2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師公告
江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)（以下簡(jiǎn)稱新淮高中）位于淮安生態(tài)文化旅游區(qū)，是一所由市政府舉辦、生態(tài)文化旅游區(qū)管委會(huì)建設(shè)、市教育局直屬、江蘇省淮陰中學(xué)管理的高級(jí)中學(xué)，是獨(dú)立法人全額撥款事業(yè)單位。2015年底經(jīng)市政府同意、市發(fā)改委批準(zhǔn)立項(xiàng)進(jìn)入建設(shè)階段，2017年暑期正式招生。
為適應(yīng)學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展需要，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)根據(jù)省教育廳和人社廳《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào)）和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)市教育局同意，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師12名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
二、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。
2.具有國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位（含取得學(xué)歷的國(guó)外留學(xué)人員或港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生）�？忌氂趫�(bào)名截止時(shí)間（2017年7月6日）前取得公告和《崗位表》要求的相關(guān)資格證書(shū)。國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生報(bào)考的，除需提供
招聘公告中規(guī)定的材料外，還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
3.報(bào)考人員在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)，其中專業(yè)條件按類設(shè)置的，按《2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師考試專業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱《目錄》）執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未被《目錄》收入的，經(jīng)2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究，認(rèn)定該專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的“專業(yè)類別”在《目錄》中所列專業(yè)相近或相似的，即視為符合專業(yè)條件。
4.須取得教師資格證且符合《教師資格條例》有關(guān)要求，其任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致。
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.具有兩屆及以上高中畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷。
7.年齡在35周歲以下（1982年1月1日之后出生），獲得中級(jí)職稱的，年齡可放寬到40周歲（1977年1月1日之后出生），獲得高級(jí)職稱的，年齡可放寬到45周歲（1972年1月1日之后出生）。
8.符合崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。
現(xiàn)役軍人、非2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的在讀生、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取”的原則，采取考試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
2017年7月6日（上午8：30-11：00，下午2：00-5：00）。
2.報(bào)名地點(diǎn)及電話
江蘇省淮陰中學(xué)（江蘇省淮安市解放東路99號(hào)）主教學(xué)樓一樓會(huì)議室，咨詢電話：0517-83518806、83518899。
3.報(bào)名要求
本次招聘，應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員于2017年7月5日前登陸江蘇省淮陰中學(xué)網(wǎng)站，下載并填寫(xiě)《2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)的辦法進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名者須提供以下材料：
（1）2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師報(bào)名表2張；
（2）有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件；
（3）本科及本科以上的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件；
（4）教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件；
（5）專業(yè)職稱任職資格證書(shū)的原件和復(fù)印件；
（6）校級(jí)及以上表彰獲獎(jiǎng)證書(shū)原件和復(fù)印件；
（7）近期同底免冠二寸照片4張。
（8）工作經(jīng)歷材料（如：聘用合同、本人每個(gè)學(xué)期的任教年級(jí)及課程證明、高中畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷及成績(jī)證明等）。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外，須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。
4.資格審查
由2017年江蘇省淮陰中學(xué)教育集團(tuán)新淮高級(jí)中學(xué)第四批公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，符合條件的，繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生，方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的，不予報(bào)名。
報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。
（二）考試
報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試，考試分為筆試、綜合面試（結(jié)構(gòu)化面試方式）和專業(yè)面試（試講），先進(jìn)行筆試、再進(jìn)行綜合面試，最后進(jìn)行專業(yè)面試。
1.筆試
（1）筆試內(nèi)容：已繳費(fèi)報(bào)名人員須統(tǒng)一參加筆試，筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。卷面總分為100分，60分及以上為合格。筆試成績(jī)占總成績(jī)30%。
（2）筆試時(shí)間：2017年7月7日上午8:00—10:00。
（3）筆試地點(diǎn)和要求：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》�？忌殧y帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試,考生遲到30分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
2.面試
（1）綜合面試
綜合面試人選確定：在筆試合格人員中，按同崗位考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例，確定參加綜合面試人員，末位筆試成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入（下同）。若進(jìn)入綜合面試人數(shù)不足崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的，筆試成績(jī)合格人員均確定為參加綜合面試人選。因考生自動(dòng)放棄等原因造成缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。進(jìn)入綜合面試人員名單在江蘇省淮陰中學(xué)網(wǎng)站上公布，進(jìn)入綜合面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。綜合面試內(nèi)容主要為應(yīng)聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)，綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
綜合面試成績(jī)滿分為100分，70分及以上為合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生，綜合面試成績(jī)占總成績(jī)40%。
應(yīng)聘人員綜合面試時(shí)間為7月8日，地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。