2、試講資格確認(rèn)：試講前將組織進(jìn)行試講資格確認(rèn)。試講資格確認(rèn)需攜帶本人二代身份證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證書(2020年畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表(函)》)，留學(xué)回國(guó)人員另需提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。試講資格確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn)在管城回族區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。
3、因考生本人自動(dòng)放棄或被取消試講資格而造成達(dá)不到3:1試講比例的，從該崗位筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如經(jīng)過(guò)遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到3:1試講比例要求的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低但最低不得低于2:1，如降低后仍達(dá)不到，該崗位的招聘名額遞減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)考試總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、試講成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。試講成績(jī)?cè)谠囍v結(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)宣布。
六、第三批次考試內(nèi)容及方式
考試分為面試和試講兩個(gè)環(huán)節(jié)。
(一)面試
1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，滿分為100分。面試時(shí)間和面試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、考生持本人身份證或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證參加面試。
3、面試成績(jī)?cè)诠艹腔刈鍏^(qū)人民政府網(wǎng)站公布。面試成績(jī)僅作為進(jìn)入試講環(huán)節(jié)的依據(jù)，不計(jì)入最終成績(jī)。
(二)試講
1、確定試講人員名單：進(jìn)入試講的人員根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序，按照擬招聘人數(shù)3：1的比例確定。如達(dá)不到3:1試講比例的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低比例，但最低不得低于2:1，如降低后仍達(dá)不到，該學(xué)科的招聘名額遞減直至取消該學(xué)科招聘計(jì)劃。試講滿分為100分。
2、試講資格確認(rèn)：試講前將組織進(jìn)行試講資格確認(rèn)。試講資格確認(rèn)需攜帶本人二代身份證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、以及其他崗位要求的榮譽(yù)證書，留學(xué)回國(guó)人員另需提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。試講資格確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn)在管城回族區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。試講資格確認(rèn)環(huán)節(jié)，如果有考生放棄或不合格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(三)考試總成績(jī)
考試總成績(jī)=試講成績(jī)。
七、體檢和考察
(一)根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員，同等條件下道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進(jìn)人物優(yōu)先進(jìn)入體檢。
(二)體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。參加體檢人員名單在管城回族區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。
(三)根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對(duì)象�？疾煊捎萌藛挝粎⒄諊�(guó)家公務(wù)員招錄有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行，考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面。
(四)在體檢和考察環(huán)節(jié)，因考生放棄或者體檢、考察不合格造成的崗位空缺，從該崗位考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
八、錄取聘用
(一)根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在管城回族區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理人事及編制審批手續(xù)。
(二)新聘用人員試用期為一年。試用期自報(bào)到之日起開始計(jì)算，期間其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員最低服務(wù)年限為三年(含試用期、從簽訂《就業(yè)三方協(xié)議》時(shí)生效，請(qǐng)考生慎重考慮)。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，不合格者取消聘用資格。
(三)新聘用人員社會(huì)保險(xiǎn)金從用人單位聘用后計(jì)起繳納，聘用前的社會(huì)保險(xiǎn)金，聘用單位不予負(fù)責(zé)。
(四)關(guān)于第三批次教師的聘用，將根據(jù)分配學(xué)校崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)相應(yīng)崗位工資，如果沒(méi)有相應(yīng)的崗位，則按照低一級(jí)職務(wù)崗位兌現(xiàn)工資。
九、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘相關(guān)環(huán)節(jié)信息均在管城回族區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。凡各個(gè)環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。
(二)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)本公告由鄭州市管城回族區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0371-66339154、0371-61315609
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