（一）筆試
采用呼和浩特市2016年公開招聘教師考試的筆試成績。
（二）面試
面試采取微格課和答辯的模式，面試語言為漢語，成績當(dāng)場公布，滿分為100分。
對面試時(shí)實(shí)際到場參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例為1:1及以下的崗位，該崗位報(bào)考人員的面試成績須達(dá)到本人參加面試時(shí)所在考場（同一試題、同一評委組）的面試成績平均值，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。無法計(jì)算平均成績的，需達(dá)到事先設(shè)定的面試合格分?jǐn)?shù)線（60分）。
面試時(shí)間以考生領(lǐng)取的面試通知單上安排的時(shí)間為準(zhǔn)。
（三）總成績計(jì)算
按筆試成績占50%、面試成績占50%，加權(quán)計(jì)算總成績�？荚嚳偝煽儽Ａ粜�(shù)點(diǎn)后兩位，每個(gè)崗位報(bào)考人員總成績由高分到低分，按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。
同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)最后一名報(bào)考人員考試總成績出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試成績高低排序，筆試成績也相同的，以專業(yè)知識(shí)成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考核人選。
五、公示和聘用
對體檢和考核合格的擬聘用人員在呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，期限為7日。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù)；對有嚴(yán)重問題并查實(shí)的，取消其聘用資格，按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)；對有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
1.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并提交人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位依次遞補(bǔ)；
2.2016年應(yīng)屆畢業(yè)不能按時(shí)取得畢業(yè)證（學(xué)位證）的；確定聘用前考上全日制研究生、本科生、�？粕⒁训戒浫≡盒�(bào)到注冊的擬聘用人員，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)；
3.對與事業(yè)單位簽訂聘用合同或與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)。
六、合同簽訂及工資薪酬
1.本次所招聘教師為編制外合同制教師，實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，試用期為二個(gè)月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿且考核合格者予以聘用，不合格的，取消聘用，因試用期（含試用期間和試用期滿）不合格被取消聘用的，所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)；
2.編制外合同制教師的工資薪酬，參照用人單位同等條件工作人員的現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.編制外合同制教師統(tǒng)一參加社會(huì)保險(xiǎn)。繳費(fèi)基數(shù)和比例參照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)予以繳納，相應(yīng)的費(fèi)用按規(guī)定比例由用人單位和個(gè)人共同承擔(dān)。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
招聘工作實(shí)行回避制度。招聘工作人員和報(bào)考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》執(zhí)行。
八、建立報(bào)考人員考試誠信檔案
為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行，報(bào)考者在報(bào)名時(shí)須簽定《新城區(qū)2016年公開招聘教師考生誠信承諾書》，并建立報(bào)考人員考試誠信檔案。對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其相應(yīng)資格。對違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。
九、其他
（一）本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借教師招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。
（二）招聘工作期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜，將在呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.hhpta.com）公布，請報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢。
（三）咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話
咨詢電話：0471-6218495聯(lián)系人:宋鈺、楊春霞
監(jiān)督舉報(bào)電話：0471-6218104新城區(qū)紀(jì)委第十派駐組
聯(lián)系人：蘇保偉、張儒杰
（四）報(bào)考條件、體檢和考核等依據(jù)《呼和浩特市2016年公開招聘教師簡章》中相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本簡章由新城區(qū)教師招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.新城區(qū)2016年公開招聘教師普通崗位計(jì)劃表
2.新城區(qū)2016年教師招聘報(bào)名登記表.doc
3.新城區(qū)2016年公開招聘教師考生誠實(shí)守信承諾書.doc
新城區(qū)教師招考聘用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年8月5日