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濰坊市人力資源服務(wù)集團有限公司是由市委市政府批準(zhǔn)設(shè)立、市國資委履行出資人職責(zé)的市管一級國有獨資企業(yè)�，F(xiàn)面向濰城區(qū)內(nèi)中小學(xué)（幼兒園）臨時代課教師公開招考聘用制教師，有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

初中學(xué)科教師10名，小學(xué)學(xué)科教師30名，共計40名聘用制教師，具體招聘崗位要求詳見附件1。

二、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍

濰城區(qū)內(nèi)各中小學(xué)校（幼兒園）自聘臨時代課教師，在濰城區(qū)教體局備案（截止2019年12月31日），師德高尚，熱愛教育教學(xué)工作，教學(xué)成績優(yōu)秀。

（二）招聘條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

2.應(yīng)聘人員需具有師范類�？�、非師范類本科及以上學(xué)歷，普通話水平達(dá)到二級乙等及以上（語文學(xué)科須達(dá)到二級甲等及以上），具有相應(yīng)及以上學(xué)段教師資格證。

3.應(yīng)聘人員在45周歲（1975年5月24日以后出生）以下。

4.身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)，戶籍不限。

5.符合招聘崗位要求的其他資格條件。

三、招聘程序及辦法

（一）報名及現(xiàn)場確認(rèn)

應(yīng)聘人員如實填寫《2021年公開招聘濰城區(qū)聘用制教師報名登記表》，每人限報1個崗位，由所在單位審核同意后報區(qū)教體局政工科進(jìn)行資格初審。

報名時間為2021年5月24日-5月26日（上午8:30—11:30，下午2:00—5:30），報名時須提交以下材料：

1.報名登記表1份，在濰城區(qū)中小學(xué)（幼兒園）代課的工作經(jīng)歷證明（單位蓋章、校長簽字）。

2.身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書、普通話證書原件及復(fù)印件各一份。

3.近期1寸正面免冠彩色照片3張。

未按時提交規(guī)定材料的，視為自動放棄報名資格；弄虛作假的，取消報名資格。經(jīng)初審合格的，發(fā)放《聘用制教師考試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員按照具體通知要求憑身份證到區(qū)教體局政工科領(lǐng)取《聘用制教師考試準(zhǔn)考證》，憑蓋章的《聘用制教師考試準(zhǔn)考證》與身份證參加考試。

4.筆試考務(wù)費80元。

對計劃聘用人數(shù)與最終報名確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，按比例相應(yīng)核減聘用計劃。被取消招聘崗位的報考人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。取消或核減的招聘計劃經(jīng)研究后，調(diào)整到報名人數(shù)較多的崗位（學(xué)科）。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。對不符合招聘條件的一經(jīng)查實即取消考試或聘用資格。

（二）考試

招聘考試采取筆試和面試結(jié)合的方式。

1.筆試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試科目分兩科，包括學(xué)科專業(yè)知識和教育理論。其中，學(xué)科專業(yè)知識測試內(nèi)容為所報專業(yè)應(yīng)具備的基本專業(yè)知識，滿分100分;教育理論測試主要內(nèi)容為教育學(xué)和心理學(xué)等教學(xué)基礎(chǔ)知識，滿分100分。筆試成績=專業(yè)科成績×50%+教育理論成績×50%（筆試成績保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入）。

筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定進(jìn)入面試范圍人員，并按規(guī)定程序面向社會公布。相同崗位招聘計劃在10人以下的，面試人選按1:3比例確定；10人（含）以上的，按1:2比例確定（其中10-13人，面試人數(shù)28人）。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。達(dá)不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。

2.面試。面試采用試講的形式進(jìn)行。試講課題范圍為相應(yīng)崗位(學(xué)科)的濰城區(qū)現(xiàn)行教材。

實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，確定該崗位面試的最低分?jǐn)?shù)線。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績高低依次遞補。