五、公布成績、體檢及組織考察
(一)在筆試成績、專業(yè)能力測試成績和綜合成績均合格的考生中，根據(jù)綜合成績由高分到低分排序，按招聘職位1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單，若出現(xiàn)綜合成績同分的，按筆試、專業(yè)技能測試成績的先后順序，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若仍不能區(qū)分排名先后順序，則再次進(jìn)行專業(yè)能力測試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。綜合成績及體檢名單將在專業(yè)能力測試后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)公布。
(二)體檢由廣州市白云區(qū)教育局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)〉的通知》(粵教繼〔2013〕1號)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，自通知復(fù)查之日起一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。用人單位可在筆試、專業(yè)技能測試、考試綜合成績均合格人員中按成績高低順序依次遞補(bǔ)，若出現(xiàn)綜合成績同分的，按筆試、專業(yè)技能測試成績的先后順序，高分者進(jìn)。
(三)體檢合格者按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察�？疾靸�(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷情況、計(jì)劃生育情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等，并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格。用人單位可在筆試、專業(yè)技能測試、考試綜合成績均合格人員中按成績高低順序依次遞補(bǔ)，若出現(xiàn)綜合成績同分的，按筆試、專業(yè)技能測試成績的先后順序，高分者進(jìn)。
六、確定錄用名單
通過體檢和組織考察的擬錄用人選將在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)公示7個(gè)工作日。
七、聘用及相關(guān)待遇
1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由廣州市白云區(qū)教育局統(tǒng)一分配，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。屬于社會人員的，與單位簽訂聘用合同;屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的，與單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，擬聘人員須于2019年7月31日前提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，待畢業(yè)后(須取得學(xué)歷和學(xué)位證書)憑《報(bào)到證》辦理聘用手續(xù)，逾期不能辦理入職手續(xù)的，取消該考生的聘用資格，視情況可依次遞補(bǔ)，凡2019年7月31日后取得證書的，不得列為遞補(bǔ)對象。
2.聘用后工資待遇按廣州市白云區(qū)事業(yè)單位有關(guān)工資分配制度執(zhí)行。
3.被聘用的人員實(shí)行試用期。社會人員試用期為3個(gè)月，應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月。試用期滿由用人單位對其進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格的，正式聘用，考核不合格取消聘用資格。
八、注意事項(xiàng)
(一)本次招考所有職位暫無法提供中、高級崗位及待遇。具備中、高級專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘本次公開招聘的職位，錄用后只能聘用到初級崗位，享受初級專業(yè)技術(shù)崗位待遇，待單位出現(xiàn)中、高級崗位空缺后通過競聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位待遇。中、高級專業(yè)技術(shù)資格人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。
(二)擬錄用人員所取得的專業(yè)技術(shù)資格證書為省外的，須按《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號)的要求進(jìn)行專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)后方可聘用。
(三)本次招聘人員在招聘單位工作滿兩年后，區(qū)教育局可根據(jù)區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校實(shí)際情況實(shí)行跨校調(diào)配安排工作。調(diào)配工作一般在學(xué)年結(jié)束后進(jìn)行。
(四)本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間以及職位，廣州市白云區(qū)教育局可根據(jù)工作完成進(jìn)度作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整后時(shí)間與招聘職位及時(shí)在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)公布，請應(yīng)聘人員自行關(guān)注相關(guān)信息。
(五)不負(fù)責(zé)配偶調(diào)動、工作安排和戶口問題。
(六)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。
(七)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)，并參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)將違規(guī)造假人員信息登記在案，按違規(guī)造假情況的情節(jié)嚴(yán)重程度予以3至5年禁止報(bào)考我區(qū)事業(yè)單位的懲處。
(八)本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。
(九)為便于管理，非廣州市戶籍考生須在辦理錄用時(shí)將戶籍遷至廣州市。
(十)其他未盡事宜按我區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告解釋權(quán)在廣州市白云區(qū)教育局。
咨詢電話：020-86371707;監(jiān)督電話：020-36135591
廣州市白云區(qū)教育局
廣州市白云區(qū)人力資源和社會保障局
2018年12月11日
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