本次考調(diào)教師采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)筆試占40%分值,面試占60%分值;其他學(xué)科筆試占50%分值,面試占50%分值。
(一)筆試(滿分100分)
1.考試時間:2017年4月22日(4月21日下午在教科體局三樓政工人事股憑有效身份證、筆試?yán)U費(fèi)發(fā)票領(lǐng)取準(zhǔn)考證。代領(lǐng)者憑代領(lǐng)人有效身份證、報(bào)考人員有效身份證、筆試?yán)U費(fèi)發(fā)票領(lǐng)取?荚嚨攸c(diǎn)和準(zhǔn)確考試時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
2.考試內(nèi)容:以所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(含教材教法)為主,分值占75%,同時考試公共知識即《四川省中小學(xué)公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》(川人社發(fā)〔2012〕145號),分值占25%。
3.考試方式:閉卷考試。參加考試時,必須攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證),兩證不全者不得參加考試。
4.開考比例為3:1,達(dá)不到這一要求的,則根據(jù)考調(diào)名額調(diào)整為2:1,調(diào)整后仍不能達(dá)到開考比例的,則相應(yīng)調(diào)減考調(diào)名額。
5.考生筆試成績于4月26日前在岳池縣教育網(wǎng)、岳池縣人力資源網(wǎng)上公示。
(二)面試(滿分100分)
按考調(diào)名額和應(yīng)試人員筆試成績1:2的比例確定面試人選(報(bào)考同一崗位與最后一名面試對象筆試成績相同者同時進(jìn)入面試;面試環(huán)節(jié)因考生棄考而出現(xiàn)實(shí)際面試開考比例低于規(guī)定比例時,仍視為有效比例;某職位面試環(huán)節(jié)出現(xiàn)等額面試時,總成績低于差額面試職位錄取人員最低成績者不得進(jìn)入下一考調(diào)環(huán)節(jié))。
面試由縣考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排,分學(xué)科進(jìn)行。面試采取臨時抽簽確定講課順序及課題、當(dāng)場限時備課的辦法進(jìn)行。
1.面試報(bào)名時間及地點(diǎn)
(1)時間:4月28日上午8:30—12:00
(2)面試報(bào)名地點(diǎn):岳池縣教科體局三樓政工人事股
2.面試時間及內(nèi)容
(1)面試時間:2017年5月6日。
(2)面試時限內(nèi)容:備課、講課時限分別為15分鐘。小學(xué)學(xué)科講課內(nèi)容為小學(xué)五年級教材;初中學(xué)科講課內(nèi)容為初中二年級教材。
音樂、美術(shù)、信息技術(shù)采取講課+技能測試的方式。音樂技能測試為即興彈(鋼琴)唱和自選項(xiàng)目(舞蹈【伴舞音樂和小型播放器自備,音樂只能用U盤拷貝】、器樂自選一項(xiàng),鍵盤器樂除外,樂器自備);美術(shù)技能測試為靜物素描和自選項(xiàng)目(國畫、色彩命題畫、紙立體、手工制作、版畫任選一項(xiàng),畫筆、顏料、四開繪畫紙等自備)。講課成績和技能測試成績分別為面試成績的30%和70%。
體育采取技能測試方式,測試考生隊(duì)列訓(xùn)練、田徑和自選項(xiàng)目(籃球、排球、足球、體操、武術(shù)等技能展示),在測試過程中展示教學(xué)技巧和水平。
其他學(xué)科采取講課方式進(jìn)行。
(3)面試講課采取當(dāng)場亮分,集中統(tǒng)計(jì)、面試人員簽字確認(rèn)的方式進(jìn)行。
(4)面試成績當(dāng)場密封,并集中封存,由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)送審和公布。
(三)考察
1.考察對象的確定:根據(jù)綜合成績分學(xué)科按考調(diào)名額等額確定考察對象,如果因綜合成績相同而無法確定最后一名考察對象時,則面試成績高者列入考察對象;如果面試成績?nèi)匀幌嗤,則專業(yè)知識成績高者進(jìn)入考察對象。
2.考察形式及內(nèi)容:通過聽、看、查、訪的方式對考察對象近五學(xué)期(含面試后)的政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、教學(xué)業(yè)績、年度考核等德、能、勤、績進(jìn)行定性考察,考察情況定為“合格”或“不合格”。
3.考察時間:2017年7月(具體時間另行通知)。
八、手續(xù)辦理
(一)選崗
1.選崗時間:2017年7月(具體時間另行通知)。
2.選崗要求:在考察合格人員中分學(xué)科按名額依據(jù)綜合成績(筆試成績和面試成績之和)從高分到低分由本人依次選擇崗位,在選崗時出現(xiàn)綜合成績并列時,面試成績高者優(yōu)先選擇崗位。如筆試成績與面試成績都相同,則專業(yè)知識高者優(yōu)先選擇崗位。
選崗后若發(fā)現(xiàn)考調(diào)過程中有弄虛作假者,取消資格,并追究相關(guān)人員責(zé)任。由此出現(xiàn)的缺額在參加面試的人員中依次遞補(bǔ)。
(二)辦理手續(xù):按照《岳池縣組織人事調(diào)配規(guī)定》辦理人事調(diào)動相關(guān)手續(xù),并按《四川省事業(yè)單位聘用制管理暫行辦法》和崗位設(shè)置的有關(guān)規(guī)定,簽訂《聘用合同》,實(shí)行崗位管理。
附件:1.岳池縣2017年縣城學(xué)?颊{(diào)教師崗位表.xls
2.岳池縣2017年縣城學(xué)校公開考調(diào)教師報(bào)名表.doc
3.岳池縣2017年縣城學(xué)校公開考調(diào)教師報(bào)名登記表.xls
岳池縣人力資源和社會保障局
岳池縣教育科技體育局
2017年4月12日
1.岳池縣2017年縣城學(xué)校考調(diào)教師崗位表.xls
2.岳池縣2017年縣城學(xué)校公開考調(diào)教師報(bào)名表.doc
3.岳池縣2017年縣城學(xué)校公開考調(diào)教師報(bào)名登記表.xls