報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。取消或核減的招聘計劃，經(jīng)茌平區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意予以調(diào)整。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報其他符合條件的崗位。
請應(yīng)聘人員在確認繳費后，應(yīng)及時關(guān)注招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。
四、考試
考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
（一）筆試
1.筆試方式和內(nèi)容
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。應(yīng)聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。
筆試僅考一科。內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)等)和學(xué)科專業(yè)知識(包括學(xué)科素養(yǎng)、運用學(xué)科知識分析和解決教育教學(xué)實際問題的能力)兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由區(qū)教育和體育局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
2.筆試時間及地點
根據(jù)疫情防控等情況，本次教師招聘筆試時間確定后，將于聊城市茌平區(qū)政府網(wǎng)站予以公告，請廣大考生及時關(guān)注網(wǎng)站信息。
考試地點及其他要求詳見筆試準考證。
（二）面試
面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。進入面試范圍的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。面試人選在規(guī)定的時間內(nèi)，未提交有關(guān)材料的，視為自動放棄。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。若進入面試范圍最后一名有若干重分者，一并進入面試。最終確定的面試人員名單在茌平政府網(wǎng)站及時公布。
面試具體時間、地點、方式在聊城市茌平政府網(wǎng)站另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進入考察范圍人員。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線60分，達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選；筆試成績?nèi)韵嗤�，則按面試成績計算到小數(shù)點后三位確定。
面試人員考試總成績和考察人員名單，在聊城市茌平政府網(wǎng)站上公布。
五、考察和體檢
1.考察。根據(jù)招聘崗位和應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按1︰1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。列入考察范圍人員如有放棄或其他原因造成的空缺，按總成績由高到低依次遞補�？疾鞎r，成立考察工作小組，負責考察工作�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)材料信息是否真實準確等進行復(fù)審。要按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)�？疾旃ぷ餍〗M要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。
2.體檢�？疾旌细袢藛T進入體檢環(huán)節(jié)。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加考察體檢的，視為自動放棄。因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，按本崗位考生考試總成績的高低依次等額遞補，若考試總成績相同則按筆試成績的高低確定，筆試成績再相同的則按面試成績計算到小數(shù)點后三位確定。
3.選崗。考察、體檢合格人員根據(jù)崗位招聘計劃，按照考試總成績（若考試總成績相同，則按筆試成績高低確定）從高到低依次自主選擇崗位。
考察、體檢、選崗的具體時間等相關(guān)事宜另行通知。
六、公示聘用
按照考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘用人員單位確定后，在聊城市茌平區(qū)政府網(wǎng)站(www.chiping.gov.cn)上公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位和其主管部門提出聘用意見，報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合崗位聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系并約定最低服務(wù)年限，最低服務(wù)年限3年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)，不得以個人原因提出辭職，未滿最低服務(wù)年限離職的，不予辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
此次招聘的幼兒教師崗位屬于人員控制總量崗位，按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)管理。
七、其他
（一）本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.《簡章》附件與本《簡章》具備同等效力，凡在網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員均視為同意本《簡章》及附件的相應(yīng)規(guī)定。
（三）除因法律、法規(guī)規(guī)定的不可抗力外，各類報考人員公示后放棄或逾期不報到的，2年內(nèi)不得報考我區(qū)教育類事業(yè)單位，并由聊城市茌平區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)記入全區(qū)事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
（四）根據(jù)《山東省教育廳山東省人力資源和社會保障廳關(guān)于切實做好全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》（魯教師字〔2020〕2號）文件要求，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
（五）為保證考生身體健康，根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，考生參加筆試、現(xiàn)場資格審查、面試，應(yīng)當主動出示山東省電子健康通行碼（綠碼），并按要求主動接受體溫測量。
聊城市茌平區(qū)教育類事業(yè)單位公開招聘期間的公告、公示等事項均在茌平政府網(wǎng)公布，請報考人員隨時關(guān)注相關(guān)信息，以免影響報考。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
監(jiān)督電話：0635-7298332
咨詢電話：0635-4261539
附件：
1.2021年聊城市茌平區(qū)教育類事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
2.2021年聊城市茌平區(qū)教育類事業(yè)公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc
聊城市茌平區(qū)教育和體育局
2021年4月13日
