六、考試成績
考試成績=面試成績。
報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認。面試工作結(jié)束后的3個工作日內(nèi)，在中國三江人才網(wǎng)或宜賓人事考試網(wǎng)上公告考試成績及排名。
對于面試人數(shù)較少，未形成競爭的（即實際參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬引進人數(shù)），該崗位考生的面試成績不得低于70分且須有面試考核小組三分之二以上成員表決通過后，進入下一步引進環(huán)節(jié)。
對于形成了競爭的崗位，該崗位考生的面試成績低于70分者，不得進入下一步引進環(huán)節(jié)。
七、體檢、考核、遞補、公示及選崗
（一）體檢。
1.體檢人員確定。
根據(jù)引進崗位及名額，按照考試成績，從高分到低分依次等額確定進入體檢人選，面試成績相同的，則進行加試確定進入體檢人選。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（1）體檢在二級甲等及以上綜合醫(yī)院進行。
（2）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定�？忌鷮Ψ钱�(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請，逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（3）懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號）執(zhí)行。
（4）未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。
（5）因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，引進單位可根據(jù)空缺名額，經(jīng)其上級主管部門審核并報同級政府人社部門同意后，按照考試成績依次等額遞補一次。
（二）考核�？己擞梢M單位及上級主管部門按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發(fā)〔2010〕14號）進行綜合考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，引進單位可根據(jù)空缺名額，經(jīng)其上級主管部門審核并報同級政府人社部門同意后，按照考試成績依次等額遞補一次。
（三）公示。
1.擬聘用人員在中國三江人才網(wǎng)或宜賓人事考試網(wǎng)公示7個工作日。在公示期內(nèi)，凡舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。
3.對通過考核的報考者在公示期或公示后自動放棄出現(xiàn)的缺額，不再遞補。
八、審核確認和辦理聘用手續(xù)
（一）擬聘人員公示無異議者，由各引進單位和主管部門對報考者所提供材料的真實性進行審查無誤后，由引進單位填寫審核確認材料經(jīng)主管部門審查后報同級人社部門審核確認，并報市人力資源和社會保障局審核備案。通過審核備案的人員，取得聘用資格。其中，所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用（勞動、人事）關(guān)系的書面材料和全部檔案后，方可辦理聘用手續(xù)；不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的，取消聘用。
（二）用人單位憑同級人社部門的確認函，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。最低服務(wù)年限按照公告及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到的，取消其聘用資格，并記入考生誠信檔案庫。
（三）聘用人員在試用期間需參加崗前培訓(xùn)。試用期間、試用期滿以及崗前培訓(xùn)不合格的，按程序解除聘用資格。試用期限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）按《中共筠連縣委筠連縣人民政府關(guān)于支持高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意見》享受筠連縣人才引進政策。
九、紀律與監(jiān)督
本次引進嚴格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
監(jiān)督舉報電話：0831-7720745。
十、咨詢電話：0831-7728456。
十一、注意事項
本次公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，將在中國三江人才網(wǎng)或宜賓人事考試網(wǎng)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報名、考試、體檢、考核、遞補、聘用等，責(zé)任自負。
十二、特別提示
本次引進可能會因新冠肺炎疫情防控原因調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布，請報考人員隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。為了您和他人的健康，請報考人員嚴格遵守疫情防控要求，服從疫情防控相關(guān)安排，在考試期間全程做好疫情防控自我科學(xué)防護！
十三、本公告由筠連縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
附件下載：
附件1：筠連縣事業(yè)單位2020年引進高層次和緊缺急需專業(yè)人才崗位情況表.docx
附件2：筠連縣事業(yè)單位2020年引進高層次和緊缺急需專業(yè)人才報名信息表.doc
筠連縣人力資源和社會保障局
2020年6月13日
