2020年南昌教師招聘 江西南昌市南昌縣面向全省公開選調(diào)中小學(xué)在編教師的公告【80人】
文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費報名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入南昌教師招聘群：698931937，考情、招聘信息早知道！
為了順應(yīng)教育發(fā)展需要，支持異地教師返鄉(xiāng)任教,經(jīng)縣政府研究，決定面向全省公開選調(diào)中小學(xué)在編教師80名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、選調(diào)崗位及范圍
（一）選調(diào)崗位
本次選調(diào)80人，其中：小學(xué)52人，初中28人。(詳見附件2《崗位分解表》）
（二）選調(diào)范圍
江西省范圍內(nèi)公辦中小學(xué)在編在崗的教師(南昌縣在編在崗教師不在選調(diào)范圍之內(nèi))。
二、選調(diào)條件
1.遵守憲法和法律。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想素質(zhì)好、熱愛教師職業(yè)、認(rèn)真貫徹教育方針、恪守教師職業(yè)道德，具有良好的品行。
3.符合附件1《南昌縣2020年面向全省選調(diào)中小學(xué)在編教師崗位表》中所要求的各項條件。
4.年齡計算方式：45周歲以下指1974年7月3日(含)以后出生。
5.2019年12月31日之前已辦轉(zhuǎn)正手續(xù)的縣外在編在崗教師。
6.具體條件：詳見附件1《南昌縣2020年面向全省選調(diào)中小學(xué)在編教師崗位表》。
7.在當(dāng)?shù)胤⻊?wù)期滿且所在學(xué)校同意報考。
8.有下列情形之一者不得報名參加此次選調(diào)：
（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；
（2）受處分期間或者未滿影響期限的；
（3）按照法律、法規(guī)或政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)期限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
（4）2007年元月以后未通過公開招考方式進(jìn)入的在編教師；
三、選調(diào)程序及辦法
（一）報名
1.報名時間：2020年7月13日—7月15日全天（上班時間）。
2.報名地點：南昌縣蓮塘一小綜合樓會議室
3.報名要求：
（1）采取現(xiàn)場報名方式，每位考生限報一個崗位。請考生仔細(xì)對照所報崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消筆試資格和聘用資格；凡因考生個人弄虛作假造成的后果，由考生個人承擔(dān)。
（2）報名時需提交的材料：①本人身份證、畢業(yè)證的原件和復(fù)印件；②教師資格證等能夠證明其從事對應(yīng)學(xué)段學(xué)科教學(xué)工作的證件原件和復(fù)印件；③打印填寫好《南昌縣教育系統(tǒng)2020年選調(diào)教師報名表》2份(附件3)；④誠信報考承諾書(附件4)和任教經(jīng)歷證明（附件5）各1份；⑤近期正面免冠一寸同底彩照3張(兩張分別貼于報名表貼照片處，再粘一張在第一張報名表右上角空白處)；⑥省特級教師、省級學(xué)科帶頭人、省級骨干教師可提供證書原件和復(fù)印件申請獎勵加分。
（3）繳納考試費用50元。
4.防疫要求：考生報名時需全程佩戴口罩，間隔不低于一米，嚴(yán)禁帶病到現(xiàn)場報名。考生需自覺接受體溫測量、健康碼查驗等，對5月30日以來北京新增新冠肺炎病例密切接觸者和有新發(fā)地海鮮市場等場所暴露史的來昌返昌的報考人員，應(yīng)在7月11日前電話告知南昌縣人社局0791-85712813、南昌縣教體局0791-85714049，報名現(xiàn)場主動出示7天內(nèi)的核酸抗體檢測報告。
（二）考試辦法
1.考試形式
（1）采取筆試的方式（不面試），筆試科目為“教育綜合知識”，考試依據(jù)《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱》（2019年修訂版）；試題題型為客觀題，用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答。
（2）開考比例為2:1（達(dá)不到開考比例確需調(diào)整再另行通知）�？荚嚲唧w時間及地點見準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間地點另行通知。
（三）考試成績計算及排序
1.考試成績由兩部分構(gòu)成，一是筆試成績，二是獎勵加分。獎勵加分具體指：省特級教師加8分，省級學(xué)科帶頭人加6分，省級骨干教師加3分。經(jīng)省教育主管部門核實其證書在有效期內(nèi)，方可加分。若有重復(fù)，取其中加分最高的一項計分。
