筆試時(shí)間、筆試內(nèi)容、成績(jī)查詢方式、計(jì)算方法、筆試開考比例與2020年湖北省農(nóng)村義務(wù)教育新機(jī)制教師招聘筆試要求一致，筆試考務(wù)工作由湖北省教育考試院統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織，筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
(二)面試。
面試由黃梅縣人社局、教育局共同組織實(shí)施。
1.確定入圍面試初步人選。筆試成績(jī)公布后，依據(jù)考生筆試總成績(jī)分學(xué)科從高到低的順序，按學(xué)科計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)1:3的比例確定面試入圍初步人員,如入圍面試人員最后一名成績(jī)并列，則一并進(jìn)入面試資格審查;面試入圍人選不足1：3的，經(jīng)縣教育局申請(qǐng)，縣人社局研究同意，可放寬面試入圍比例至1:2;少數(shù)緊缺學(xué)科(限于小學(xué)體育、美術(shù)，初中物理、化學(xué)、生物等)若因報(bào)名人數(shù)不足或缺考等因素，導(dǎo)致有效面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制。面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分以上的(含75分)，方能進(jìn)入考核體檢階段。
2.面試資格審查。在縣人社局指導(dǎo)監(jiān)管下，相對(duì)集中時(shí)間段(3天)，由縣教育局合理安排時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。重點(diǎn)審查入圍面試人員的報(bào)名資格，如年齡、學(xué)歷、專業(yè)、教師資格等方面是否符合崗位要求。因特殊情況入圍面試資格人員不能到場(chǎng)，可委托他人現(xiàn)場(chǎng)代審(受委托人帶身份證及委托書)。
(1)關(guān)于報(bào)考年齡限定。因本次公開招聘《公告》發(fā)布時(shí)間為6月，《資格條件表》中相關(guān)崗位的年齡條件均以某年6月起算，如非新機(jī)制教師崗位年齡要求35周歲及以下，即為1984年6月1日及以后出生，以此類推。
(2)關(guān)于畢業(yè)時(shí)間的限定。畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2020年7月31日之前。2020年8月1日以后畢業(yè)的學(xué)生，一般不作為2020屆畢業(yè)生報(bào)考，博士研究生除外。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供《公告》和《資格條件表》中規(guī)定的材料外，還應(yīng)于面試前資格復(fù)審時(shí)向縣教育局提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的，視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
(3)關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見《資格條件表》。專業(yè)名稱參考教育部�？�、本科、研究生專業(yè)目錄進(jìn)行擬定(附件3)。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè)，與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的，經(jīng)縣教育局同意，可以報(bào)考。
(4)關(guān)于教師資格要求。各崗位所需教師資格要求詳見《資格條件表》。
未在規(guī)定時(shí)間段內(nèi)完成資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的考生，取消面試資格。因取消面試資格或考生放棄面試資格，出現(xiàn)面試人選缺額需要遞補(bǔ)的，在報(bào)考同一崗位人員中依筆試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)�？忌艞壻Y格復(fù)審或面試資格，應(yīng)向縣教育局出具書面聲明或?qū)⒙暶魍ㄟ^傳真、短信、掃描等方式發(fā)送至縣教育局。未出具書面聲明而確實(shí)無法聯(lián)系考生本人的，應(yīng)由縣教育局2名以上工作人員確認(rèn)并記錄在案，并在報(bào)考同一崗位人員中以筆試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
面試資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)面試事項(xiàng)等在黃梅縣人民政府網(wǎng)站()上另行公告，請(qǐng)各位考生密切關(guān)注。
3.組織面試。面試工作采取按崗位分組組織的辦法進(jìn)行，由縣人社局牽頭、縣教育局具體組織實(shí)施。面試重在測(cè)試考生教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以講課(或說課)和專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。面試相關(guān)要求及入圍面試人員名單另行公告。
六、成績(jī)權(quán)重
1.筆試、面試成績(jī)折算數(shù)比例按2020年湖北省農(nóng)村義務(wù)教育新機(jī)制教師招聘公告要求執(zhí)行。
2.為引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務(wù)期滿人員實(shí)行筆試加分傾斜政策，加分權(quán)重按2020年湖北省農(nóng)村義務(wù)教育新機(jī)制教師招聘公告要求執(zhí)行。
七、考察、體檢
根據(jù)考生綜合成績(jī)從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入考察、體檢人選。若報(bào)考同一崗位考生綜合成績(jī)相同，面試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢、考察;若筆試和面試成績(jī)均相同，筆試《教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)》科目成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢、考察;各科成績(jī)均并列的，由縣教育局組織加試《教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)》筆試。
對(duì)進(jìn)入考察、體檢人選采取函調(diào)、實(shí)地考察等形式進(jìn)行考核，同時(shí)組織體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。考察和體檢合格的，由縣人社局確定為擬聘用人員，名單在黃梅縣人民政府網(wǎng)站()上予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
主動(dòng)放棄考察、體檢以及考察、體檢不合格者，應(yīng)通知考生并以書面方式確認(rèn)，再按照綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(如出現(xiàn)并列，則按“體檢、考察人選遞補(bǔ)方法”進(jìn)行遞補(bǔ))。
八、公示及備案
縣教育局根據(jù)考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選，經(jīng)縣人社局核準(zhǔn)后，在黃梅縣人民政府網(wǎng)站予以公示(公示期不少于7個(gè)工作日)，公示無異議的，由縣人社局一并將備案報(bào)告、擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員綜合成績(jī)排名、體檢、考察、公示結(jié)果等報(bào)黃岡市人社局審核備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格�？h教育局可根據(jù)需要予以遞補(bǔ)(如出現(xiàn)并列，則按“體檢、考察人選遞補(bǔ)方法”進(jìn)行遞補(bǔ))。
九、選崗
擬聘用人員在公示無異議后，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)(另行通知)參加選崗。實(shí)行同一崗位考生按綜合成績(jī)從高到低的順序依次選崗。若綜合成績(jī)相同，則面試成績(jī)高的考生優(yōu)先選崗。被聘人員無正當(dāng)理由逾期未參與選崗的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。縣教育局可根據(jù)需要予以遞補(bǔ)(如出現(xiàn)并列，則按“體檢、考察人選遞補(bǔ)方法”進(jìn)行遞補(bǔ))。
十、審批聘用
具體崗位確定后，由縣人社局審核備案，下達(dá)聘用通知�？h教育局根據(jù)《湖北省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見>的通知》(鄂人社發(fā)[2016]23號(hào))文件精神，為新聘人員辦理聘用手續(xù)，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省、市、縣有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。聘用通知下達(dá)后，由縣委編委辦理新聘教師入編手續(xù)，按政策規(guī)定納入崗位管理，按照政策落實(shí)相關(guān)待遇。
暫未取得教師資格的2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，未能在2021年12月31日前取得教師資格考試成績(jī)合格證明的，解除聘用合同。
十一、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從縣人社局和縣教育局的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從縣人社局和縣教育局防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
2.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
3.本公告中有關(guān)政策及附件《資格條件表》中所列的內(nèi)容，統(tǒng)一由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
4.未盡事宜另行公告。
聯(lián)系電話：0713-3330659(黃梅縣教育局人事股)
附件1：2020年黃梅縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校公開招聘教師崗位計(jì)劃分解表.xlsx
附件2：2020年黃梅縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校公開招聘教師崗位資格條件表.xlsx
黃梅縣人力資源和社會(huì)保障局
黃梅縣教育局
2020年6月22日
