湖北黃石市事業(yè)單位2020年公開招聘工作人員181人（含教師崗8人）

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令652號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）精神，為滿足我市事業(yè)單位用人需求，促進我市經(jīng)濟建設和社會發(fā)展，決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

黃石市事業(yè)單位本次計劃面向社會公開招聘152個崗位、181名工作人員。各招聘單位、崗位、人數(shù)和相關要求詳見《黃石市2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。

二、報考條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民政治權利；

3、具有良好的品行，遵守事業(yè)單位工作紀律，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務；

4、具有正常履行職責的文化程度、專業(yè)（技能）條件和業(yè)務能力；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、具備崗位要求的其他資格條件。

（二）有下列情形之一的不得參加公開招聘考試

1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2、涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；

3、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的；

4、現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生；

5、按照有關規(guī)定應當執(zhí)行回避制度的人員（詳見人社部規(guī)〔2019〕1號）；

6、不能與所在單位解除勞動（聘用）合同或勞動關系的；

7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

三、報名方式及時間安排

（一）報名方式

本次公開招聘考試的報名、初審及查詢、繳費和打印準考證均通過湖北省人事考試網(wǎng)（http://www.hbsrsksy.cn/）進行。報考人員還可以通過下列網(wǎng)站查詢招聘公告及崗位信息：黃石市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://rsj.huangshi.gov.cn/）、黃石人事考試網(wǎng)（http://www.hsrsksy.com.cn/）。

（二）時間安排

1、報名時間：2020年6月8日9∶00至6月12日17:00。17∶00報名系統(tǒng)自動關閉。

2、資格初審時間：2020年6月8日9∶00至6月14日17∶00，招聘單位網(wǎng)上進行資格初審，考生可同步查詢資格初審結果。

3、繳費確認時間：2020年6月15日9∶00至6月17日24∶00，報考人員網(wǎng)上繳費確認（每位考生須繳納考試費用100元，《崗位表》中“所屬小類”一欄顯示“免筆試”的考生，不繳納此次統(tǒng)一筆試的費用）。報考人員在繳費期間，未按期繳費確認者視為自動放棄。

4、準考證打印時間：2020年7月20日9∶00至7月24日24:00，報考成功人員打印準考證。

特別提醒：請考生妥善保管準考證，考試時須隨身攜帶。

四、考試辦法

本次事業(yè)單位公開招聘考試采取筆試、面試、考察相結合的辦法。

（一）筆試

1、筆試形式及內容

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點，本次統(tǒng)一筆試按綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）、中小學教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）分類設考。其中：中小學教師類（D類）綜合應用能力科目分為小學教師崗位和中學教師崗位兩個子類。

每個類別筆試科目分為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，除《崗位表》中標明的“免筆試”考生外，其他所有考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應類別的兩科考試。具體詳見《崗位表》中“所屬小類”和《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2020年版）》（見附件5）。

2、筆試時間及地點

筆試時間：初步定于2020年7月下旬舉行，具體日期另行公告。

筆試科目：08:30-10:00《職業(yè)能力傾向測驗》

10:00-12:00《綜合應用能力》

筆試地點：詳見準考證。

3、筆試開考比例

為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，報考確認人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例原則上應不低于3:1，方可開考。報名結束后，對報考確認人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，需要取消、核減或保留的，由招聘單位提出申請，主管部門審批核準后，通過黃石人事考試網(wǎng)公示。對被取消的崗位已報名考生全額退費。

4、筆試成績查詢

筆試成績在筆試日后一個月左右通過湖北省人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可查詢本人成績。

特別提醒：考生憑準考證、二代身份證（有效期內）參加筆試，兩證不全者不得進入考場。

（二）面試

面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面的內容，測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試方式一般采取結構化面試、說課試講、技能測試、現(xiàn)場表演等形式進行。

1、面試入圍比例

各招聘單位按《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報考崗位依筆試總成績從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人員達不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法（由主管部門核準）。

對于免筆試的崗位，報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例未超過8：1的，通過資格審查的報名人員直接進入面試環(huán)節(jié)；報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例超過8：1的，須增加筆試環(huán)節(jié)，并根據(jù)筆試成績從高到低按1：8的比例確定面試入圍人員。

2、面試資格復審

面試前由人社部門、招聘單位或主管部門官網(wǎng)發(fā)布資格復審公告，主管部門及招聘單位對擬進入面試人員進行資格復審。應聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復印件參加面試資格復審。在職公務員（參照公務員法管理人員）、事業(yè)單位在編人員報考的，須經(jīng)單位同意，并在資格復審階段提供單位同意報考的書面證明材料。不按照指定時間地點參加資格復審或應聘人員資格復審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績依次遞補。資格復審時間、地點由各主管部門及招聘單位負責通知。

3、面試公告