（一）考試內(nèi)容及分值比例
普通公務(wù)員職位：考試內(nèi)容包括筆試和面試，考試總成績按滿分100分計(jì)算，其中筆試成績占總成績的70%，面試成績占總成績的30%。報(bào)考森林公安職位的考生加試體能測試，不加試《心理素質(zhì)測試》，體能測試不計(jì)算分值，成績分為合格與不合格，體能測試合格者方能進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)。
人民警察職位：
1、特警職位（含專業(yè)特警和普通特警）：考試內(nèi)容包括筆試、心理素質(zhì)測試、專業(yè)測試、面試和體能測試，其中筆試、專業(yè)測試、面試成績分別占總成績的30%、40%、30%。心理素質(zhì)測試采取筆試的方式進(jìn)行，測試成績與筆試成績同時(shí)發(fā)布，心理素質(zhì)測試和體能測試不計(jì)算分值，成績合格者方能進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)。
2、普通人民警察職位：考試內(nèi)容包括筆試、心理素質(zhì)測試、面試和體能測試（不加試專業(yè)測試），其中筆試成績占總成績的70%，面試成績占總成績的30%。心理素質(zhì)測試采取筆試的方式進(jìn)行，測試成績與筆試成績同時(shí)發(fā)布，心理素質(zhì)測試和體能測試不計(jì)算分值，成績合格者方能進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)。
（二）筆試
1.筆試科目：各類職位筆試科目均為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《申論》兩科，每科卷面滿分100分。
2.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間為2014年4月27日，各科具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。筆試各科成績于2014年6月13日在四川人事考試網(wǎng)（www.scpta.gov.cn）上公布。由于全省公務(wù)員筆試閱卷工作采取了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請查分的，可于2014年6月13日—15日登錄四川人事考試網(wǎng)申請查分，查分結(jié)果于2014年6月18日在四川人事考試網(wǎng)公布。
3.筆試總成績和職位排名由中共內(nèi)江市委組織部、市人力資源和社會保障局、內(nèi)江市公務(wù)員局于2014年6月24日前在內(nèi)江人事考試網(wǎng)公布。
4.筆試折合總成績計(jì)算方法：
普通公務(wù)員職位：《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績×35%+《申論》成績×35%+筆試加分；
特警職位：《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績×15%+《申論》成績×15%+筆試加分；
普通人民警察職位：《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績×35%+《申論》成績×35%+筆試加分。
5.筆試加分政策
在“5.12汶川地震”抗震救災(zāi)中表現(xiàn)突出的人員，受到縣（市、區(qū)）、市（州）黨委、政府和市（州）機(jī)關(guān)、省級機(jī)關(guān)表彰的，在筆試成績折合后加1分，受到省委、省政府和國家部委及以上表彰的，在筆試成績折合后加1.5分。
在“4•20蘆山地震”抗震救災(zāi)中受到《中共四川省委四川省人民政府關(guān)于表彰四川省“4•20”蘆山強(qiáng)烈地震抗震救災(zāi)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的決定》（川委[2013]255號）表彰的，筆試成績折合后加1.5分。
同時(shí)符合上述加分規(guī)定的，不累加，可按最高加分規(guī)定加分。在本次報(bào)考前已享受上述項(xiàng)目加分照顧錄用為公務(wù)員的，參加本次招考不再享受同項(xiàng)目的加分。
凡符合上述加分條件的報(bào)考人員，須于2014年4月28日前將準(zhǔn)考證復(fù)印件及相關(guān)證明材料原件（立功受獎(jiǎng)證書或表彰文件）和本人聯(lián)系方式送交內(nèi)江市人力資源和社會保障局公務(wù)員職位考錄科（內(nèi)江市市中區(qū)翔龍山報(bào)社路82號）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。
（三）特警職位專業(yè)測試
特警職位專業(yè)測試時(shí)間暫定于6月下旬，具體事宜由內(nèi)江市人力資源和社會保障局、內(nèi)江市公安局、內(nèi)江市公務(wù)員局在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)上公布。
1、專業(yè)特警：滿分按100分計(jì)算，包括體能考試和技能考試兩部分，其中體能考試成績占專業(yè)測試成績的20%，技能考試成績占專業(yè)測試成績的80%。專業(yè)測試成績占總成績的40%。
（1）體能考試內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)：滿分按100分計(jì)算，男子項(xiàng)目：100米、1500米、引體向上、立定跳遠(yuǎn)（四項(xiàng)分值比例均等）；女子項(xiàng)目：100米、800米、1分鐘仰臥起坐，立定跳遠(yuǎn)（四項(xiàng)分值比例均等）。評分標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評分表》執(zhí)行（附件1）。
（2）技能考試滿分按100分計(jì)算，內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)詳見《專業(yè)特警技能測試辦法》（附件2）。
2、普通特警：滿分按100分計(jì)算，專業(yè)測試內(nèi)容為100米、1500米、引體向上、立定跳遠(yuǎn)（四項(xiàng)分值比例均等）。專業(yè)測試成績占考試總成績的40%。評分標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評分表》執(zhí)行（附件1）。
（四）面試
普通公務(wù)員職位、普通人民警察職位根據(jù)考生折合后的筆試成績，特警職位根據(jù)考生折合后的筆試成績與專業(yè)測試成績的總和，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單（筆試有缺考科目者不得進(jìn)入資格復(fù)審）。最后一名成績相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。資格復(fù)審后，進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到該職位錄用名額3倍的，可根據(jù)實(shí)際情況，將參加筆試、專業(yè)測試且符合報(bào)考條件的人員全部確定為面試人員。
進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生，應(yīng)攜帶《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》一份（貼上照片）、第二代居民身份證、工作證、畢業(yè)證、學(xué)位證（明確了學(xué)位要求的職位）或戶籍證明（明確了招收范圍的職位）和招考單位要求的其它證書、材料，于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，公布在四川人事考試網(wǎng)和內(nèi)江人事考試網(wǎng)上）。其中，幾種特殊報(bào)考對象，還須具備以下手續(xù)：
1.2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證（無學(xué)生證的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明）。
2.報(bào)考招考對象為“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”職位的，須提供服務(wù)期滿、考核合格的證明材料。
3.在各級各類機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作的人員，須按照干部管理權(quán)限出具所在單位或上級主管單位人事部門同意報(bào)考的證明材料。
4. 港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點(diǎn)：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616）。報(bào)考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
5.國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。
資格復(fù)審合格者，進(jìn)入面試；資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后按成績從高分到低分依次確定遞補(bǔ)人員。面試時(shí)間暫定于2014年7月12日—15日，具體事項(xiàng)由中共內(nèi)江市委組織部、市人力資源和社會保障局、市公務(wù)員局在四川人事考試網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)上另行通知。
（五）體能測試
人民警察職位（含森林公安職位）體能測試按人社部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）和國家公務(wù)員局《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)人民警察體能測評次數(shù)的函》（國公局[2012]1號）組織實(shí)施。體能測試的具體事宜另行通知。
五、體檢及考察
面試后，根據(jù)錄用職位及名額，按照考生的考試總成績，從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選，并由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施體檢、考察。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招我市或條件相近市（州）達(dá)到面試比例職位進(jìn)入體檢人員的最低考試總成績。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。人民警察職位（含森林公安職位）錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不復(fù)檢。體檢合格人員，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后，可根據(jù)考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
招錄機(jī)關(guān)對體檢合格的報(bào)考人員組織考察，考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。因考察不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后，可根據(jù)考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
市公務(wù)員主管部門確定擬錄用人員后，在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校（或原工作單位）、專業(yè)、考試成績、擬錄用職位和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為7天。
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。
七、錄用審批及試用期
（一）考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由市公務(wù)員主管部門辦理錄用手續(xù)。其中，此前已報(bào)考其他機(jī)關(guān)，因未獲錄用通知而參加本次報(bào)考的考生，在本次錄用審批手續(xù)辦理前被其他機(jī)關(guān)錄用為公務(wù)員（以招錄機(jī)關(guān)通知的時(shí)間為準(zhǔn)）的，本人應(yīng)主動(dòng)終止參加本次考錄，本次報(bào)考單位不予錄用。
被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消其錄用資格，并記入考生誠信檔案庫。
（二）新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿，經(jīng)招錄單位考核，合格的予以正式任職；試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。
（三）本次公招我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)職位新錄用公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)的最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。人民警察職位新錄用公務(wù)員最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
本次考錄嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用考試的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，歡迎社會各界予以咨詢、監(jiān)督。
政策咨詢電話：
內(nèi)江市人力資源和社會保障局公務(wù)員職位考錄科（0832—2042419）；
內(nèi)江市公安局政治部人事科（0832－2292059）；
市中區(qū)人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股（0832—2046393）；
東興區(qū)人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股（0832—2288105）；
資中縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理辦（0832—5610907）；
隆昌縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股（0832—3991709）；
威遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理辦（0832—8240893）。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：
內(nèi)江市人事考試中心（0832—2038862）。
相關(guān)事項(xiàng)提示：
1、因招考工作需要須對招考相關(guān)事宜進(jìn)行調(diào)整、補(bǔ)充、提示的，由市公務(wù)員錄用主管部門在四川人事考試網(wǎng)、內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公告。
2、請考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話），在考試各環(huán)節(jié)特別是報(bào)名資格初審、專業(yè)測試、面試資格復(fù)審和面試期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招錄機(jī)關(guān)。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
3、本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考者提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
4、準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、專業(yè)測試、體能測試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。
九、本公告由中共內(nèi)江市委組織部、內(nèi)江市人力資源和社會保障局、內(nèi)江市公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。
附：1、《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評分表》.rar
中共內(nèi)江市委組織部 內(nèi)江市人力資源和社會保障局
內(nèi)江市公務(wù)員局
2014年4月1日
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