（三）招聘考試

招聘考試分為部門初試、學(xué)校復(fù)試、綜合評價等三個部分�？偡譃�100分，初試占30分，復(fù)試占40分、綜合評價占30分。

初試考試由各部門自行組織進行，根據(jù)專業(yè)及崗位特點自行確定考試方式，初試后向人事處以1：5的比例推薦參加學(xué)校復(fù)試人選（部門初試成績需不少于18分），不足1：5的按照實際人員推薦，并提供推薦人選的初試成績。

復(fù)試由人事處組織，對于應(yīng)聘人員進行能力考核。依據(jù)初試和復(fù)試的累計分數(shù)排序，向?qū)W校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組以1：3的比例推薦參加綜合評價人選（復(fù)試成績需不少于24分），不足1：3的按照實際人員推薦。

綜合評價由學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)，對于應(yīng)聘人員綜合表現(xiàn)并結(jié)合學(xué)校整體人才規(guī)劃進行評價（合格線成績?yōu)椴簧儆?8分）。

預(yù)計時間安排：

簡歷篩選及初試時間：3月22日-4月30日

復(fù)試及綜合評價時間為：5月3日起

（四）體檢

人事處負責(zé)體檢工作，體檢標準參照最新公務(wù)員體檢錄用標準進行。體檢為差額體檢，范圍為進入綜合評價環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。不符合體檢要求將取消擬聘用資格。

（五）招聘錄取

總分60分及以上，且各環(huán)節(jié)分數(shù)均不少于合格線，體檢合格的應(yīng)聘人員具有擬聘資格，聘用按照總分由高到低進行。如擬聘人選自愿放棄則按照順序進行遞補。

（六）應(yīng)聘公示

人事處將擬聘人員名單上報校長辦公會討論通過，在學(xué)校網(wǎng)站進行7個工作日的公示。應(yīng)聘者需在公示結(jié)束后的一個月之內(nèi)完成入職，否則視為自動放棄。

（七）政治審核

人事處和用人部門負責(zé)擬聘人員的政治審核工作，對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并對擬聘人員的資格條件進行復(fù)查。政治審查不合格的將取消擬聘用資格。

（八）回避制度

公開招聘實行回避制度。按照公開招聘相關(guān)文件規(guī)定以及學(xué)校相關(guān)規(guī)定進行。

招聘聯(lián)系方式：（由于簡歷投遞在寒假期間，建議郵件咨詢）

初試情況及問題請咨詢各招聘崗位對應(yīng)部門，具體聯(lián)系電話和郵箱詳見附件

復(fù)試情況及問題請咨詢?nèi)耸绿�。人事處�?lián)系電話：82283569郵箱：zhaopin@bfa.edu.cn

招聘系統(tǒng)問題操作咨詢：houxj@hjsoft.com.cn

監(jiān)督電話：82283311

附件：北京電影學(xué)院2021年度人才招聘崗位信息一覽表.xls

北京電影學(xué)院

2021年1月25日