由清遠市教育局組織符合條件者進行考試，考試分筆試和面試進行。根據(jù)崗位職數(shù)按總成績由高至低的順序擇優(yōu)錄用，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
1.筆試(占總分40%)
(1)筆試時間：2017年8月4日上午9:00時—11:00時;筆試地點：清遠市第二中學(xué)（清遠市清城區(qū)松崗路6號）。
(2)筆試人選確定：經(jīng)資格審查，確定具有參加筆試資格的，現(xiàn)場發(fā)放準考證。
(3)筆試內(nèi)容和形式：教育綜合、公共基礎(chǔ)知識（約占40%），包括教育法律、法規(guī)、教育學(xué)、教育心理學(xué)等知識；特殊教育和中小學(xué)教育教學(xué)基本知識（約占60%），包括課堂教學(xué)管理和藝術(shù)、教材分析和處理、教學(xué)方法的處理和運用、班級管理、德育管理、學(xué)生思想教育和心理輔導(dǎo)等的基本常識以及相關(guān)個案分析。采用同一試題閉卷考試形式進行。
（4）筆試成績低于60分的不得進入面試。
2.面試(占總分60%)
面試工作嚴格按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(1)面試時間和地點：面試時間另行公告;面試地點：清遠市特殊教育學(xué)校（清新區(qū)清四公路太和段165號）。
(2)面試內(nèi)容和形式
面試采用說課形式進行，時間15分鐘以內(nèi)，由考核小組對面試者的專業(yè)知識、教育教學(xué)能力、語言表達能力、分析能力和應(yīng)變能力進行考查。
（3）面試成績低于60分不得錄用。
3.成績計算
(1)筆試和面試都按百分制計算，然后按百分比折算合計總成績，若報考者總成績相同，則按照筆試成績高低順序確定名次。
(2)考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%�？忌墓P試成績、面試成績和總成績，在清遠市教育局網(wǎng)和清遠市人力資源和社會保障局網(wǎng)上公告。
4.注意事項
考生須攜帶身份證、準考證，按規(guī)定的時間準時到達指定地點參加筆試、面試，遲到或中途擅離考場的，視為自動放棄考試資格。
(四)體檢和考察
1.體檢
根據(jù)考生考試成績按1︰1的比例從高到低排名確定各崗位擬聘人員并組織體檢，體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執(zhí)行，體檢時間和地點另行公告。
2.考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。
如出現(xiàn)應(yīng)聘者體檢或考核不合格及自愿放棄的情況，將按該崗位考試成績從高到低依次遞補人選。
(五)確定擬聘人員并公示
體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，在清遠市教育局網(wǎng)和清遠市人力資源和社會保障局網(wǎng)上公示7個工作日。公示期間，發(fā)現(xiàn)擬聘用人員存在不符合聘用條件的或擬聘用人員自愿放棄聘用資格的，將按該崗位考試成績從高到低依次遞補人選。
(六)聘用
公示無異議后，按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
(七)其他
1.應(yīng)聘者在報名表所填寫聯(lián)系地址和電話必須真實，并保持聯(lián)系電話暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，導(dǎo)致未能按時接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤其本人參加面試、體檢、錄用的，后果由應(yīng)聘者本人負責(zé)。
2.本次招聘具體考務(wù)工作由清遠市教育局負責(zé)。
3.以上公告由清遠市教育局負責(zé)解釋，聯(lián)系電話：0763-3367432。本次公開招聘監(jiān)督電話：0763-3368625。
附件：
1.2017年清遠市特殊教育學(xué)校公開招聘教師報考崗位及錄取人數(shù)表.xls
2.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》.doc
3.廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄.xls
清遠市教育局
2017年7月3日
1.2017年清遠市特殊教育學(xué)校公開招聘教師報考崗位及錄取人數(shù)表.xls
3.廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄.rar