2011年常德市西湖一中招聘物理教師簡章

受教師外調(diào)及退休的影響，為滿足我校2011年下學(xué)期教育教學(xué)崗位的實際需求，經(jīng)區(qū)委、區(qū)管委批準，本著公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，招聘物理教師1名。招聘方案如下：

一、招聘教師計劃及崗位

初中物理教師1名。

二、招聘教師范圍及對象

面向社會公開招聘，凡符合條件的人員均可報名應(yīng)聘。

三、教師招聘條件

（一）基本條件

1、遵守國家法律法規(guī)。

2、熱愛中國共產(chǎn)黨和中華人民共和國。

3、熱愛教育事業(yè)，身體健康，能勝任本職工作。

4、符合招聘崗位所需的任職條件和具體要求。

（二）具體條件

年齡30周歲以下（1981年7月1日以后出生），全日制本科師范院校畢業(yè)生，所學(xué)專業(yè)為物理教育，具有相應(yīng)的教師資格證書，普通話測試等級二乙以上，身體健康，五官端正。

四、招聘教師程序及辦法：

1、制定招聘方案報上級人事主管部門審批。

2、通過本單位網(wǎng)及常德市人才網(wǎng)向社會發(fā)布招聘信息。

3、根據(jù)招聘方案和招聘簡章，到西湖一中報名。

4、資格審查：由招聘單位嚴格按照招聘簡章規(guī)定的內(nèi)容，對報名者進行資格審核，如有弄虛作假，即取消資格。

5、確定開考崗位：開考比例一般按照招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)不低于1：3的比例確定，達不到開考比例的，考試綜合成績須在70分以上。

6、考試（合計總分為100分），分為筆試和面試兩部分。

（1）筆試（占總成績的40%）

內(nèi)容分教育基礎(chǔ)知識（占筆試成績的30%）和學(xué)科專業(yè)知識（占筆試成績的70%）。教育基礎(chǔ)知識包括教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革新理念，學(xué)科專業(yè)知識為相應(yīng)初中水平的物理知識。

（2）面試（占總成績的60%）

筆試結(jié)束后，按照考試成績1：3的比例組織應(yīng)試人員面試，面試分課堂教學(xué)考核（占總成績的50%）和才藝展示（占總成績的10%），課堂教學(xué)考核采取說課的形式進行，說課內(nèi)容和評委采取臨時抽簽的方式確定，才藝展示由應(yīng)聘者在規(guī)定時間內(nèi)展示個人特長。

7、體檢

（1）體檢人選根據(jù)招聘計劃，依綜合成績擇優(yōu)確定。

（2）體檢按照《普通高等學(xué)校招生考試體檢標準》執(zhí)行。

（3）體檢需到用人單位指定的醫(yī)院進行，體檢費用由個人負擔(dān)，對體檢結(jié)果有異議者，可在體檢結(jié)果出來后兩天內(nèi)申請一次復(fù)查。

8、考核：體檢合格后由用人單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

9、確定擬聘人員：根據(jù)考核、體檢和考核結(jié)果，確定擬聘人選，并進行公示，公示期為7個工作日。

10、聘用：公示期滿無異議的擬聘人員，報主管部門審批，按相關(guān)程序辦理正式聘用手續(xù)。聘用期滿5年后方可辦理調(diào)動手續(xù)。

五、組織監(jiān)督

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴格招聘程序。成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由羅玉忠同志任組長，龔金龍、廖彬文、彭龍生、夏朝暉、王本南同志為成員，在招聘過程中，實行公務(wù)回避和職務(wù)回避制度。

2、本次公開招聘做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。整個招聘工作在區(qū)紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行，廣泛接受社會監(jiān)督。

六、其它事宜

報名時間：9月16日至9月19日

報名地點：常德市西湖一中教務(wù)處

聯(lián) 系 人：夏老師

聯(lián)系電話：0736-2822399或13975616477

報名時，必須持畢業(yè)證、教師資格證、身份證、普通話等級證原件和復(fù)印件、一寸免冠照片3張。

西湖管理區(qū)第一中學(xué)

二O一一年九月十五日