（2）學(xué)歷學(xué)位證書（含認(rèn)證材料），2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢認(rèn)證的學(xué)籍驗證報告；

（3）教師資格證等其他相關(guān)有效證件、證書；

（4）原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供單位出具的同意報考證明；

（5）請報名人員仔細(xì)對照所報考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。要誠信報考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消筆試、面試資格和聘用資格。資格初審合格后統(tǒng)一打印準(zhǔn)考證，筆試時間、打印準(zhǔn)考證時間視疫情情況另行通知，請報名人員確保報名表填寫的手機(jī)號碼準(zhǔn)確無誤，并及時關(guān)注后續(xù)公告。

3.聯(lián)系方式：

報考咨詢電話：0791-83833672

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0791-87860203

三、考核辦法

公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試成績各占總成績的50%，均采用百分制。

1.筆試科目為“教育綜合知識”，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按1：3比例確定入圍面試人員（最后一名筆試成績相同時，則一并進(jìn)入面試）。

2.筆試成績和入闈面試人員名單公布后，入圍人員須在規(guī)定的時間和地點，持個人相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審，資格復(fù)審合格方可參加面試。因資格復(fù)審未通過，產(chǎn)生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補。

3.面試主要考察考生的教育教學(xué)水平和能力，采取無學(xué)生上課方式進(jìn)行。若報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1，則參加專業(yè)筆試人員全部進(jìn)入面試，面試最低分?jǐn)?shù)線不低于70分（含），否則不予聘用。

4.對于資格條件不符或弄虛作假者，或未按照報名要求提供相關(guān)材料的視為不合格，一經(jīng)查實取消考試和聘用資格。

5.具體考試、面試的時間、地點另行通知。

四、體檢、考察、公示

1、體檢：根據(jù)考生總成績，從高分到低分，按公開招聘人數(shù)1：1比例確定參加體檢的對象（總成績相同時按面試成績從高分到低分的順序確定）。體檢參照《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》（贛教發(fā)〔2010〕09號）執(zhí)行，費用自理。

2、考察：體檢合格者列入考察對象。對體檢合格人員進(jìn)行實地考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等。

3、因體檢、考察不合格或自動放棄產(chǎn)生的崗位空缺，在公示前根據(jù)總成績由高分到低分遞補一次，其他情況一律不遞補。

4、公示：對體檢、考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7天。

五、聘用、待遇

1、聘用：公示無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實行試用期考核。試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

2、待遇：享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入單位事業(yè)編制管理。