貧困畢業(yè)生專項(xiàng)招聘職位按1:2比例確定面試人選，其他招聘職位招考名額與參加面試人選的比例按以下辦法計(jì)算：招考名額在10人（含10人）以上的，比例為1∶2；招考名額在9人（含9人）以下的，比例為1∶3。末尾出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。達(dá)不到規(guī)定比例的，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.面試方式。其他事業(yè)單位和衛(wèi)生系統(tǒng)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，教育系統(tǒng)采取說課答辯方式進(jìn)行。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到60分的考生，不予聘用。
3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng)另行通知。
（三）筆試、面試成績(jī)?yōu)榘俜种�。考試綜合成績(jī)按筆試、面試兩部分綜合計(jì)算，滿分100分，其中，教育系統(tǒng)筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占綜合成績(jī)的50%；衛(wèi)生系統(tǒng)和其他事業(yè)單位筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。計(jì)算考生綜合成績(jī)時(shí)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？荚嚲C合成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序，如筆試成績(jī)也相同的，則須加試，加試筆試。
五、面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，面試前，須按要求向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審須提交以下材料的原件和復(fù)印件，審核后保留復(fù)印件，退回原件。
（一）所需材料：
1.《瓊海市2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》、筆試準(zhǔn)考證各1份（到報(bào)名網(wǎng)站自行打�。�。
2.有效居民身份證（正、反面合并成一張圖片）。
3.戶口簿（戶口本戶主頁及本人頁合并成一張圖片）。
4.畢業(yè)證及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料（學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，有二維碼標(biāo)識(shí)）。
5.全國(guó)失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果（查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/）。
6.單位同意報(bào)考證明。委培、定向及在編在崗人員，須相應(yīng)出具委培、定向單位、用人單位同意報(bào)考證明。如是我省“四項(xiàng)目”（“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”、“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)職位計(jì)劃教師”）人員，須相關(guān)主管部門出具同意報(bào)考證明。
7.留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，除需提供《招聘公告》和《職位表》中規(guī)定的材料外，還需出具教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
8.職位有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求的，需提供從社保機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄或本人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同，繳納記錄或勞動(dòng)合同中需明確所從事的職位。工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算的截止時(shí)間為2020年7月23日。
9.報(bào)考教師的，已取得教師資格證的則提供相應(yīng)學(xué)科教師資格證書；尚未取得相應(yīng)教師資格證的高校畢業(yè)生須簽訂個(gè)人符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定條件承諾書。如是擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生的，還須簽訂擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位承諾書。
10.報(bào)考基層衛(wèi)生院各職位的，須提供相關(guān)的資格證書。已取得護(hù)士執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的則提供護(hù)士執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書；尚未取得的，須簽訂符合護(hù)士執(zhí)業(yè)資格報(bào)名條件承諾書。
11.報(bào)考貧困畢業(yè)生專項(xiàng)招聘職位的，須提供貧困戶建檔立卡證明。
12.招考職位要求的其他相關(guān)材料。
（二）經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)考資格條件要求的、考生提供材料不齊全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，將取消其面試資格；無故不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)送資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄面試資格；考生自愿放棄的，取消面試資格。以上情形出現(xiàn)的職位空缺，從本職位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。
（三）面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行公告通知。
六、體檢。從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)由高至低等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，并到同級(jí)別的另外一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺，在應(yīng)聘相同職位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。
七、考察。根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選，對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。
應(yīng)聘人員放棄考察或因考察不合格出現(xiàn)的職位空缺，在應(yīng)聘相同職位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。
八、公示與聘用。由領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究，根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，傾聽群眾意見，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7天。公示期間，如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實(shí)被取消擬聘資格的，空缺的名額從應(yīng)聘同一職位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
公示期滿，無異議后，將擬聘用人員呈報(bào)市政府審批。
九、辦理聘用手續(xù)。由市人力資源和社會(huì)保障局、市委編辦、市財(cái)政局、市教育局、市衛(wèi)健委以及用人單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十、有關(guān)問題說明
（一）招聘開考比例問題。貧困畢業(yè)生專項(xiàng)招聘按招考職位名額與應(yīng)聘該職位經(jīng)初審符合報(bào)考條件人數(shù)1：2比例的方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到1：2比例的，則相應(yīng)遞減該職位的招聘人數(shù)。因未達(dá)到開考比例而減少的職數(shù)，由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)主管部門根據(jù)招聘需要，重新設(shè)定招聘條件，列入其他招聘職位的招聘計(jì)劃中。
其他招聘職位按招考職位名額與應(yīng)聘該職位經(jīng)初審符合報(bào)考條件人數(shù)1：3比例的方可進(jìn)行筆試，未達(dá)到1：3比例的，則相應(yīng)遞減該職位的招聘人數(shù)直至取消該職位的招聘。
（二）戶籍及生源問題。海南省戶籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員；海南省生源是指參加高考被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在海南省的人員。瓊海市戶籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶口所在地在瓊海市的人員；瓊海市生源是指參加高考被高校錄取時(shí)登記戶口所在地在瓊海市的人員。
（三）學(xué)歷問題。均為國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列的學(xué)歷。
（四）第二學(xué)歷問題。取得全日制普通高等院校普通本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位的報(bào)考人員，若在校期間取得輔修學(xué)位或第二學(xué)位學(xué)歷證書的，只能以畢業(yè)證上的專業(yè)報(bào)考。
（五）專業(yè)目錄問題。專業(yè)條件參照《2018年度海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（簡(jiǎn)稱《專業(yè)參考目錄》）審核報(bào)考專業(yè)。該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置確定。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。
（六）年齡確認(rèn)問題。年齡為18周歲以上，35周歲以下（即1984年7月23日至2002年7月22日期間出生）�？忌挲g確認(rèn)以考生本人檔案記載的原始材料為依據(jù)，在考察階段進(jìn)行確認(rèn)。
（七）尚未取得教師資格證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的，“先上崗、再考證”，聘用后須在1年試用期內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格，未按時(shí)取得的，依法解除聘用合同。
（八）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
十一、聯(lián)系方式
咨詢電話：0898-6292858662930920（其他事業(yè)單位）
0898-62835439（教育系統(tǒng)）
0898-62822474（衛(wèi)生系統(tǒng)）
電話咨詢時(shí)間：上午8:30—12:00；下午14:30—17:30
技術(shù)支持電話：0898-65313743
附件：
1.瓊海市2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（貧困畢業(yè)生專項(xiàng)職位）.xlsx
2.瓊海市2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（其他事業(yè)單位）.xlsx
3.瓊海市2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（小學(xué)教師）.xls
4.瓊海市2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（幼兒園教師）.xlsx
5.瓊海市2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表（衛(wèi)生系統(tǒng)）.xlsx
6.2018海南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄.doc
瓊海市面向全球招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年7月13日
