiān)督此次公開考試錄用工作。嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》、《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求，認(rèn)真貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持政策規(guī)定、程序方法和考錄結(jié)果“三公開”制度，自覺接受社會輿論和群眾監(jiān)督。凡違反規(guī)定或通過不正當(dāng)手段錄用的，一律取消錄用資格，并會同紀(jì)檢(監(jiān)察)機關(guān)追究相關(guān)人員的責(zé)任。
八、本公告由中共攀枝花市委組織部、攀枝花市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，其中涉及招考職位具體條件要求的，由市級招考機關(guān)（單位）和縣（區(qū)）公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)解釋。
相關(guān)事項提示
1. 本次招考有關(guān)職位調(diào)整、成績、資格復(fù)審、面試、體檢、錄用前公示等事項在攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)或攀西人才網(wǎng)發(fā)布，請考生主動、及時查看相關(guān)公告。因不主動、不及時查看攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)或攀西人才網(wǎng)上的相關(guān)公告，造成的后果概由考生本人負(fù)責(zé)。
2. 根據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》規(guī)定，對違反錄用考試紀(jì)律的報考人員，視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)令改正、考試成績無效、取消錄用、五年內(nèi)不得報考公務(wù)員、終身不得報考公務(wù)員等相應(yīng)處理。違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，由公務(wù)員主管部門或公務(wù)員考試機構(gòu)向報考人員所在單位（學(xué)校）通報，追究其相應(yīng)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的移送司法機關(guān)處理。
3.請考生網(wǎng)上報名時最好留下兩種聯(lián)系方式（手機和固定電話），在整個考錄期間應(yīng)保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動告知招錄機關(guān)。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
４.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
咨詢電話：
市委組織部干部一處（公務(wù)員處） 0812-3335886
市人力資源和社會保障局公務(wù)員管理處 0812-3325133、3325106
市人事考試中心 0812-3325008
網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢：028-86740101、86740202、86740303
監(jiān)督電話：市紀(jì)委 12388
市人力資源和社會保障局紀(jì)委 0812-3350130
招考縣（區(qū)）、單位咨詢電話：
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招考單位或主管部門 |
職位編碼 |
咨詢電話 |
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攀枝花市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局 |
26030001 |
3359556 |
|
攀枝花市交通運輸局 |
26030002 |
3506037 |
|
攀枝花市審計局 |
26030003 |
3344052 |
|
攀枝花市文化廣播影視新聞出版局 |
26030004 |
3353990 |
|
攀枝花市花城新區(qū)開發(fā)建設(shè)管委會 |
26030005 26030006 |
3358717 |
|
攀枝花市政務(wù)服務(wù)中心 |
26030007 |
3334668 |
|
攀枝花市總工會 |
26030008 |
3330012 |
|
中國國際貿(mào)易促進(jìn)委員會攀枝花市委員會 |
26030009 |
3326029 |
|
中共攀枝花市委黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育中心 |
26030010 |
3352373 |
|
攀枝花市電子政務(wù)辦公室 |
26030011 26030012 |
3320890 |
|
攀枝花市財政監(jiān)督檢查局 |
26030013 |
3340355 3355352 |
|
攀枝花市國庫集中支付中心 |
26030014 |
3340355 3355353 |
|
攀枝花市就業(yè)服務(wù)管理局 |
26030015 26030016 |
3333505 |
|
攀枝花市社會保險管理局 |
26030017—26030019 |
3345919 |
|
攀枝花市醫(yī)療保險管理局 |
26030020 |
3343757 |
|
攀枝花市國土資源執(zhí)法監(jiān)察支隊 |
26030021 |
3364906 |
|
攀枝花市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站 |
26030022 |
3363772 |
|
攀枝花市交通建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站 |
26030023 26030024 |
5195389 |
|
攀枝花市公路路政管理支隊 |
26030025 |
2293998 |
|
攀枝花市農(nóng)機監(jiān)理所 |
26030026 |
5102700 |
|
攀枝花市安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法支隊 |
26030027 |
5103727 |
|
攀枝花市城市社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊 |
26030028 |
3364722 |
|
攀枝花市二灘森林風(fēng)景名勝區(qū)管理局 |
26030029 |
3335706 |
|
攀枝花市食品藥品稽查支隊 |
26030030 26030031 |
8880718 |
|
中共攀枝花市東區(qū)區(qū)委組織部 |
26030032 26030033 26030038 |
2612380 |
|
攀枝花市東區(qū)人力資源和社會保障局 |
26030034—26030037、26030039—26030046 |
2226106 |
|
攀枝花市西區(qū)人力資源和社會保障局 |
26030047—26030059 |
5555400 |
|
攀枝花市仁和區(qū)人力資源和社會保障局 |
26030060—26030063 |
2910192 |
|
攀枝花市米易縣人力資源和社會保障局 |
26030064—26030080 |
13882360095 |
|
中共攀枝花市鹽邊縣委組織部 |
26030090—26030092 |
8658878 |
|
攀枝花市鹽邊縣人力資源和社會保障局 |
26030081—26030089、26030093—26030104 |
5250100 |
附件：攀枝花市2014年公開考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位工作人員）職位情況表.rar
中共攀枝花市委組織部 攀枝花市人力資源和社會保障局
2014年8月23日