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2015年遼寧省鐵嶺市鐵嶺縣教師招聘公告(37名)(1)

時(shí)間:2015-04-09 16:59:21 點(diǎn)擊:

2015年鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘人員公告

為了促進(jìn)大學(xué)生就業(yè),根據(jù)《鐵嶺市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,經(jīng)鐵嶺縣委、縣政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘162名事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;

3.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年4月16日至1997年4月16日期間出生)的未就業(yè)畢業(yè)生,在讀非應(yīng)屆研究生不能以已取得的本科或?qū)?茖W(xué)歷報(bào)考,縣醫(yī)院醫(yī)生崗位可以為正式在職人員,需征得所在工作單位同意后方可報(bào)名;

5.具有大專以上文化程度和招考職位所要求的資格條件;

6.具體招聘條件見公開招聘人員計(jì)劃信息表;

7.有下列情形之一的不得報(bào)考。

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

(2)在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考(聘用)紀(jì)律,尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員;

(3)法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

二、招考工作程序

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

招聘信息于2015年4月9日在鐵嶺市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.lntl.hrss.gov.cn)、中國.遼寧.鐵嶺縣綜合門戶網(wǎng)(www.tielingxian.gov.cn)和鐵嶺廣播電視臺(tái)上發(fā)布。本次考試報(bào)名時(shí)間為2015年4月16日上午8:30至4月18日下午16:30。

教師崗位在鐵嶺縣教育局公共行政服務(wù)窗口報(bào)名(鐵嶺市凡河新區(qū)金沙江路36號(hào),鐵嶺市公共行政服務(wù)中心三樓),聯(lián)系電話:024-72682257。

醫(yī)生崗位在鐵嶺縣中心醫(yī)院傳染病房三樓會(huì)議室報(bào)名(鐵嶺市銀州區(qū)南馬路16號(hào)),聯(lián)系電話:024-78833283。

其他崗位在鐵嶺縣人才交流服務(wù)中心六樓報(bào)名(鐵嶺市銀州區(qū)工人街52號(hào)原春園賓館對(duì)面),聯(lián)系電話:024-74843303。

(二)報(bào)名方法

采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)填寫《鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名信息登記表》(一式2份),并攜帶以下資料原件和復(fù)印件,原件審查后退回,復(fù)印件留存:1.有效居民身份證;2.戶口本;3.畢業(yè)證書及相應(yīng)的資格證書;4.其他證明材料;5.二寸近期免冠同版彩色照片5張。

按專業(yè)對(duì)口的原則,每人限報(bào)一個(gè)崗位。具有高校、國家承認(rèn)學(xué)歷及學(xué)位的雙專業(yè)畢業(yè)證書、雙學(xué)位證書的,其中一個(gè)專業(yè)符合招聘崗位要求的可以報(bào)考。輔修第二學(xué)位無畢業(yè)證書的,不能以輔修第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考。留學(xué)回國人員報(bào)考的,需提供《招聘公告》中規(guī)定的材料和出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名。報(bào)名實(shí)行誠信承諾制,凡弄虛作假或與崗位要求資格條件不相符的,經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格。

報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后繳納考務(wù)費(fèi)50元。農(nóng)村特困家庭和城鎮(zhèn)低保家庭的報(bào)考人員,報(bào)名時(shí)攜帶戶籍所在縣、市、區(qū)民政部門發(fā)放的特困家庭基本情況檔案卡、低保證原件及復(fù)印件,免交考務(wù)費(fèi)用。

(三)開考比例

?萍耙韵聢(bào)名人數(shù)達(dá)1:3開考,本科及以上學(xué)歷1:2開考。報(bào)名人數(shù)低于開考比例,取消該崗位的招聘,并退還報(bào)名費(fèi)。2人以上的崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例要求的,按報(bào)名人數(shù)情況,相應(yīng)核減該崗位招聘數(shù)。

(四)試題

委托專業(yè)機(jī)構(gòu)命題。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)考試

考試分為筆試和面試兩部分。教師崗位筆試、面試權(quán)重各占40%、60%,醫(yī)生崗位和其他崗位權(quán)重各占50%。計(jì)算總成績保留兩位小數(shù)。具體考試時(shí)間另行通知。

1.筆試

筆試滿分為100分,全部為客觀題。教師崗位的筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí),主要包括教育學(xué)(含教育政策法規(guī)及職業(yè)道德)和教育心理學(xué);縣醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)生崗位的筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),主要包括生理學(xué)、人體解剖學(xué)、診斷學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)等;其他崗位的筆試內(nèi)容為綜合能力測驗(yàn),主要包括行政職業(yè)能力測驗(yàn)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。

2.面試

面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得聘用。每個(gè)崗位按照招聘數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定面試人選。報(bào)考相同崗位筆試成績相同者并列進(jìn)入面試程序。面試前,需對(duì)進(jìn)入面試的考生是否符合招聘條件進(jìn)行資格審核,對(duì)于不符合招聘條件的,取消其面試資格,以同一報(bào)考崗位筆試成績優(yōu)先者遞補(bǔ)。

教師崗位面試的形式為教育教學(xué)能力測試(說課),說課教材版本為鐵嶺縣學(xué)校使用學(xué)科對(duì)應(yīng)學(xué)段現(xiàn)行教材;醫(yī)生崗位和其它崗位采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行,主要測試考生的綜合素質(zhì)和能力,包括測評(píng)考生的專業(yè)知識(shí)、工作能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力等方面。

被確定為面試人選的考生,請(qǐng)持身份證和準(zhǔn)考證參加,并保持聯(lián)系電話暢通,因無法取得聯(lián)系和其它原因未能準(zhǔn)時(shí)到達(dá)參加面試的考生,視為自動(dòng)放棄。

(六)考察和體檢

根據(jù)考試總成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例依次從高分到低分確定參加體檢和考核人員?偝煽兂霈F(xiàn)并列時(shí),面試成績高者進(jìn)入。

考察工作由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一安排,事業(yè)單位及其主管部門成立考察工作小組,統(tǒng)一組織實(shí)施,小組成員不少于3人?疾旖Y(jié)論必須針對(duì)考察內(nèi)容,經(jīng)規(guī)定程序,依據(jù)事實(shí)和法定的事由作出,并出具考察報(bào)告。

考察合格的考生需進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未在規(guī)定時(shí)間集中參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,將取消聘用。

 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn)危?jǐn)防上當(dāng)受騙

特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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