3.報(bào)名資審:根據(jù)考生提供的資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和資格審查,安排符合條件的人員參加現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。
4.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試:采用面試面談的形式,經(jīng)評(píng)委打分評(píng)定,從高分到低分擇優(yōu)錄用。面試分80分以下的為不合格,不予錄用。面試面談后確定的擬錄用人員與學(xué)校簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。
面試分合格但未被學(xué)校錄用的人員可在招聘名額未滿(mǎn)的學(xué)校中進(jìn)行二次擇校,主要采用交流談話(huà)的方式進(jìn)行,雙方同意的情況下可與學(xué)校簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。
面試時(shí)間:2019年11月30日(星期六)下午,(具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知)。
5.體檢:由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序參照浙江省公務(wù)員考錄體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由考生自付(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
6.考察:體檢合格者,由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局統(tǒng)一組織考察,考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照浙江省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察情況不影響聘用要求的,確定為擬聘用人選。
7.公示:對(duì)擬聘用人選由區(qū)人力社保局和區(qū)教育局向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期7天。公示無(wú)異議的,確定為聘用人員。
8.審批并辦理聘用手續(xù):聘用人員按浙江省事業(yè)單位人員聘用有關(guān)規(guī)定于2020年8月辦理聘用手續(xù)。聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)報(bào)到、未能按時(shí)取得畢業(yè)證書(shū)或在聘用前出現(xiàn)影響聘用情形的,取消聘用資格。
9.有關(guān)說(shuō)明:因體檢、考察不合格等其他出現(xiàn)影響聘用情形的,取消聘用資格,并解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議,空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、選聘咨詢(xún)
本次選聘由吳興區(qū)人力社保局和吳興區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)(周一至周五):0572-2289372(區(qū)人力社保局),0572-2289281(區(qū)教育局)。
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2.吳興區(qū)中小學(xué)、幼兒園選聘2020年優(yōu)秀應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名表
湖州市吳興區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
湖州市吳興區(qū)教育局
2019年11月25日