2017年濰坊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘聘用制教師簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),滿足教育教學(xué)工作需要,根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作幾個(gè)具體問題的通知》(魯人社字〔2016〕53號(hào))等文件要求,2017年,濰坊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘50名聘用制教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件和范圍
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。
(二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(三)應(yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件要求外,年齡應(yīng)在40周歲以下(1977年6月1日以后出生)。
(四)具備招聘崗位要求的專業(yè)及其他條件(詳見附件1《濰坊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)2017年公開招聘聘用制教師崗位匯總表》)。
(五)有下列情形的人員不能應(yīng)聘:曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的,在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1.
三、筆試報(bào)名和資格審查
(一)筆試報(bào)名
筆試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員登陸“濰坊人事考試中心”網(wǎng)站,閱讀簡(jiǎn)章,下載相關(guān)材料并填寫表格。應(yīng)聘人員持相關(guān)材料直接到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名的時(shí)間、地點(diǎn)與資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)相同。
報(bào)名時(shí)間:2017年7月7日-2017年7月8日。
上午:8:30-11:30;下午:14:00-17:30。
報(bào)名地點(diǎn):濰坊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)(302室)。
(二)資格審查
資格審查所需材料:應(yīng)聘人員應(yīng)持以下材料到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查:報(bào)名登記表,1寸近期同底版免冠彩色照片3張;國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(須在資格審查之前取得)、就業(yè)報(bào)到證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生如暫未發(fā)學(xué)歷學(xué)位證書、就業(yè)報(bào)到證的,可持學(xué)校核發(fā)蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、身份證、教師資格證書,上述材料同時(shí)提交復(fù)印件1份。在職人員應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意應(yīng)聘證明或解聘證明(公辦中小學(xué)、幼兒園在編教師應(yīng)聘的,還需同時(shí)提交教育主管部門同意應(yīng)聘的證明)。人事代理形式管理的人員,須提交人事代理部門出具的同意應(yīng)聘介紹信。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其報(bào)名資格。
2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可在考察體檢時(shí)提供相應(yīng)教師資格證或教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的認(rèn)定合格證明,不能提供的視為棄權(quán)。
現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi):資格審查通過后,應(yīng)聘人員繳納筆試考務(wù)費(fèi),筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,應(yīng)攜帶相關(guān)證明材料辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。
(三)有關(guān)注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)(崗位)。資格審查通過者,不得更改應(yīng)聘專業(yè)(崗位)。報(bào)名時(shí)只需填報(bào)到專業(yè)(崗位),不需報(bào)具體單位。
(2)對(duì)計(jì)劃聘用人數(shù)與最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃聘用l人的,原則上取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的,按比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃,取消或核減的聘用計(jì)劃經(jīng)研究后,增加到報(bào)名人數(shù)較多的專業(yè)(崗位)。報(bào)考取消或核減聘用計(jì)劃的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合規(guī)定條件的其他專業(yè)(崗位)。
(3)經(jīng)濟(jì)區(qū)公開招聘聘用制教師應(yīng)聘人員資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。對(duì)不符合招聘條件的一經(jīng)查實(shí)即取消考試或聘用資格。