（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2020年全年。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄相關(guān)網(wǎng)站下載公告附件內(nèi)的《百色干部學(xué)院2020年公開(kāi)招聘教研人員報(bào)名表》，填寫完畢后將表格及身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書或應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、相關(guān)專業(yè)資格證書、1篇科研成果代表作及完整的科研成果目錄電子版或掃描件、彩色全身照片發(fā)至郵箱：bgyrlbzp 163.com（百干院人力部招聘的拼音首字母。郵件標(biāo)題請(qǐng)寫“姓名+部門+崗位”）。我院收到材料后，將回復(fù)郵件確認(rèn)報(bào)名成功。如應(yīng)聘人員在報(bào)名后7個(gè)工作日內(nèi)仍未收到回復(fù)郵件，請(qǐng)聯(lián)系我院人力資源部進(jìn)行咨詢。

（二）資格審查

1.我院在收到報(bào)名材料后對(duì)應(yīng)聘者材料進(jìn)行資格審查，審查合格的人員可以直接進(jìn)入試講和面談環(huán)節(jié)，不設(shè)置開(kāi)考比例。

2.應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消考試資格。

（三）試講和面談

1.根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）第三章“考試與考核”第十二條規(guī)定：“專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上崗位（副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)崗位）或獲博士學(xué)位等高層次人才經(jīng)主管部門審核并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)，可以采取直接考核的方式。”的規(guī)定，我院對(duì)于只招聘高級(jí)職稱或博士學(xué)歷的崗位，采取安排符合應(yīng)聘條件人員試講的方式進(jìn)行直接考核。

2.試講安排：學(xué)院將提前5個(gè)工作日與進(jìn)入試講和面談環(huán)節(jié)的人員約定試講題目、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜，公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組邀請(qǐng)相關(guān)專家成立專家評(píng)審組進(jìn)行量化打分。參加試講的所有人員，如經(jīng)專家組評(píng)判認(rèn)定，不適合所應(yīng)聘崗位工作需要的，該崗位可暫時(shí)空缺。在試講時(shí)，要求試講人員提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、科研代表作等證書、資料的原件進(jìn)行資格復(fù)審。

3.試講總分為100分，75分合格。在所有評(píng)委評(píng)出的要素分值中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余評(píng)委所評(píng)要素分值的平均值，即為試講人員在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加，得出考生的試講成績(jī)。

4.試講結(jié)束后，由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織面談。

（四）考察

1.試講成績(jī)和面談結(jié)果提交院委會(huì)討論，確定考核對(duì)象。

2.考察參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，主要采用民主測(cè)評(píng)與評(píng)議、個(gè)別談話了解、查閱檔案資料、與考察對(duì)象進(jìn)行面談等方式，重點(diǎn)考察學(xué)習(xí)工作期間表現(xiàn)、政法計(jì)生情況、家庭基本信息、個(gè)人性格特點(diǎn)和求職意愿等方面。

3.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位的，考察對(duì)象經(jīng)考察不合格的，將取消聘用資格（對(duì)弄虛作假者，將保留追究其相關(guān)責(zé)任的權(quán)利）。

（五）體檢

1.考察對(duì)象經(jīng)考察合格的，按要求及時(shí)進(jìn)行體檢。體檢工作按照自治區(qū)黨委組織部、人力資源和社會(huì)保障廳、衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

2.體檢不合格的，將取消聘用資格。

（六）公示

考核、體檢合格人員提交院委會(huì)審定，確定擬聘人員名單，分別在在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）、學(xué)院官網(wǎng)（www.bsela.org.cn）公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

（七）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

（二）本次公開(kāi)招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：0776-3887866，聯(lián)系人及聯(lián)系方式：羅老師，0776-3887197，18077640601。

附件：百色干部學(xué)院2020年公開(kāi)招聘教研人員報(bào)名表.doc

百色干部學(xué)院

2020年3月25日