（一）考試：按照報名人數(shù)組織筆試或直接進(jìn)行面試。
1.文化類課程數(shù)學(xué)、英語教師崗位的招聘考試一律采用先筆試后面試（試講）的方式進(jìn)行，筆試總分為100分，筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時，以60分為合格分?jǐn)?shù)線；當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分，筆試成績保留一位小數(shù)（四舍五入）。面試根據(jù)招聘計劃數(shù)按1：3的比例，從筆試合格者中按照從高分到低分的順序，確定取得面試資格人選，不足進(jìn)入面試比例的，按實際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績保留兩位小數(shù)（四舍五入）。面試成績不合格者不計算總成績。如考試總分相同的以面試成績高者在前。如筆試、面試成績均相同則進(jìn)行加試，加試事宜另行通知。招聘考試總分（100%）=筆試（按占比40%計）+面試（按占比60%計）。招聘考試總分保留小數(shù)點后兩位小數(shù)（四舍五入）。
2.其他各專業(yè)類崗位①報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比小于等于5：1的崗位，直接進(jìn)行面試。面試由專業(yè)技能測試和試講兩方面組成，技能測試成績占面試成績的50%，試講成績占面試成績的50%。面試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績保留兩位小數(shù)（四舍五入）。面試成績不合格者不計算總成績。面試成績當(dāng)場公布，如面試成績相同則另行安排加試。招聘考試總分（100%）=專業(yè)技能測試（按占比50%計）+試講（按占比50%計）。②報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比大于5：1的崗位，增設(shè)筆試環(huán)節(jié)。筆試總分為100分，筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時，以60分為合格分?jǐn)?shù)線；當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分，筆試成績保留一位小數(shù)（四舍五入）。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定進(jìn)入面試資格人選，不足1：3比例的，按實際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占考試總成績的40%、面試成績占考試總成績的60%。面試由專業(yè)技能測試和試講兩方面組成，具體要求參照①。分值計算保留小數(shù)點后二位小數(shù)（四舍五入）。招聘考試總分（100%）=筆試（按占比40%計）+面試（按占比60%計）。招聘考試總分保留小數(shù)點后兩位小數(shù)（四舍五入）。
面試成績和考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布，招聘考試總成績相同的以面試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則另行安排加試。
（二）筆試
1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：通過“現(xiàn)場驗證”需參加筆試的應(yīng)聘人員，于2018年1月10日（星期三）下午13:00～16:00攜帶本人身份證，到學(xué)校領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證（地址：蘇州市吳中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)龍翔路333號）。
2.筆試日期：2018年1月14日（星期日）。具體時間、地點詳見《準(zhǔn)考證》。
3．筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，文化課程重點考察專業(yè)理念、專業(yè)知識和專業(yè)能力；專業(yè)課程重點考察專業(yè)知識和專業(yè)能力。
4．筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5.筆試成績與獲得面試資格人員信息自2018年1月19日（周五）起在“江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校（www.wzzjzxx.com）”網(wǎng)站公告，考生可自行上網(wǎng)查閱。
（三）面試
具有面試資格者，按網(wǎng)站的公告說明（江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校www.wzzjzxx.com），攜帶本人身份證，在規(guī)定的時間、地點領(lǐng)取面試通知書。
1．面試時間、地點詳見《面試通知書》。
2．面試由專業(yè)技能測試和試講兩方面組成，技能測試按照現(xiàn)行專業(yè)技能要求隨機(jī)抽取技能內(nèi)容現(xiàn)場操作；試講在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課進(jìn)行備課、試講。
3．面試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4．試講成績當(dāng)場公布，技能測試成績當(dāng)天公布。
五、考試費用
根據(jù)蘇州市物價局、財政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價局、財政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價費字〔2007〕204號、蘇財綜字〔2007〕44號）規(guī)定，公開考試招錄新教師的筆試、面試費用為每次各100元/人。對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生，可憑縣（市、區(qū)）以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）或縣（市、區(qū)）以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等（復(fù)印件）減免考試費。
六、招聘錄用
學(xué)校根據(jù)考試成績，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員名單（若總成績相同，取面試成績分高者），并在吳中教育熱線網(wǎng)站（www.wxedu.net）和學(xué)校網(wǎng)站（www.wzzjzxx.com）公示，時間不少于7個工作日。
經(jīng)公示無異議者，由學(xué)校通知到指定醫(yī)院體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，招聘崗位及條件中對身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢具體時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
體檢合格者，由學(xué)校組織政審，政審合格，并報吳中區(qū)人力資源和社會保障局審批后辦理進(jìn)編錄取簽約等相關(guān)手續(xù)。不符合招聘條件的人員，取消其錄取資格。
錄取人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與學(xué)校簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。其中，2018 年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2018年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷（學(xué)位）；文化類課程數(shù)學(xué)、英語學(xué)科須取得高中、中職及以上教師資格證書，否則將按不符合報名條件處理。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消錄用資格。
在學(xué)校辦理錄取和簽約手續(xù)前，因考生體檢不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再替補(bǔ)。
事業(yè)單位與新聘用人員簽訂聘用合同，期限不低于3年，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位簽訂的聘用合同期，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
2018年江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校公開考試招錄新教師工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受各級紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-65641107。
八、本《簡章》由吳中區(qū)人力資源和社會保障局、江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65252360。
江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校
蘇州市吳中區(qū)教育局
2017年12月13日
江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校2018年公開招聘教師資格審查登記表.doc
江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校2018年公開招聘教師崗位表.doc
