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陜西延安市2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作通知(1)

時(shí)間:2020-06-20 13:32:59 點(diǎn)擊:

陜西延安市2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作通知

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各特崗計(jì)劃實(shí)施縣(市、區(qū))人民政府、各縣(市、區(qū))教科體(教體)局、機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、醫(yī)療保障局:

根據(jù)教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳《關(guān)于做好2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(教師廳〔2020〕2號(hào))和省委編辦、省教育廳、省人社廳、省財(cái)政廳、省醫(yī)療保障局《關(guān)于做好2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教〔2020〕89號(hào))精神,現(xiàn)就做好2020年我市農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、實(shí)施范圍和招聘規(guī)模

(一)實(shí)施范圍:各縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學(xué)校、村小和教學(xué)點(diǎn)。

(二)招聘規(guī)模:擬從高校畢業(yè)生和符合條件的社會(huì)人員中公開(kāi)招聘1461名特崗教師到農(nóng)村學(xué)校任教,具體名額見(jiàn)附件1。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象:研究生、全日制普通高校應(yīng)往屆本科生、適量全日制師范教育類(lèi)專(zhuān)科生,其中招聘建檔立卡貧困戶(hù)子女要占一定比例。非師范教育類(lèi)專(zhuān)科學(xué)歷、成人教育學(xué)歷、黨校學(xué)歷和各種學(xué)習(xí)證明書(shū)不在招聘范圍之內(nèi)。

(二)招聘條件。

1.基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在;蚬ぷ骰虼龢I(yè)期間表現(xiàn)良好,未受過(guò)任何紀(jì)律處分,無(wú)不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育。各類(lèi)基層服務(wù)期截至2020年8月31日前未滿(mǎn)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

2.資格與崗位條件。按照人社部等七部門(mén)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))要求,本次特崗教師招聘,對(duì)于2020屆高校畢業(yè)生、以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生教師資格證書(shū)暫不作要求,但上述人員應(yīng)在2021年8月31日前取得相應(yīng)的教師資格證書(shū);其他人員要求持有擬聘崗位要求的教師資格證書(shū)。對(duì)于未按時(shí)取得教師資格證書(shū)的人員,由縣(市、區(qū))級(jí)人民政府與其解除合同,并報(bào)省市級(jí)教育部門(mén)備案。

3.身份與年齡條件。30周歲以?xún)?nèi)(1990年5月1日及以后出生)、未就業(yè)或與原就業(yè)單位已解除勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。各類(lèi)基層服務(wù)期未滿(mǎn)(截至2020年8月31日服務(wù)期已滿(mǎn)的基層工作者除外)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

4.身心條件。心理健康;身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)健委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教〔2019〕61號(hào))規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)工作和生活環(huán)境。

5.優(yōu)先條件?偝煽(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先、建檔立卡學(xué)生優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、師范教育類(lèi)本科生優(yōu)先。

三、服務(wù)期限和范圍

特崗教師服務(wù)期為三年,服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學(xué)校任教,可根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村教育需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學(xué)校流動(dòng)。

四、特崗計(jì)劃的組織領(lǐng)導(dǎo)

市上成立農(nóng)村特崗計(jì)劃實(shí)施工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,負(fù)責(zé)全市特崗計(jì)劃實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)監(jiān)督,具體名單見(jiàn)附件2。

各縣(市、區(qū))應(yīng)成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),由主管教育工作的縣(市、區(qū))委、縣(市、區(qū))政府領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)、副組長(zhǎng),教育、編制、人社、財(cái)政、醫(yī)保、紀(jì)檢監(jiān)察等部門(mén)主要負(fù)責(zé)人為成員,在教育局設(shè)立特崗計(jì)劃辦公室,負(fù)責(zé)牽頭制定本地特崗計(jì)劃崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)招聘辦法,按省市要求組織招聘及崗前培訓(xùn),落實(shí)特崗教師的教學(xué)崗位、編制和待遇,加強(qiáng)對(duì)特崗教師的服務(wù)管理與調(diào)配交流,聯(lián)系方式見(jiàn)附件3。

五、招聘形式及程序

(一)公布需求。6月20日前,各縣(市、區(qū))向市教育局報(bào)送2020年招聘計(jì)劃和崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)(附件4);6月22日將在省教育廳官網(wǎng)http://jyt.shaanxi.gov.cn/、人社部門(mén)網(wǎng)站、教育部“24365校園招聘”平臺(tái)等發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報(bào)名。特崗計(jì)劃采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”(網(wǎng)址:tgjs.sneducloud.com,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“陜西特崗系統(tǒng)”)進(jìn)行特崗教師報(bào)名、招聘、錄用、管理和信息動(dòng)態(tài)更新?忌鷳(yīng)通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)登錄報(bào)名,每位考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位。具體時(shí)間為6月29日9:00至7月3日18:00。

(三)資格初審。6月29日10:00至7月6日18:00(其中:7月6日10:00至18:00為各地志愿調(diào)配時(shí)間),各縣(市、區(qū))特崗辦按照公告條件,對(duì)高校畢業(yè)生和社會(huì)人員申報(bào)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)資格審查。報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)考崗位不能更改。

(四)筆試。筆試包括教育理論知識(shí)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)兩科,由省教育考試院統(tǒng)一命題,市考試管理中心承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。對(duì)體音美、信息、科學(xué)、小學(xué)英語(yǔ)等緊缺薄弱學(xué)科和深度貧困地區(qū)、山區(qū)縣,各縣(市、區(qū))可綜合考慮,根據(jù)緊缺程度,降低開(kāi)考比例或不設(shè)開(kāi)考比例、劃定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。全省打印準(zhǔn)考證時(shí)間為7月20日9:00起,筆試時(shí)間定為7月25日(星期六)。

(五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試及體檢。各縣(市、區(qū))特崗辦牽頭制定資格復(fù)審和面試規(guī)則,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員(未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)或單科成績(jī)?yōu)榱惴值某猓;?duì)達(dá)不到3倍的崗位,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員。筆試、面試按照6:4計(jì)算(考試總成績(jī)=[筆試成績(jī)(教育理論知識(shí)+學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí))÷2]×60%+面試成績(jī)×40%),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入,并按規(guī)定程序向社會(huì)公布。具體面試時(shí)間由各縣(市、區(qū))特崗辦另行通知。面試結(jié)束后,按規(guī)定組織體檢、考察,確定擬聘人員,并進(jìn)行不少于5天的公示,確保8月20日前全部完成。為確保完成招聘計(jì)劃,各地不得因崗位報(bào)名不足而削減、取消或合并崗位,應(yīng)結(jié)合實(shí)際進(jìn)行調(diào)配交流。原則上崗位調(diào)整由縣區(qū)特崗辦牽頭負(fù)責(zé)、人社局配合;確因多種因素導(dǎo)致無(wú)法完成的崗位,交由市特崗辦在縣區(qū)間統(tǒng)籌調(diào)配,確保不漏一崗。

(六)補(bǔ)錄及簽訂合同。2020屆特崗教師應(yīng)于8月25日前赴特崗計(jì)劃縣(市、區(qū))報(bào)到。未經(jīng)請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期一周未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄(各地應(yīng)在與考生簽訂考試誠(chéng)信書(shū)中明確標(biāo)注)。各地嚴(yán)格按照空缺崗位成績(jī)從高到低順序依次替補(bǔ),補(bǔ)錄工作應(yīng)于8月30日前完成。各縣(市、區(qū))可根據(jù)崗位設(shè)置情況,依據(jù)考生的考試成績(jī)逐名按序征求考生志愿,對(duì)不足崗位進(jìn)行調(diào)劑,確保如期完成招聘計(jì)劃。首次補(bǔ)錄未完成的縣區(qū),可以按照規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或組織二次招聘,保證招聘完成率。二次補(bǔ)錄工作應(yīng)于9月30日前完成(該批次特崗教師到崗時(shí)間應(yīng)不晚于10月15日)。10月15日前,各縣(市、區(qū))政府公布擬聘人員名單(附件5),與特崗教師簽訂《陜西省2020年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書(shū)》(樣本,簡(jiǎn)稱(chēng)《合同書(shū)》,一式4份,附件6);10月25日前,各縣(市、區(qū))特崗辦將《合同書(shū)》、聘用人員名單(備注是否取得教師資格證書(shū))、特崗計(jì)劃工作總結(jié)一式4份和教師資格證書(shū)、《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》復(fù)印件一并上報(bào)市特崗辦。


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