江西省新干縣2011年面向社會公開招聘公立初中、小學(xué)和幼兒園教師工作實施方案

為適應(yīng)我縣教育事業(yè)發(fā)展需要，及時補充公立學(xué)校教師，經(jīng)縣政府研究同意，擬面向社會公開招聘部分教師（全額財政撥款事業(yè)編制），安排在缺額的初中、小學(xué)和幼兒園任教。為使招聘工作順利有序進行，特制定本實施方案。

一、招聘原則

堅持公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則，做到“四公開一監(jiān)督”，即招聘人數(shù)公開、招聘辦法公開、考試成績公開、招聘結(jié)果公開，接受社會的監(jiān)督。

二、招聘崗位、范圍、條件

（一）招聘崗位

本次面向社會公開招聘教師共53名。其中：

1、初中教師8名（物理3名、化學(xué)3名、地理2名）；

2、小學(xué)教師17名（英語9名、語文4名、數(shù)學(xué)4名）；

3、幼兒園教師28名（初定縣幼兒園18名、神華愛心幼兒園10名）。

（二）招聘范圍

面向社會公開招聘，不受地域、戶籍、男女限制。但本縣公立學(xué)�，F(xiàn)在職正式教師不屬招聘范圍�，F(xiàn)在本縣私立學(xué)校任教的教師到報名截止之日如仍在聘期內(nèi)，需經(jīng)所在學(xué)校同意方可報考。

（三）招聘條件

1、基本條件：

（1）熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想品德，遵紀守法，品行端正，作風(fēng)正派，身體健康無殘疾，且無心理障礙。

（2）所有報考人員須取得相應(yīng)層次及以上教師資格證書。

2、資格條件：

（1）初中、小學(xué)教師崗位：年齡在28周歲以下（即1983年8月1日以后出生；幼兒園教師崗位：年齡在32周歲以下（即1979年8月1日以后出生）。

（2）報考初中教師崗位的人員第一學(xué)歷必須為全日制普通高等學(xué)校本科及以上畢業(yè)學(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)與報考崗位對口。

（3）報考小學(xué)教師崗位的人員第一學(xué)歷必須為全日制普通高等學(xué)校大專及以上畢業(yè)學(xué)歷，其中報考英語專業(yè)人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位對口。

（4）報考幼兒園教師崗位的人員，還必須符合下列條件之一：

①獲得幼兒園教師資格證書，第一學(xué)歷為教育行政部門認可的中專及以上畢業(yè)學(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)為學(xué)前教育、幼兒教育（幼師）兩個專業(yè)之一；

②獲得教師資格證書，第一學(xué)歷為全日制普通高等學(xué)校大專及以上畢業(yè)學(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)為音樂、舞蹈、藝術(shù)、英語、計算機、學(xué)前教育、幼兒教育（幼師）七個專業(yè)之一；

③獲得教師資格證書，第一學(xué)歷為全日制普通高等學(xué)校本科及以上畢業(yè)學(xué)歷。

三、招聘方法和程序

（一）公開報名

1、凡符合招聘范圍和條件的人員均可報名。報名時間：2011年8月9日至8月10日下午5時，報名地點：新干縣教育局二樓大會議室。所有報名人員均須填寫《招聘教師報名表》，且須在表內(nèi)相關(guān)欄目內(nèi)簽名承諾，并繳納報名費200元。

2、開考要求：（1）初中、小學(xué)崗位：同一崗位報考人數(shù)應(yīng)超過該崗位招聘人數(shù)2名及以上，如少于2名，則招聘人數(shù)為報考人數(shù)減2。（2）幼兒園崗位：報考人數(shù)與招聘人數(shù)應(yīng)達到2：1，達不到此比例則相應(yīng)減少招聘人數(shù)，直至取消考試。

3、每人只能選報一個招聘崗位，并需提供如下相關(guān)材料：

（1）本人學(xué)歷證書和教師資格證書（原件和復(fù)印件各1份）。（2）本人有效身份證原件和復(fù)印件各1份。（3）本人近期1寸免冠半身照片4張。

4、現(xiàn)仍在聘任期內(nèi)的本縣私立學(xué)校教師報考需提供現(xiàn)任教學(xué)校開具的同意報考證明。

（二）資格審查

縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對所有報名參加考試人員的資格進行審查認定，對經(jīng)審查合格者發(fā)給《準考證》。領(lǐng)取《準考證》時間、地點：2011年8月11日下午3：00—6：00到報名處領(lǐng)取。資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。

（三）統(tǒng)一考試

1、初中、小學(xué)教師崗位：采取先筆試、后面試的方法。

筆試采取閉卷答題方式進行，卷面分為100分。筆試內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)知識（80分），教育綜合知識（20分）。筆試時間為2011年8月12日上午9：00-11：00，地點在金川小學(xué)（縣教育局隔壁）。

面試，分值為100分，面試內(nèi)容為說課（時間15分鐘）。根據(jù)筆試人員成績分崗位從高分到低分排序，按與招聘人數(shù)2:1的比例分別確定各崗位入闈面試人員，最后一名成績并列時都參加面試。若某崗位筆試人數(shù)達不到該比例，則全部參加面試。面試時間為2011年8月15日，考生須在早上7：20前趕到金川小學(xué)面試候考室，遲到者視為自動放棄（參加面試人員還需繳納面試費100元）。

2、幼兒園教師崗位：采取先面試、后筆試的方法。

面試，分值為100分。面試內(nèi)容為說課（分值為40分，時間10分鐘）和才藝展示（分值為60分）；才藝展示包括自彈自唱（分值30分,時間2分鐘），即興舞蹈（分值30分,時間3分鐘）。根據(jù)面試人員成績從高分到低分排序，按與招聘人數(shù)2:1的比例分別確定入闈筆試人員，最后一名成績并列時都參加筆試。面試時間為2011年8月12日，考生須在早上7：20前趕到新干縣幼兒園面試候考室，遲到者視為自動放棄。

筆試采取閉卷答題方式進行，卷面分為100分。筆試內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)理論知識、簡筆畫（80分），簡筆畫工具考生自備；教育綜合知識（20分）。筆試時間為2011年8月15日上午9：00-11：30，地點在金川小學(xué)（參加筆試人員還需繳納筆試考試費100元）。

3、計算考試總成績

（1）初中、小學(xué)教師崗位：將筆試成績、面試成績的各50%相加計算得出考生的總成績；

（2）幼兒園教師崗位：將筆試成績30%、面試成績70%相加計算得出考生的總成績。

（3）根據(jù)各崗位考試總成績從高到低依次排序，按招聘人數(shù)等額確定體檢對象。若總成績相同，則以面試成績高、年齡小為序優(yōu)先，下同。

（四）體格檢查

體檢標準均按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行) 》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知，費用自理。因體檢不合格而出現(xiàn)的缺額則按總成績從高到低依次遞補。

（五）張榜公示

根據(jù)總成績和體檢結(jié)果等額確定公示人員名單，公示時間為7天。如公示期間被舉報，經(jīng)查實不符合招聘錄用條件的人員，將被取消錄用資格。出現(xiàn)的缺額按總成績從高分到低分依次遞補。

（六）聘用辦法

1、公示結(jié)束后，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將公示后無異議的招聘對象上報縣政府審定。

2、招聘對象分崗位以考試總分高、年齡小者優(yōu)先的順序依次自主選擇1個聘用單位（其中選擇神華愛心幼兒園的人員，在該園未正式開學(xué)前由縣幼兒園安排工作）。

3、對已確定的正式招聘對象實行試用期管理，試用期為1年，期滿后經(jīng)用人單位考核，對考核合格人員簽訂正式聘用合同；對考核不合格的人員，則取消正式聘用資格。

4、聘用人員實行聘用合同制，服務(wù)期不得少于5周年，否則不予辦理調(diào)動等手續(xù)。工資福利待遇等按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

四、工作要求

招聘教師工作牽涉面廣，政策性強，受到社會普遍關(guān)注，整個招聘工作均由縣紀檢監(jiān)察部門派人進行全程監(jiān)督。有關(guān)單位和人員各負其責，嚴守紀律，照章辦事，實行責任制，誰出了問題追究誰的責任，情節(jié)嚴重的給予黨紀政紀處分。

本方案由新干縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋，未盡事宜可直接向該辦公室咨詢。

聯(lián)系電話：0796—2600131（新干縣教育局）

0796—2601039（新干縣人才交流中心）

舉報電話：0796—2160229（新干縣監(jiān)察局）

新干縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)

二0一一年七月二十九日