1、筆試
①時(shí)間：7月19日上午8:30—10:30
②地點(diǎn)：另行通知
③內(nèi)容：A、報(bào)考幼兒園教師職位的，筆試內(nèi)容為幼教專(zhuān)業(yè)知識(shí)和語(yǔ)、數(shù)兩科，各占50%；B、報(bào)考小學(xué)教師職位的，筆試內(nèi)容為：報(bào)考職位的小學(xué)、初中和高中內(nèi)容。
④分值：100分制按60%計(jì)入總分。
2、試教
①時(shí)間：2016年7月28日
②地點(diǎn)：另行通知
③試教對(duì)象：分科目根據(jù)招聘計(jì)劃，依筆試成績(jī)高低，按1:2確定試教入圍對(duì)象�？h人社局對(duì)入圍試教對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的不能參加試教，由此出現(xiàn)的空缺，按相同類(lèi)別科目筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
④內(nèi)容：小學(xué)、幼兒園相應(yīng)課程的教科書(shū)內(nèi)容，具體內(nèi)容抽簽決定。
⑤試教順序抽簽決定。
⑥分值：100分制按40%計(jì)入總分。
3、每個(gè)職位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比須達(dá)到1:3以上方可開(kāi)考，否則相應(yīng)減少招聘職位數(shù)，由此空出的職位數(shù)由組委會(huì)另行研究決定招聘辦法或調(diào)劑到其他職位。
4、根據(jù)筆試、試教成績(jī)的總分，分科目類(lèi)別按招聘人數(shù)從高到低等額確定擬聘對(duì)象（總分相同的，以筆試成績(jī)高的列前，筆試成績(jī)也相同的以學(xué)歷高的列前，學(xué)歷仍然相同的以全日制普通高校畢業(yè)生列前）。試教不及格（低于60分）者不予聘用。
5、本縣少數(shù)民族考生，按縣編委《2011年第四次會(huì)議紀(jì)要》規(guī)定執(zhí)行。
6、參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)對(duì)擬聘對(duì)象進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予聘用。
7、因未參加體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺，則按相同類(lèi)別科目總分高低依次遞補(bǔ)。
8、對(duì)擬聘對(duì)象予以公示。
9、同類(lèi)別同科目擬聘對(duì)象，由本人于8月5日上午8:30到縣教育局，按筆試、試教成績(jī)總分從高到低依次自主選擇職位，逾時(shí)未到視為自動(dòng)放棄聘用資格。職位一經(jīng)選定，不得更改。選崗后出現(xiàn)的空缺職位，根據(jù)同類(lèi)別科目總分高低在入圍人員中依次遞補(bǔ)，如仍出現(xiàn)空缺，則由組委會(huì)另行研究。
10、擬聘對(duì)象報(bào)縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)審定后聘用，縣教育局按招聘計(jì)劃與自主選崗情況安置到相應(yīng)職位，受聘者需參加新教師上崗培訓(xùn)，上崗一個(gè)月內(nèi)辦好聘用手續(xù)，享受?chē)?guó)家編制教師待遇。
11、凡聘用教師須遵紀(jì)守法，敬業(yè)愛(ài)崗，試用期一年。如在試用期內(nèi)，教學(xué)成績(jī)差、完不成工作任務(wù)，或師德師風(fēng)差、不遵守勞動(dòng)紀(jì)律，或違法亂紀(jì)者，予以解聘。
12、凡聘用考生，須在受聘單位工作五年以上，在五年內(nèi)不準(zhǔn)辦理脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)動(dòng)手續(xù)，否則予以解聘。
五、紀(jì)律要求
凡在報(bào)名、筆試、試教、體檢中存在違紀(jì)舞弊或出具虛假證明材料者，一律取消聘用資格，并追究相關(guān)當(dāng)事人責(zé)任，三年內(nèi)不得參加各類(lèi)人事招聘考試。
六、本招聘簡(jiǎn)章由縣教育局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由縣2016年公開(kāi)招聘中小學(xué)（幼兒園）教師組織委員會(huì)研究決定。
桃江縣人力資源和社會(huì)保障局
桃江縣編委辦
桃江縣教育局
2016年7月1日